濮陽市精神衛生中心2014年公開招聘工作人員公告
濮陽市精神衛生中心（濮陽市第六人民醫院）是濮陽市唯一一所集醫療救治、康復保健為一體的精神類�？漆t院，由于工作需要，根據市政府市長辦公會議紀要精神，經市人力資源和社會保障局核準，市衛生局決定為濮陽市精神衛生中心面向社會公開招聘一批優秀人才，現公告如下：
一、招聘原則
遵循公開、公平、競爭、擇優的原則，按照德才兼備標準，面向社會公開招聘。
二、招聘計劃
招聘計劃42名。
三、招聘崗位資格條件
（一）符合下列資格條件的人員可以報名：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護黨的路線方針政策，政治上堅定可靠；
3.遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德；
4.具有履行崗位職責所需的文化程度、知識、能力或技能和身體條件；
5.崗位所需的年齡、工作經歷、專業和其他條件詳見《濮陽市精神衛生中心2014年公開招聘工作人員崗位一覽表》（附件1）；
6.濮陽市退役大學生士兵崗位，按濮發〔2011〕22號文件規定執行；在我市服務期滿的“三支一扶”高校畢業生招聘崗位按照豫人社〔2014〕20號文件規定執行。
（二）有下列情形之一者，不得報名：
1.因犯罪受過刑事處罰的；
2.曾被開除公職或學籍的；
3.受黨紀政紀處分尚未解除的；
4.因違法違紀正被調查處理的；
5.其他不符合報考資格條件的。
四、聘用待遇
納入事業單位編制，工資按國家有關規定執行，其他獎金福利按醫院有關規定執行。臨床醫學、精神病與精神衛生學專業碩士研究生補助安家費50000元。
五、招聘程序
（一）發布公告
《濮陽市精神衛生中心2014年公開招聘工作人員公告》在市人力資源和社會保障局網站、市衛生局網站上發布。
（二）報名
采取網上報名和現場報名相結合的辦法，每人限報一個崗位。一般崗位采取網上報名的方式；報考面向“三支一扶”崗位、退役大學生士兵崗位定向招聘的崗位采取現場報名的方式。
1.網上報名
（1）提交報名申請
報考者于2014年11月3日8：00至11月6日17：00期間登錄濮陽市人事考試網，點擊“濮陽市精神衛生中心2014年公開招聘”進入網上報名系統，按要求提交報名申請并上傳本人電子照片（近期免冠正面證件照，紅底、藍底、白底均可，jpg格式，照片寬高比例約為1.3：1.6，大小為130x160像素，30kb以下，最終效果以輸出后的大小為準）。報名申請被接受后，將向報考者反饋一個報名序號。報名序號是報考者查詢報考資格審查結果、網上打印報名表、網上繳費、下載打印準考證和成績查詢等事項的重要依據，必須妥善保管。
提交報名申請時技術咨詢電話：濮陽市人事考務中心0393—6665582
（2）報名資格審查
報名申請被接受的人員，可于提交報名申請1日后登錄原報名網站，查看是否通過報考資格初審。通過報考資格初審的人員，不能再報考其他崗位；報考申請尚未進行初審或未通過報考資格初審的人員，可以改報其他崗位。報考資料不全或電子照片不符合要求的，報考者應及時補充或更換并按要求再次提交審查。
（3）網上繳費
通過報考資格初審的人員，于報考資格審核通過之后至2014年11月8日17：00期間通過原報名網站繳納筆試考務費（報考者準備銀聯卡、開通網上銀行功能并存上足夠繳費的金額），未按期繳費的視為自動放棄。
根據物價部門批準的收費標準，報考者每人交納30元筆試考務費。
（4）網上打印準考證
網上繳費成功的人員，于2014年11月12日8：00至11月16日9：00期間登錄濮陽市人事考試網下載并打印準考證（A4紙）。
2.現場報名
報考面向“三支一扶”崗位、退役大學生士兵招聘崗位的，在現場報名時，“三支一扶”大學生須提交本人有效身份證、畢業證、執業資格證、職稱證、服務期滿合格證書以及2張近期同底版免冠一寸照片。退役大學生士兵須提交本人有效身份證、畢業證、執業資格證、職稱證、入伍通知書和退伍證及2張近期同底版免冠一寸照片。以上證件均提供原件和復印件1份。
