城陽區教育和體育局對網上初審通過人員進行資格審查，資格審查采取現場審查有關材料的方式進行，資格審查通過人員進入考試范圍。未按規定時間到現場進行資格審查的，提交材料不齊或不符合要求的，取消考試資格。對惡意提交報名信息，擾亂報名秩序，偽造證件或證明材料騙取考試資格的，一經查實，取消本次報考資格。對報考人員的資格審查工作，貫穿于選聘工作的全過程。
資格審查須提交的材料：
（一）與網上報名表同底版的2寸近期免冠彩色照片兩張（照片背面注明：報考崗位+姓名）。
（二）《2021年青島市城陽區教育系統公開選聘中小學優秀教師誠信承諾書》原件。
（三）二代身份證原件及復印件（復印件使用A4型紙復印清晰，下同）。
（四）符合選聘崗位條件的學歷證書、教師資格證書原件及復印件。
（五）符合選聘崗位條件的專業技術職務資格證書或公布文件。
（六）符合選聘崗位條件要求的證書、證明材料原件及復印件。
現場資格審查具體時間、地點另行通知。
五、考試
考試工作在城陽區事業單位公開招聘主管機關監督指導下，由城陽區教育和體育局按照事業單位公開招聘有關要求組織實施。
考試內容、方法、時間、地點及相關要求將根據報名情況另行通知。具體方案經城陽區事業單位公開招聘主管機關審核通過后在青島城陽政務網（http://www.chengyang.gov.cn/）發布。
六、考察體檢
根據考試方案，按選聘崗位計劃數1:1.5的比例，由高分到低分確定進入考察范圍人選。如1個招聘計劃中出現兩名以上報考人員考試總成績相同，則按《青島市城陽區教育和體育局關于引進高層次人才生活補貼實施辦法》（青城教字〔2020〕22號）中人才等級由高到低的順序確定進入考察范圍人員（如人才等級相同，則加試筆試）。
考察根據崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發〔2017〕2號）要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡兩歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題未查清或未處理到位的，不予辦理聘用手續。
對考察合格人員，按選聘人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）執行，國家另有規定的從其規定。城陽區教育和體育局負責按有關規定組織考察和體檢。對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。擬聘用人員名單公示后不再遞補。
七、聘用
考察、體檢后，確定擬聘用人員，在青島城陽政務網（http://www.chengyang.gov.cn/）進行公示，公示期為7個工作日。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用；公示期滿無異議或者反映問題不影響聘用的，由城陽區教育和體育局提出聘用意見，報區事業單位公開招聘主管機關審核、備案。符合聘用條件的，按規定辦理事業單位人員聘用手續，并簽訂事業單位工作人員聘用合同，約定服務年限(不低于5年)，納入選聘單位事業編制。
八、待遇
根據《青島市城陽區教育和體育局關于引進高層次人才生活補貼實施辦法》（青城教字〔2020〕22號）認定的人才等級，享受10—100萬元的生活補貼。
九、紀律
公開選聘將實行全程監督，工作人員和應聘人員要嚴格按照選聘公告及有關政策規定執行，如有弄虛作假、徇私舞弊等違反公開選聘考試紀律的行為，一經查實，將參照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)的有關規定嚴肅處理。
十、有關說明
1.應聘人員在報考期間，應及時了解網站發布的選聘信息，保持聯絡暢通，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。
2.選聘過程中若有違規作弊行為，取消其聘用資格；選聘后發現考生隱瞞病史的、不能勝任應聘崗位工作的、查實提供虛假證件的，取消聘用資格；未按要求提交個人檔案或逾期未報到者，取消其聘用資格。
3.公開選聘相關信息在青島城陽政務網（http://www.chengyang.gov.cn/）上予以公布。
4.咨詢電話：0532-58713277
監督電話：0532-58659706
請在工作時間段（工作日上午8:30-11:30，下午1:30-5:00）撥打以上電話。
1.2021年青島市城陽區教育系統公開選聘中小學優秀教師計劃表.xls
2.2021年青島市城陽區教育系統公開選聘中小學優秀教師誠信承諾書.doc
青島市城陽區教育和體育局
2021年12月20日
