（一）考核及體檢由昆明經開區公開招聘教師領導小組組織實施。面試結束后，經公示無異議的，在合格分數線上從高分到低分按崗位擬招聘人數1∶1的比例確定參加考核和體檢人選。當綜合成績并列時，以面試成績高者確定為考核和體檢人選。考核內容主要包括應聘人員的政治表現、道德品質、工作實績和學習情況等。安排擬招聘人員到縣級以上指定醫院進行體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。
（二）當出現體檢、考核不合格情形或個人自愿放棄擬聘資格時，由招聘單位取消其擬聘用資格，并書面告知理由。因此產生的空缺可由本崗位達到合格分數線上的人員從高分到低分依次遞補。
十一、公示及聘用
（一）根據考核、體檢情況，由昆明經開區招聘教師領導小組確定擬聘用人員，并在昆明經濟技術開發區管理委員會官方門戶網站（http://www.ketdz.gov.cn/Views/Index.aspx）和昆明教育人才網(http://www.kmjyrc.com)公示7個工作日。
（二）公示無異議，按照有關規定與受聘人員簽訂聘用合同，辦理相關聘用手續。
十二、招聘紀律
（一）招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開，接受紀檢、監察等部門和社會監督。經開區紀檢監察部門負責受理群眾的舉報，并按管理權限及時處理。（二）應聘人員有下列情形之一的，取消應聘資格，兩年內不得參加機關事業單位錄、聘用考試，已受聘人員解除聘用合同：
1.偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲得招聘資格的；
2.在考試、考核和體檢過程中作弊的；
3.其他違反公開招聘有關規定的行為。
（三）聘用單位負責人及招聘工作人員與應聘人員有直系血親關系、三代以內旁系血親以及近姻親關系的應回避。
十三、其他事項
（一）有下列情形之一的，視為自動放棄，相應崗位由達到考核、體檢條件的應聘人員從高分到低分依次進行遞補：
1.招考過程中，不按規定時間到達指定地點的;
2.在資格復審環節中聯系不上的；
3.擬聘人員自愿放棄聘用的（提交本人親筆簽名的書面情況說明）；
4.公示期滿10個工作日內，聯系不上擬聘人員本人的。
(二) 請各位報考的考生在招考期間及時關注昆明經濟技術開發區管理委員會官方門戶網站（http://www.ketdz.gov.cn/Views/Index.aspx）和昆明教育人才網（http://www.kmjyrc.com）中有關與本次招聘的相關信息。
（三）未盡事宜按照《昆明市事業單位公開招聘人員辦法（試行）》（昆政辦〔2008〕80號）執行。
（四）本簡章由經開區社會事業局負責解釋。
十四、監督電話
昆明經開區社會事業局：0871—68163605
昆明經開區監察審計局：0871—68163102
昆明經開區人力資源和社會保障局：0871--68163083
附件：1. 昆明經濟技術開發區學校2016年公開招聘教師計劃表
2. 考生報名操作流程
4. 昆明經濟技術開發區學校公開招聘教師報考誠信承諾書.rar
昆明經開區2016年公開招聘教師工作領導小組
2016年4月25日