專業科目筆試，考試內容為招考崗位所涉及的學科專業知識(其中，彝漢雙語崗位考試內容為彝語文)。卷面滿分100分。
1.根據每個崗位的招聘人數，按教育公共基礎科目筆試成績從高分到低分按3:1的比例依次確定進入專業科目筆試人員 (若同一崗位中最后一名教育公共基礎科目筆試成績并列，可一并進入專業科目筆試)。如出現專業科目筆試實際參考人數未達到規定的筆試開考比例的崗位，該崗位的所有高于或等于教育公共科目筆試合格分數線(教育公共科目筆試合格分數線為：實際參加教育公共科目筆試報考者平均分的70%)的人員均可進入專業科目筆試資格審查，資格審查合格的均進入專業科目筆試。
入闈人員請按照規定的時間攜帶以下材料到指定地點辦理資格復審：
（1）《報考信息表》2份（在http://bm.e21cn.com網上自行打印，報名時上傳的照片須在表上清晰完整顯示）；
（2）畢業證、學位證原件及復印件1份。
一年制或兩年制中專畢業生還需提供高中或高中相應層次及以上畢業證書，且畢業證書上的落款年份不能早于或等于中專畢業證書的落款年份（在考核環節時還需提供高中或高中相應層次及以上的學籍檔案）；2002年以后專科畢業的須提供《教育部學歷證書電子注冊備案表》（登錄中國高等教育學生信息網http://www.chsi.com.cn/，點擊“學歷查詢”后，按網頁上相關提示打印含有二維碼的《教育部學歷證書電子注冊備案表》）；
（3）相應層次的教師資格證原件及復印件1份；
（4）《身份證》的原件和復印件1份；
（5）戶口薄原件及復印件1份；
（6）面向本縣范圍考生還應提供以下材料：
A.美姑籍生源（含考生父母一方在美姑工作或退休的）的，提供父母一方所在單位或戶籍所在鄉（鎮）人民政府出具的證明材料；
B.戶籍已轉入美姑縣的，提供戶口簿原件及復印件；
C.夫妻一方在美姑的，提供夫妻雙方的戶口簿和結婚證原件及復印件。
2016年應屆畢業生若未取得《畢業證》的，須提供學校出具的蓋有院校鮮章證明材料或2016年畢業生就業推薦表（證明內容需有院系、專業、畢業時間、學籍號、是否全日制、是否師范類等信息）；暫未取得《教師資格證》的，由教師資格證認定機構出具證明材料；并于2016年7月31日前將《畢業證》、《教師資格證》原件報美姑縣人力資源和社會保障局驗證原件后方可辦理聘用手續，否則取消聘用資格。
提供證明材料不齊或逾期不參加資格復審的，視為自動放棄專業科目筆試資格。
2.專業科目筆試的時間地點。專業科目筆試的時間和地點待教育公共科目筆試成績公示后另行通知。具體事項在美姑縣人民政府網站上公布。
參加專業科目筆試的報考者憑《專業科目準考證》及本人有效身份證件參加專業科目筆試。
3.資格審查合格人員須按川價費〔2003〕237號文件規定繳納筆試費50元。專業資格審查合格人員且已繳費的人員須在規定的時間領取《專業科目準考證》，不在規定時間領取《專業科目準考證》的視為自動放棄，責任由報考者本人負責。
4.逾期未報名參加專業科目筆試的報考者，取消其考試資格，并按該崗位公布的教育公共科目筆試成績從高分到低分依次遞補專業科目筆試人員。
因專業科目筆試資格審查不合格、報考者自動放棄等原因產生的崗位空缺，按教育公共基礎筆試成績從高到低順序依次等額遞補，本次遞補原則上只進行1次。因遞補取得專業科目筆試審查資格的人員，采取電話直接通知其在規定的時間、地點進行資格審查。因遞補人員所留聯系電話錯誤或不暢通，導致無法遞補參加專業科目資格審查的，視為自行放棄，責任自負。
專業科目筆試成績、排名及面試人員名單將于專業科目考試結束后七天內在美姑縣人民政府網站上公布。
（四）面試
面試采取無學生試講的方式進行，通過無學生試講的方式考核報考者的專業知識和實際教學能力，滿分100分。
1.根據每個崗位的招聘人數，按筆試成績從高分到低分按2:1的比例依次確定進入面試人員名單(若同一崗位中最后一名筆試成績并列，可一并進入面試)；面試開考比例達不到2：1的崗位，不削減考聘名額，面試照常進行。
2.面試時間地點。
面試的時間地點待筆試成績公示后另行通知。具體事項在美姑縣人民政府網站上公告。
3.逾期未報名參加面試的報考者，取消其面試資格，并按該崗位筆試成績從高分到低分依次遞補面試人員。本次遞補原則上只進行1次。因遞補取得面試資格的人員，采取電話直接通知其在規定的時間、地點進行面試報名。因遞補人員所留聯系電話錯誤或不暢通，導致無法遞補參加面試的，視為自行放棄，責任自負。
4.面試：進入面試人員持《面試通知書》、《準考證》及有效居民身份證原件，于規定時間前到達指定面試地點進行面試。
面試成績、崗位排名將于面試結束后三天內在美姑縣人民政府網站上公布。
五、體檢
（一）體檢人員的確定
根據報考者考試總成績從高到低依次等額確定體檢人員名單，若同一崗位中最后一名總成績并列，則按筆試成績從高到低依次確定；若筆試成績再次并列，則按專業科目筆試成績從高到低依次確定；若專業科目筆試成績仍然并列的，則按教育公共基礎筆試成績從高到低依次確定；若教育公共基礎筆試成績再次并列，則加試面試，加試成績高者確定為體檢人員。實際參加面試人數未達到面試開考比例的崗位進入體檢環節的人員，其面試成績不得低于60分。
（二）體檢標準
體檢的項目和標準參照《關于印發〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉的通知》（國人部發〔2005〕1號）、體檢操作手冊、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發〔2010〕19號）、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發〔2012〕65號）、《關于印發<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關修訂內容的通知》（人社部發〔2013〕58號）、《四川省申請認定教師資格人員體檢辦法》執行，同時進行HIV檢查。
