（一）筆試的時間、地點和形式、內容
1．筆試時間和地點。筆試時間：2016年1月26日，考生按照《準考證》上規定的時間和地點參加考試，并隨身攜帶《準考證》和身份證。準考證由考生于2016年1月21日9：00-1月22日17：00到姑蘇教育網（http://www.gusuedu.cn）自行打印。
2．筆試的形式和內容。筆試采取閉卷考試，重點考察專業理念、專業知識和專業能力。筆試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
（二）筆試成績計算
筆試成績以百分制計算，設60分為合格分數線。根據筆試成績從高分到低分按計劃錄用人數3倍的比例確定參加面試的人選，不足3倍時按實際人數進入面試,筆試成績占總成績的40%。
六、面試
參加筆試的考生可從2015年2月3日起登錄姑蘇教育網（http://www.gusuedu.cn）查閱成績及是否參加面試。取得面試資格者于2016年2月25日9：00-2月26日17：00登錄姑蘇教育網（http://www.gusuedu.cn）自行打印面試通知單。面試當日交納面試費100元/人。
（一）面試的時間、地點和形式、內容
1.面試時間。考生按照面試通知單上規定的時間和地點參加面試，并隨身攜帶《準考證》、身份證和面試通知單。
2.面試的形式和內容：面試的形式為專業面試，以試講為主，講一節與應聘專業層次相一致的微型課。體育教師職位面試增設專業技能考核。
（二）面試成績計算
面試成績的計算。面試成績以百分制計算，保留小數點后一位小數，第二位四舍五入。設60分為合格分數線，面試成績不合格者不計算總成績。面試成績當場公布。面試成績占招聘考試總成績的60%，總成績相同的，取面試成績高者。
（三）面試成績公示
面試成績和招聘考試總成績在姑蘇教育網（http://www.gusuedu.cn）上公示三天。
七、體檢
進入體檢的人選在面試成績合格分數線以上人員中按招聘考試總成績從高分到低分的順序根據招聘計劃人數1：1的比例確定。
體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。招聘崗位、人數及條件中對身體條件另有規定的從其規定。實行一次性體檢，具體時間、地點另行通知。未按規定時間參加體檢的人員，視為自動放棄處理。體檢費用由應聘人員自理。
八、考察和資格復查
招聘單位對通過考試并且體檢合格的應聘人員進行聘用考察和資格條件復查。考察和資格條件復查時間原則上不得超過15日。確因情況特殊，經主管部門批準可延長至30日。對不符合《簡章》規定的本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業、技能等資格條件的人員，取消其錄取資格。聘用考察（考核）標準參照蘇州市公務員招錄考察相關要求進行。
在招聘單位申報錄取和聘用手續前，因考生體檢、考察和資格復查不合格以及因自動放棄錄取資格而出現缺額時，可在報考同一崗位的人員中按考試總成績從高分到低分的順序進行一次性遞補，招聘單位也可以決定不遞補。錄用后（錄取通知書開出之日起）放棄錄用資格的，不再遞補。
九、錄取和聘用
各招聘崗位擬錄取人員名單在姑蘇教育網（http://www.gusuedu.cn）上公示，時間不少于7個工作日。經公示無異議，按規定程序報批、辦理錄取等相關手續。對不符合《簡章》規定的本次公開招聘條件的人員，取消其錄取資格。
錄取人員應在規定時間內與招聘單位簽訂《聘用合同》或《畢業生雙向選擇就業協議書》。因應聘人員個人原因逾期未辦理錄取或簽約、鑒證相關手續的，取消其錄取資格。
新聘用人員統一實行局管校用的管理模式，自覺服從教師交流安排。事業單位與新聘用人員訂立聘用合同，期限不低于3年，初次就業的工作人員與事業單位訂立的聘用合同，試用期為12個月，其他人員試用期為6個月。試用期滿，經考核合格者，予以定崗定級；考核不合格者解除聘用合同。
十、紀律與監督
招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，自覺接受紀檢監察部門和社會公眾的監督。對單位和個人違反招聘規程規定一經查實的，按國家、省、市關于事業單位公開招聘工作中紀律與監督的有關規定處理。為方便群眾和社會監督，杜絕不正之風，特設監督舉報電話：0512-69132563。
十一、本簡章由姑蘇區人力資源和社會保障局、姑蘇區教育和體育局負責解釋。咨詢電話：0512-68728015（區教體局）、67232867（區人社局）。
蘇州市姑蘇區人力資源和社會保障局
蘇州市姑蘇區教育和體育局
2016年12月30日
附件：2016年姑蘇區教育和體育局下屬事業單位招聘教師職位簡介表