根據《關于轉發<江蘇省事業單位公開招聘人員辦法>的通知》（常辦發〔2011〕69號）精神和《關于2012年常州市教育局直屬學校公開招聘教師的實施意見》(常教人〔2012〕6)的要求，結合我校實際情況，現將我校2012年公開招聘教師簡章公布如下：
一、公開招聘崗位及人數
1、高校畢業生：中學語文教師1名、學前教育（康復舞蹈）1名、職業教育（服裝）1名
2、在職教師：英語1名
二、公開招聘領導小組
成立公開招聘領導小組，由校長任組長，成員由副校長、中層干部等組成。
三、公開招聘考核對象及條件
1、應聘中學語文教師的高校畢業生符合參加市教育局統一筆試的規定條件且持有2012年常州市教育局直屬學校公開招聘新教師考試“同意面試”證明。
2、學前教育（康復舞蹈）：擬申請幼教及以上教師資格的應屆優秀高校畢業生，本科以上學歷（特殊教育專業的可以是大專以上學歷）。
3、職業教育（服裝）：擬申請中職教師資格的應屆優秀高校畢業生，本科以上學歷。
4、英語：本科學歷，具有中學高級教師專業技術職稱，中英文表達能力強，具備較強的研究能力，有專業論文獲獎或發表。
以上各學科應聘者，都要求身心健康，愿意從事特殊教育事業。
四、報名時間：2012年3月27日至4月6日止
面試時間：在職教師：4月9日上午9：00—11：00筆試， 4月10日上午9:00面試。高校畢業生2012年4月21日上午8:00開始面試；
課堂考核時間：在職教師4月11日上午8:00開始，高校畢業生4月 24 日
五、考核方式
1、資格審核。對符合公開招聘考核對象及條件者，經招聘考核小組負責人在資格審核表上簽署意見后，確定進入面試階段或在職教師筆試人選。
2、筆試。由學校組織對高校畢業生和在職教師進行專業知識考試。
3、面試考核。考核小組對擬錄用對象進行結構化面試，當場反饋成績。
4、課堂考核。面試綜合成績的前三名參加課堂教育教學能力考核，成績在校園網公布。
5、集體研究。學校將資格審核、筆試、面試、課堂考核等各項材料匯總提交校長辦公會議研究，按照統一筆試成績占20%、課堂能力考核（專業加試）占60%、面試占20%的比例確定綜合成績；按綜合成績從高分到低分確定擬錄用人選。
6、公示報批。集體研究決定后，學校將擬錄用人選名單在發布招聘簡章的相應網站公示7個工作日，結果不影響錄用的，再將匯總材料報市教育局人事處、市人社局辦理錄用審批手續。
六、其他事項
1．學校設立錄用的綜合成績底線為75分，低于底線的不予錄用。
2．學校地址：常州市麗華三村
聯系人：蘇老師 聯系電話：88862037
二〇一二年三月二十二日