根據工作需要，佛山市衛生計生統計信息中心面向社會公開招聘普通專業技術雇員和輔助服務雇員�，F將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及人數
招聘普通專業技術雇員2名、輔助服務雇員4名。具體職位要求詳見下表。
二、招聘條件
(一)遵守中華人民共和國憲法、法律、法規;
(二)愿意履行政府雇用人員義務;
(三)身體健康，性別不限，年齡計算至報名截止時間;
(四)適應加夜班、節假日輪值和駕車下基層工作的要求，有C1小車駕駛證(因單位無專職司機，下基層需自己駕駛)。
(五)符合招考崗位規定的其他資格條件，具體專業要求如下表：(見附件)
三、招聘程序
(一)報名時間：2016年3月21日至3月30日。
(二)報名方式：采取電子郵件報名方式，每位報考者只可報考一個崗位，符合條件的應聘者填寫報名登記表(電子版)，連同本人近期免冠紅底彩色照片(JPG格式，30KB以內)、身份證、學歷證、學位證、學歷學位鑒定證、專業技術資格證、駕駛證、戶口簿、已婚人員提供計生證(以上材料均為掃描版)于2016年3月31日前一并發到電子郵箱，報名郵箱為：fswjxxzx@163.com，聯系電話：83302389。
(三)資格審查：在面試前，將組織現場資格審查，本人需攜帶報名表(內貼小一寸紅底彩色照片)、身份證、學歷證書、學位證書、學歷學位鑒定證、專業技術資格證、駕駛證、戶口簿、已婚人員計生證等相關材料的原件和復印件到場，資格審查合格才能進入面試。資格審查和面試時間另行通知。
四、考試事項
(一)筆試：經審核符合普通專業技術雇員報考條件的免予筆試，直接進入面試;報考輔助服務雇員的筆試范圍主要是行政能力測試，筆試的命題、評卷工作委托佛山市人事考試中心完成,筆試時間及地點另行通知。
(二)面試：主要測試應試者的專業知識、工作能力、應變能力、計劃組織協調能力等方面。
(四)最終成績的計算方法：普通專業技術雇員面試成績分數為總成績分數，合格線為60分;輔助服務雇員筆試和面試成績各占50%比例合成總成績，總成績為100分，合格線為60分。
五、體檢和考核
對綜合成績合格的考生依照成績高低順序，按招考職位擬雇用人數等額確定體檢、考核人選。體檢和考核的標準參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發[2010]19號)和公務員錄用政審考察相關規定執行。體檢或考核不合格的，可在綜合成績合格的人員中依次替補。
六、雇用及薪酬
經考試、體檢、考核合格后，確定擬招聘人選，經報市人社局批準后，按照《勞動合同法》規定，雙方在平等自愿、協商一致的原則下訂立勞動合同，明確雙方的權利與義務。合同首次簽訂雇用期為2年，試用期3個月，試用期薪酬按月工資的80%標準計發。試用期間不能勝任工作的，解除勞動關系;合同期滿經考核稱職，雙方愿意續約的，續簽勞動合同，工資福利按市直機關單位雇員管理有關規定執行。