為提升鎮區管理水平，優化人員結構，興東街道擬面向社會公開招聘城管協管員，現將有關事項公布如下：
一、招聘人數及條件
(一)招聘職位：興東街道城管協管員
(二)招聘數量：8名男性。
(三)職位要求
1、政治素質高，組織紀律性強，品行端正，無違法犯罪和違紀記錄。
2、戶籍所在地興東或原籍興東，在本街道有住所，熱愛農村工作，熱心為群眾服務，辦事公道，有較強事業心和責任感。
3、年齡在40周歲以下(1975年7月1日以后出生)，具有高中及以上或相當學歷。
4、同等條件下優先考慮：有相關工作經歷、退伍軍人、中共黨員、優先。
5、身體健康，相貌端正。
二、招聘程序
按照報名、面試、體檢、考察、聘用等步驟實施。
(一)報名
1、報名時間：2015年10月8日-10月15日，上午9：00-11：30，下午2：00-5：30.
2、報名方式：現場報名，報名地點在興東街道文書室。聯系電話，80606000。
3、報名人員需提供以下材料：本人近期正面免冠一寸彩照1張，《報名登記表》(按要求填寫好，在相片欄粘貼好本人近期免冠正面彩色照)、本人身份證、戶口簿(地址頁和本人頁)、學歷證明、學位證書及復印件。報考人員應對提交的材料負責，凡弄虛作假的，一經查實，即取消資格。
4、若報名人數達不到招聘計劃數一定比例的，具體招聘數由街道黨工委集體研究后可相應減少。
(二)面試
資格審查通過的方可參加面試。面試主要采取問答方式，主要考核應試人員與擬任職位的匹配性，綜合分析能力，應變能力，語言表達能力，舉止儀表等。
(三)考察
依據從高分到低分，按確定招聘數1：1的比例確定考察對象，主要考察擬招聘人員的思想政治、遵紀守法、道德品質、業務能力、工作實績等情況。經考察，發現報考人員有違法違紀、違反國家政策、違背社會公德等情況的不予聘用，并按面試得分從高分到低分依次遞補。
(四)體檢
對擬聘用人員進行體檢，體檢標準參照《公務員體檢通用標準》執行。
(五)用工性質和待遇
1、擬聘用的人員進行公示后，與街道建設服務中心簽訂勞動合同。
2、待遇：聘用人員試用期為3個月，試用期內工資標準為1800元/月，試用期滿后，經考核合格的轉為街道辦聘協管員，相關待遇按街道辦城管協管員現行待遇標準執行。
本公告未盡事宜，由興東街道招聘工作組負責解釋。
南通市通州區興東街道辦事處
2015年10月8日