報考人員現場報名時，填寫《濮陽市精神衛生中心2014年公開招聘工作人員報名表》（附件2）一式2份。通過資格初審的人員，按規定交納筆試考務費30元，同時進行數碼照片采集。并于2014年11月14日（上午8：00—12：00，下午14：00—17：00）到報名地點領取準考證。
報名地點：濮陽市衛生局人事科（古城路264號）。
報名時間：2014年11月3日至11月6日（上午8：00—12：00，下午14：00—17：30）。
（三）申請加分
加分條件：根據國家和省有關規定，參加我省“大學生村干部”計劃在農村任職滿2年以上考核合格的考生（截止時間2014年10月10日），可享受筆試成績加5分的政策。
提交材料：我省“大學生村干部”提交河南省轄市、縣（市、區）委組織部出具的任職滿兩年（截止時間：2014年10月10日），考核合格的證明。
提交時間：2014年11月3日—2014年11月6日。
提交地點：濮陽市衛生局人事科（古城路264號）。
未在規定時間內申請加分并提交加分材料的，視為放棄加分資格，不享受加分政策。經審核符合加分條件人員，將在濮陽市人力資源和社會保障局網站予以公示，公示無異議的，享受筆試成績加5分的政策。對于弄虛作假享受加分政策的，一經查實，取消聘用資格。
（四）資格審查
本次招聘實行網上報名初審和面試前復審復核的形式進行資格審查。應聘者報名及組織審查時提供的信息和有關材料必須真實有效，本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；凡提供虛假材料者，取消面試、聘用資格。
擬招聘崗位數量和參加筆試人員達不到1：2比例的，按招聘崗位實際報名人數比例相應遞減、取消。退役士兵、“三支一扶”崗位因報名人數未達到比例遞減取消的崗位，調至一般崗位中對應專業崗位。
（五）考試
招聘考試由筆試和面試兩個部分組成，筆試成績占綜合總成績的40%；面試成績占綜合總成績的60%。
1.筆試
筆試采取統一命題、統一組織、統一評分的方式進行。報考衛生專業技術崗位的筆試內容包括專業基礎知識和醫學相關專業知識；報考心理學、行政管理崗位的筆試內容為公共基礎知識。滿分為100分。
筆試時間：2014年11月16日上午9：00—11：00。筆試地點以準考證為準。
2.面試
根據筆試成績，按照擬招聘崗位數量1：2的比例從高分到低分確定參加面試人員。面試重點測評應聘者解決問題能力和實際操作能力、思維能力、業務素質，滿分為100分。面試成績低于60分不予聘用。面試方案另行制定。
面試前對應試者進行資格確認，應試者須提供本人有效身份證、畢業證（第一學歷和最高學歷）及崗位要求的執業資格證、職稱證等證書原件和復印件1份。應試者是在職人員的，還須提供工作經歷證明和所在單位同意報考的證明。面試確認的時間、地點和內容另行通知。逾期不參加面試確認的應試者，視為自動放棄面試資格；應試者有關材料主要信息不實的，取消其參加面試的資格。因應試者自動放棄或被取消面試資格后出現的空缺，從報考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補。面試確認成功的應試者，確定為參加面試人員，并領取面試通知單。
（六）體檢與考核
根據考試總成績，按1:1比例從高分到低分的順序確定參加體檢的人員。體檢標準參照公務員錄用體檢標準執行。體檢不合格造成空缺的，不再遞補。
考核工作由濮陽市衛生局、濮陽市精神衛生中心按照有關規定組織實施�？己瞬缓细竦�，不予聘用。
（七）公示與聘用
根據體檢、考核結果，由濮陽市精神衛生中心招聘工作領導小組研究確定擬聘用人員名單，并進行公示，公示時間為7天。公示無異議后，辦理聘用手續。
六、組織領導
招聘人員工作政策性強，涉及面廣。為加強對這項工作的領導，成立濮陽市精神衛生中心公開招聘工作領導小組，負責本次招聘人才的各項工作。工作中要嚴格政策，嚴肅紀律，嚴密組織，加強協調，確保招聘工作順利進行。
2014年10月21日
附件：1、濮陽市精神衛生中心2014年招聘工作人員崗位一覽表.rar