2.筆試
筆試主要測(cè)試應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、工作技能和綜合素質(zhì)等，不指定大綱和教材。筆試成績(jī)達(dá)到60分為合格（總分100分）。筆試成績(jī)將在筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)，在常州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站（http://www.ciit.edu.cn/）“公開(kāi)招聘”欄目進(jìn)行公布，應(yīng)聘人員可憑身份證號(hào)、準(zhǔn)考證號(hào)查詢(xún)。
筆試暫定為2022年3月12日舉行，具體時(shí)間地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證，沒(méi)有按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試的人員視為主動(dòng)放棄。根據(jù)疫情情況，筆試時(shí)間、地點(diǎn)若有調(diào)整，將在常州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站（http://www.ciit.edu.cn/）“公開(kāi)招聘”欄目進(jìn)行公布。
3.心理測(cè)試
心理測(cè)試主要以在線(xiàn)答題形式為主，主要測(cè)試應(yīng)聘人員心理健康狀態(tài)。心理測(cè)試為考察項(xiàng)，不計(jì)入總成績(jī)。
4.面試
主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，面試60分為合格(總分100分)，低于60分不予聘用。進(jìn)入面試的人員姓名、試講成績(jī)、筆試成績(jī)、崗位、排名將會(huì)在常州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站（http://www.ciit.edu.cn/）“公開(kāi)招聘”欄目進(jìn)行公布，應(yīng)聘人員按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加，否則視為放棄資格。
5.總成績(jī)
采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)，總成績(jī)滿(mǎn)分為100分。報(bào)考崗位最終成績(jī)計(jì)算方法：思政教師崗位最終成績(jī)＝試講成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。專(zhuān)職輔導(dǎo)員崗位最終成績(jī)＝筆試×35%+面試成績(jī)×65%。如出現(xiàn)總成績(jī)同分的情況，排序以面試成績(jī)較高者為優(yōu)先；如筆試成績(jī)或試講成績(jī)與面試成績(jī)均同分，采用面試加試確定排序。
（二）資格復(fù)審
思政教師崗位資格復(fù)審工作在試講考核前進(jìn)行。
專(zhuān)職輔導(dǎo)員崗位資格復(fù)審工作在面試考核前進(jìn)行。在筆試合格者中，根據(jù)成績(jī)從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1：3確定資格復(fù)審人員，不足該比例的按實(shí)際人數(shù)確定資格復(fù)審人員。如有資格復(fù)審不通過(guò)或放棄參加資格復(fù)審人員，在筆試合格者中按成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。復(fù)審不通過(guò)人員不得參加考核。
凡有弄虛作假（與報(bào)名表所填寫(xiě)信息或?qū)嶋H情況不符）者，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。復(fù)審時(shí)須提交下列材料的原件（并提供復(fù)印件1套）。
1.身份、學(xué)歷學(xué)位和政治面貌證明
（1）應(yīng)屆畢業(yè)生須提供：有效身份證件；最高學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，國(guó)（境）外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員提供相應(yīng)證明材料；畢業(yè)生就業(yè)推薦表和協(xié)議書(shū)（國(guó)內(nèi)）；所在黨組織出具的中共黨員（中共預(yù)備黨員）證明。
（2）社會(huì)人員須提供：有效身份證件；最高學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，國(guó)（境）外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)人員提供相應(yīng)證明材料；所在黨組織出具的中共黨員（中共預(yù)備黨員）證明。
2.崗位所需的主要學(xué)生干部或工作經(jīng)歷證明
（1）思政教師社會(huì)人員工作經(jīng)歷證明材料：與原工作單位簽訂的勞動(dòng)合同和社保繳納證明。
（2）輔導(dǎo)員崗位主要學(xué)生干部或工作經(jīng)歷證明材料：班級(jí)、院級(jí)主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由學(xué)院黨委出具證明，校級(jí)主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由學(xué)校團(tuán)委、研究生工作部（研究生院）、學(xué)生工作處（部）出具證明，證明中須明確任職職務(wù)和任職起止年月。高校專(zhuān)職輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷證明由高校校級(jí)人事部門(mén)（不含校內(nèi)其他二級(jí)部門(mén)或二級(jí)單位）出具；企事業(yè)單位專(zhuān)職從事思想政治工作經(jīng)歷證明由所在單位黨委或黨總支（不含單位內(nèi)二級(jí)部門(mén)或二級(jí)單位黨委或黨總支）出具，證明中須明確任職職務(wù)和任職起止年月。
資格復(fù)審、心理測(cè)試、試講、面試的時(shí)間和地點(diǎn)將會(huì)在常州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站（http://www.ciit.edu.cn/）“公開(kāi)招聘”欄目進(jìn)行公布，應(yīng)聘人員按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加，否則視為放棄資格。
四、體檢、考察
考試結(jié)束后，根據(jù)總成績(jī)計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績(jī)，在各單項(xiàng)考試合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
對(duì)體檢合格人員由學(xué)校組織考察，并根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號(hào)、招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。
因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的，或擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的，或擬聘用人選明確放棄聘用的，或其他導(dǎo)致聘用崗位空缺時(shí)，由學(xué)校決定在各項(xiàng)成績(jī)合格人員中按總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。聘用審批或者備案后不再遞補(bǔ)。
五、公示與聘用
對(duì)公示無(wú)異議人員，經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障部門(mén)備案后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿(mǎn)考核合格，予以定崗定級(jí)；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員一般與招聘單位訂立3年以上（含）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在學(xué)校最低服務(wù)3年（含試用期）。擬聘用專(zhuān)職輔導(dǎo)員與學(xué)校簽訂聘用合同，除依法依規(guī)解除聘用合同外，一經(jīng)聘用須在本校專(zhuān)職輔導(dǎo)員崗位服務(wù)5年以上（含試用期），服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動(dòng)或在校內(nèi)交流到非輔導(dǎo)員崗位。聘用審批后，在學(xué)校規(guī)定期限內(nèi)不與學(xué)校簽訂聘用合同，或在職人員提供不了與原單位解除關(guān)系證明，或應(yīng)屆畢業(yè)生未能按期取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的，國(guó)（境）外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員未按期畢業(yè)的，取消聘用資格。
六、招聘政策咨詢(xún)
常州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢(xún)。
咨詢(xún)電話(huà)：0519-86335039
聯(lián)系人：周老師
七、招聘工作監(jiān)督
中共常州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)律檢查委員會(huì)對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。
檢監(jiān)督電話(huà)：0519-86335067
聯(lián)系人：韓老師
八、招聘工作舉報(bào)
江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳接受事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作舉報(bào)。
1.江蘇省教育廳
舉報(bào)信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn，
舉報(bào)電話(huà)、傳真：025-83335135。
2.江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳
舉報(bào)信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn，
舉報(bào)電話(huà)、傳真：025-83230723。
常州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2022年2月14日
