(5)其他:研究成果、學術論文和已獲榮譽等;
(6)近期正面免冠1寸照片2張;
3.資格審查要求。報考人員須對本人填寫的信息、提供的證件和有關資料的真實性負責,凡發現與本次公告招聘崗位條件不符或弄虛作假的,一經查實,取消其面試或聘用資格。
4.報考人員通過現場資格審查后領取面試通知單。
(三)確定面試人選
資格初審結束后,通過初審人數小于或等于招聘崗位人數的,由用人單位按規定提出面試人選,報市人社局確認后,可直接進入面試;通過初審人數大于招聘崗位人數的,進行面試+專業測試擇優選聘。面試成績+專業測試成績之和低于70分者不予聘用。
(四)專業測試(權重70%)+面試(權重30%)
1.專業測試及面試
時間:暫定5月初,視疫情情況再定,具體時間以電話通知為準。
地點:新余學院(具體見面試通知單)。
2.專業測試方式及內容:采取試講方式進行,試講內容結合本專業內容進行(時間45分鐘)評委提問10分鐘(內容為綜合知識測評)。
3.面試內容:綜合知識測評,通過面試,從多方面了解應試者的理論素養、求職動機、綜合分析能力和人文涵養(時間10分鐘)。
4.專業測試及面試程序:
①報到、候考。參加專業測試及面試考生須持本人有效
證件(身份面試通知單)于(暫定5月初,視疫情情況再定,具體時間以電話通知為準)上午8:00前到達考候室報到,遲到者作自動放棄處理,而后實行封閉管理。
②抽簽。參加專業測試及面試的考生進行抽簽并按序號確定考試順序。
③專業測試及面試。考生在聯絡員引導下分別進入候考室、備課室備課、專業測試及面試室,進行試講、答題。
(五)確定聘用人員
由考評組對應試者進行綜合評議,專業測試成績和面試成績之和,從高分到低分等額分專業確定擬聘用人員。如出現相同崗位擬聘用人員分值總和相同情況,則專業測試成績高者優先,如專業測試成績仍相同者,則需進行加試確定。如出現有人放棄簽約所產生的崗位空缺一律不予遞補。
七、政治審查
主要審查報考人員的思想政治表現、道德品質修養、遵紀守法情況、學習工作實績、業務能力、現實表現等情況,并對資格條件進行復審。資格復審不合格者,取消聘用資格,其空額不予遞補。
八、聘用與管理
(一)擬聘用人員體檢(時間另定)。待資格復審合格后方能體檢,體檢按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行,體檢不合格者取消聘用資格,其空額不予遞補。
(二)公示。政治審查、資格復審、體檢合格后,招聘單位提出擬聘用人員名單,按規定程序報市人才領導小組研究后在新余市人力資源和社會保障網進行公示。
(三)聘用管理。公示結束后,市人力資源和社會保障局將擬聘用人員名單報市人事工作領導小組審定,經審定通過后辦理上編和相關聘用手續,享受國家規定的工資、福利待遇。
九、其他
報考人員必須對本人提供的證件和有關資料的真實性負責,若有虛假,一經查實,取消其資格。
本公告由新余市人力資源和社會保障局事業單位人事管理科、新余學院人事處負責解釋。
咨詢電話:0790-6666026(新余學院)
0790-6736011(新余市人社局)
附件1《新余學院公開招聘思想政治理論課教師招聘崗位信息表》.xls
新余學院新余市人力資源和社會保障局
2020年4月14日
