2017年湖北恩施興福村鎮銀行工作人員招聘啟事

2017年湖北恩施興福村鎮銀行工作人員招聘啟事

　　恩施興福村鎮銀行股份有限公司，簡稱"恩施興福村鎮銀行"，由常熟農商銀行發起設立的具有獨立法人資格的新型農村金融機構，是全國首批、湖北省唯一一家地市級總分制村鎮銀行，注冊資本17367.98萬元，成立于2010年12月22日，總部設在恩施市。現已在全州所有縣市設立8家縣級支行、7家鄉鎮支行、4家城區支行，13家興福驛站（金融便民服務站）人員總數324人。

　　自成立以來，恩施興福村鎮銀行積極響應國家有關支農支小的金融政策，堅持扎根縣域，專注為三農、小微企業和小客戶提供優質金融服務，致力于打造百姓身邊的小微金融專業銀行。在踐行普惠金融的同時自身不斷發展壯大。在2015年10月23日于北京舉辦的第八屆中國村鎮銀行發展論壇上，恩施興福村鎮銀行榮獲全國百強村鎮銀行、全國村鎮銀行資產總額前50強、服務三農與小微企業優秀單位3項殊榮。2016年，恩施興福村鎮銀行再次獲得"全國百強村鎮銀行"榮譽稱號。

　　因業務發展需要，現面向社會公開招聘有志于金融發展和素質優秀的大學畢業生，共創恩施興福村鎮銀行美好未來！

　　一、招聘職位及人數

　　注：本次招聘實行點對點招聘，報考人員只能報考一個崗位，被錄取后將被派至所報考崗位工作。

　　二、招聘條件

　　（一）柜員崗1991年1月1日后出生，小貸客戶經理崗1989年1月1日后出生，專科及以上學歷，已取得畢業，能立即到崗，無不良記錄。

　　（二）具有招聘崗位所在縣市常住戶口（包括因上大學將戶口轉出的本地人）,招聘崗位所在鄉鎮本地人優先錄用。

　　（三）小微客戶經理需要經常到偏遠農村開展宣傳營銷活動或者調查客戶，條件艱苦，適合男性報名。

　　（四）具有村官、三支一扶等農村工作經歷的，年齡適當放寬，且優先錄用。符合條件的貧困家庭考生，優先錄用。

　　（五）男身高165cm、女身高155cm以上，無色盲、色弱等不適宜金融系統工作的病狀，雙眼矯正視力均不低于4.8，身體健康（以體檢報告為準），品貌端正，具有較好的親和力、良好的溝通協調能力和客戶服務意識。

　　（六）2017年3月能入職。

　　三、報名時間和方式

　　報名時間：2017年1月11日至2017年2月5日。

　　報名方式：將《恩施興福村鎮銀行工作人員應聘報名表》（附件1）和《恩施興福村鎮銀行工作人員應聘信息采集表》（附件2）發送至報名郵箱（esczyh@163.com）。

　　四、考試

　　本次招聘考試分筆試和面試兩個階段，每次考試的成績僅作為進入下一輪考試的依據。

　　（一）筆試

　　根據報名表，初審合格者進入筆試，參加筆試的人員名單、時間和地點將于本次報名截止日（2017年2月5日）后7個工作日內公布于恩施新聞網。筆試時間60分鐘，滿分100分。根據招聘計劃和考試成績，由高分到低分，按1:6的比例進入面試程序。

　　注：1.筆試開考比例人數不低于招聘計劃人數的6倍。報名結束后，若達不到開考比例人數，則減少招聘計劃，直至達到開考比例人數；

　　2.參加筆試人員需攜帶資料:《恩施興福村鎮銀行工作人員應聘報名表》（用A4紙雙面打印并張貼1寸照片）、身份證、戶口簿、學歷、學位證、網上教育部電子注冊備案表（登錄學信網打印）等原件及復印件1份。面試前將現場統一核對并收取資料，資料審核后，若發現弄虛作假者，取消面試資格。

　　（二）面試

　　面試分無領導小組面試和結構化面試兩個階段。根據無領導小組面試成績，按1：2的比例由高分到低分確定進入結構化面試的人員名單。

　　五、體檢

　　根據結構化面試的成績，按招聘人數從高分到低分確定體檢人員，并組織體檢人員進行體檢。體檢不合格者，取消錄用資格。

　　六、錄用程序

　　以上報名人員經筆試、面試、體檢合格后，擇優錄用，與我行簽訂勞動合同，辦理錄用手續，按國家相關規定繳納社會保險和住房公積金。

　　由于個人原因，不能按時參加各階段程序者，視同放棄應聘。報名人員資料我們將嚴格保密，恕不退還。

　　招考咨詢熱線：恩施興福村鎮銀行辦公室，0718-8203779。

　　附件1：恩施興福村鎮銀行工作人員應聘報名表

　　附件2：恩施興福村鎮銀行工作人員應聘信息采集表