考試分為筆試和面試。均采用百分制計算成績。
1.筆試
本次招聘所有崗位筆試內容均為公共基礎知識。筆試采用百分制計算應聘人員的成績。為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數線，根據崗位招聘人數和筆試情況確定。
筆試采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。
2．面試
面試體現崗位特點和專業要求，采用結構化測試。面試將嚴格組織程序，認真執行回避制度，面試考官和工作人員凡與應聘人員有規定的親屬關系、同事關系或其他可能影響招聘公正的，必須實行回避。
面試人選從達到筆試合格分數線的應聘人員中，根據招聘崗位和招聘人數由高分到低分按比例依次確定，并按規定程序面向社會公布。面試人選按1:3比例。最后一名如有數名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘；達不到招聘比例的，按實有合格人數確定。截至面試之日前一個工作日的17：00，面試人選仍未向招聘部門、單位提交有關材料的，視為棄權。經審查不具備報考條件的，取消其面試資格。因棄權或取消資格造成的空缺，按本崗位筆試成績依次遞補。對遞補人員的現場資格審核，截至面試之日前一個工作日的17：00。面試結束后，按筆試成績和面試成績各占50％的比例百分制合成考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。面試成績由考官當場評判，去掉一個最高分、一個最低分后綜合計算平均成績。成績在本場面試結束后向應聘人員宣布。實際參加面試人員少于或等于崗位招聘計劃數的，以該考生當日參加同一考官組所有考生的平均分數，確定該崗位面試的最低分數線。對面試成績未達到最低分數線的考生，不予進入考察和體檢。同一招聘崗位應聘人員出現總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定人選。考生面試成績低于60分的不能進入考察體檢范圍。
具體面試要求、時間、地點等有關事宜另行公告。
面試考務費為70元。
四、考察體檢
按照招聘崗位，根據應聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1的比例，確定進入考察范圍人選，組織考察。對考察合格人員，按招聘人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。
考察根據崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。
體檢在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）執行，國家另有規定的從其規定。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。
對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，按同一崗位應聘人員總成績依次等額遞補。
體檢費用由應聘人員承擔。
五、公示聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員統一公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。
公示期間有異議的，招聘主管部門（舉辦單位）按照有關規定調查處理，作出結論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由聘用單位提出聘用意見，并填寫《事業單位聘用人員登記表》、《事業單位聘用人員情況匯總表》報壽光市人力資源和社會保障局辦理備案手續。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，發放《事業單位公開招聘聘用通知書》，憑《事業單位公開招聘聘用通知書》辦理相關手續。聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系，受聘人員最低服務期為5年。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
根據山東省機構編制委員會辦公室、山東省人力資源和社會保障廳關于人員控制總量備案的有關規定，新進入濰坊科技學院、濰坊市科技中等專業學校的人員，屬于控制總量內人員。
六、其他
本次招聘的報名、考試、成績公布、考察體檢、擬聘用人員公示等相關信息在“壽光市人力資源和社會保障局”、“壽光市教育和體育局”和“濰坊科技學院”官網予以公布。應聘人員在報考期間，應仔細閱讀本招聘簡章及附件，及時了解招聘網站發布的最新信息，保持通訊暢通有效，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。本次事業單位公開招聘嚴格按照國家、省、市文件和本招聘簡章規定執行，如發現違紀違規行為，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源和社會保障部令第35號）等有關規定處理。
本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現任何名義舉辦的輔導班、輔導網站或出版物、上網卡等，均與濰坊科技學院、濰坊市科技中等專業學校及主管機關無關。
壽光市人社局官網：http://www.shouguang.gov.cn/sgrsj/
壽光市教體局官網：http://www.shouguang.gov.cn/sgsjyj/
濰坊科技學院官網：http://www.wfust.edu.cn/
其他未盡事宜，按照事業單位公開招聘的相關規定執行。
招聘崗位條件問題，請咨詢濰坊科技學院人事處，聯系方式0536-5109673。
咨詢電話請在工作時間內撥打。
濰坊科技學院
濰坊市科技中等專業學校
2020年5月27日
2020年濰坊市科技中等專業學校公開招聘工作人員崗位匯總表.xlsx