（三）體檢時間及地點
體檢由美姑縣人力資源社會保障局牽頭，在指定的醫院進行。體檢時間、集合地點及人員名單在美姑縣人民政府網站（http：//mg.lsz.gov.cn）上公布。
未按規定時間到指定地點以及未在規定的期限內完成規定項目體檢的報考者，視為自動放棄，責任自負。
（四）復檢及遞補
參照人力資源社會保障部、衛生部、國家公務員局《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發〔2012〕65號）的要求，在心率、視力、聽力、血壓等項目上達不到體檢合格標準的，應當日進行復檢；在邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早搏（心電圖證實）等項目上達不到體檢合格標準的，應當場復檢。考生在上述項目未達合格標準的，應在完成復檢后離場。對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢要求，復檢內容為對體檢結論有影響的項目。復檢只進行一次，體檢結論以復檢結果為準。
報考者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，給予其不予聘用的處理。報考者在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結果無效，取消聘用資格并按考試作弊處理。
因體檢不合格或自動放棄等原因出現的空缺可依次遞補一次。
六、考核
由美姑縣人力資源和社會保障局牽頭，美姑縣教育和科學技術知識產權局組織對體檢合格人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養、心理調適能力等方面進行綜合考核，并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。因考核不合格造成的缺額可依次遞補1次。
七、公示
考試、體檢、考核合格者由美姑縣公開招聘事業單位工作人員領導小組確定為擬聘用人員，并公示5個工作日，同時公布監督舉報電話接受社會監督和舉報。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映問題的不予受理。
對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合報考條件的，取消被公示人擬聘用資格；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，可先報美姑縣公開招聘事業單位工作人員領導小組進行審核確認，但一經核實不符合報考條件的，取消其擬聘用或聘用資格。公示期間和公示后因被公示人棄權或被舉報查實取消資格后出現的空額按該崗位參加面試報考者的考試總成績，從高分到低分依次等額遞補人選進行體檢、考核和公示，本次遞補只進行一次。
八、審核確認和辦理聘用手續
經考試、體檢、考核合格的擬聘人員，公示無異議后，分崗位按考試總成績從高到低依次選擇任教學校后，辦理聘用手續。選擇任教學校當日不參加者，取消其聘用資格，因此而出現的空缺名額不予遞補。聘用通知發出后七個工作日內無正當理由不到任教學校報到的，取消其聘用資格，因此而出現的空缺名額不予遞補（體檢及以后環節的遞補人選均在參加面試人員中進行）。
新聘人員由美姑縣教育和科學技術知識產權局安排崗前培訓，并按照《四川省事業單位人員聘用管理試行辦法》的規定，簽訂《聘用合同書》，實行聘用期制度，試用期1年，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿后經聘用單位考核不合格者解除其聘用資格。新聘用人員最低服務年限為6年，期間不得申請調離或辭職，不得擅自調離所聘單位，未經單位或主管部門批準不得參加其他單位考錄（聘）。對違反《聘用合同書》所規定的人員應繳納違約金。
九、招聘信息公告方式
公共基礎知識筆試排名、資格復審、專業科目筆試排名、面試、考試總成績、體檢、公示等都在美姑縣人民政府網（http：//mg.lsz.gov.cn）上公示、公布、通知。報考者應及時、主動的到在美姑縣人民政府網（http：//mg.lsz.gov.cn）上查詢或與美姑縣人力資源和社會保障局、美姑縣教育和科學技術知識產權局聯系了解招聘信息及進程，因不及時、主動查詢招聘信息造成損失的，由報考者自行負責。
十、紀律監督與回避
招聘工作須嚴格工作紀律，按照國家法律、法規、人事考試違規違紀行為處理有關規定，對違紀報考者，視情節取消考試、考核、體檢和聘用資格；對違紀工作人員，視情節調離招聘工作崗位或者給予行政處分。構成犯罪的，依法追究刑事責任。主管部門（招聘單位）中參加招聘工作的負責人和相關人員，與報考者有直系親屬、三代以內旁系血親、近姻親關系，或有其他可能影響公平、公正的關系的，應當回避。
為確保事業單位公開招聘工作人員工作的順利進行，維護招聘工作的公正性、嚴肅性，歡迎社會各界予以監督。
十一、本公告由美姑縣公開招聘事業單位工作人員領導小組負責解釋。
咨詢電話：
美姑縣人力資源和社會保障局
0834--8240425
美姑縣教育和科學技術知識產權局
0834--8243391
監督舉報電話：
美姑縣紀委、監察局
0834-8242352
美姑縣人力資源和社會保障局紀檢組
0834-8240205
美姑縣教育和科學技術知識產權局紀檢室
0834-8243491
附件：《美姑縣2016年上半年公開考試招聘中小學教師崗位和條件要求一覽表》
美姑縣公開招聘事業單位工作人員領導小組
2016年4月26日