合肥市肥東縣2015年公開招聘幼兒園教師公告
為推進肥東縣幼兒教育事業的發展，經合肥市人力資源和社會保障局核準，擬面向社會公開招聘幼兒園教師，現將有關事項公告如下：
一、招聘范圍
面向社會公開招聘應、歷屆畢業生，在職教師及社會其他符合條件的人員（不含我縣管理的在職在編教師）。
二、招聘原則
堅持“民主、公開、競爭、擇優”的原則，實行筆試和面試相結合的辦法進行。
三、報考條件
（一）擁護中國共產黨的領導，遵紀守法，品行端正，熱愛教育事業，具有開拓進取精神和服務意識，具備良好的教師職業道德；
（二）具備國家承認的專科及以上學歷；
（三）具備幼兒園教師資格，且普通話證書必須達到二級甲等及以上水平；
（四）身體健康，具有崗位所要求的業務素質和工作能力，年齡在30周歲以下（1985年1月1日及以后出生）。
（五）具備下列條件之一的，年齡可放寬至35周歲以下（1980年1月1日及以后出生）：
1、受到省部級以上表彰的優秀教育工作者、優秀教師、模范教師、德育工作者或被授予地市級以上勞動模范稱號；
2、獲得省特級教師、地市級以上教壇新星、地市級以上骨干教師、地市級以上學科帶頭人、地市級以上課堂教學評比一等獎。
（六）有下列情形的人員，不得報考：
1、不符合招聘崗位條件要求的人員；
2、在讀的全日制普通高校非應屆畢業生；
3、現役軍人；
4、經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員；
5、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；
6、法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。
四、招聘崗位和名額
本次公開招聘幼兒園教師計劃25人。具體崗位見《肥東縣2015年公開招聘幼兒園教師崗位表》。
五、招聘程序和辦法
（一）網上報名及資格初審
1、考生登錄合肥人事考試網(http://www.hfpta.com)報名，統一報名時間為2015年4月10日9：00至4月16日16：00，逾期不再辦理。考生必須于個人報名24小時后至4月17日12：00前登錄合肥人事考試網查詢是否通過資格初審。考生所填信息必須與本人實際情況、招聘條件和所報考崗位資格條件要求一致并真實無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與招聘條件規定不符的，一經查實，即取消其考試、聘用資格。
2、如資格初審通過，請于4月17日16：00前通過合肥人事考試網按規定繳納筆試考試費用，逾期視為自動放棄報考。報名繳費結束后，招聘崗位人數與報名人數比例不足1:3的，將取消或相應減少該招聘崗位計劃數，報考被取消崗位的考生可以改報其他崗位或退回報名費，改報考生需書面提交改報崗位申請，傳真至0551-62669622，改報時間為4月20日9：00至11：00，逾期視為自動放棄報考。
3、考生于4月24日至4月25日直接從合肥人事考試網下載打印準考證，按準考證上指定的時間、地點，攜帶準考證和本人有效身份證件參加筆試。
（二）筆試
1、筆試采取閉卷形式進行，總分100分，科目為《教育教學理論》、《學科專業知識》和《活動設計》三科：
（1）《教育教學理論》：內容包括教育類法律法規、教育學和心理學理論及應用，不指定參考資料，滿分100分，占筆試成績的30%。
（2）《學科專業知識》：主要為所報學科《課程標準》、學科專業知識等，不指定參考資料，滿分100分，占筆試成績的40%。
（3）《活動設計》：不指定教材，滿分100分，占筆試成績的30%。
2、《教育教學理論》設定合格分數線為50分，考生達不到合格分數線或任一科目無成績的不得進入下一環節。
3、筆試時間為2015年4月26日（周日）全天：
上午：8:00～9:30《教育教學理論》
10:00～12:00《學科專業知識》
下午：2:00～4:00《活動設計》
4、“服務基層項目”人員，按規定執行加分政策。上述人員于2015年4月27日（上午8：30?11：30，下午2：30?5：00）攜帶相關證書到肥東縣人社局事業單位人事管理科（店埠鎮人民路15號，縣政府三樓302室，聯系電話0551-67724912）申報加分事宜。大學生“村官”應提供由省級組織部門出具的大學生村官服務證書原件和復印件；“特崗計劃”應提供由省級教育主管部門出具的農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃教師服務證書原件和復印件；“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協調管理辦公室監制、省級“三支一扶”工作協調管理機構出具的高校畢業生“三支一扶”服務證書原件和復印件；大學生服務西部志愿者應提供由共青團中央統一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件。對經審核符合加分條件的人員，在合肥人事考試網公示5天，公示無異議的，按規定程序將其筆試成績每門增加2分。
5、筆試結束后10個工作日內在合肥人事考試網等網站公布筆試成績，經查分和加分程序后公布面試資格復審人員名單、復審時間和地點。根據筆試合成成績（保留小數點后兩位），按各崗位招聘計劃數1：3的比例從高分到低分確定進入面試資格復審人員。若筆試成績相同的，依次按《學科專業知識》、《活動設計》成績（均保留小數點后兩位）從高分到低分確定；若仍相同的，一并確定為面試資格復審人員。不足規定比例的按實際人數確定。