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2016年江西省宜春市宜陽新區招聘官園街道社區工作者公告

時間:2016-05-07 17:21:57 點擊:

2016年宜春市宜陽新區招聘官園街道社區工作者公告

 :為進一步充實社區服務力量,優化社區工作人員結構,提升社區服務管理水平,根據上級有關文件精神,結合官園街道實際,經新區黨工委研究決定,擬向社會公開招聘一批社區工作者,現將實施方案制定如下。

  一、招聘原則

  1、堅持德才兼備、以德為先原則;

  2、堅持公開、透明、平等競爭、擇優聘用的原則;

  3、堅持民主集中制原則。

  二、招聘名額

  擬招聘社區工作者30名(退伍軍人分開錄取,不超過5名)

  三、招聘對象和條件

  (一)招聘對象

  1、具有2016年5月1日前“中心城區”戶籍的高校畢業生。其中全國普通高校全日制大專學歷者,年齡30周歲以下(1986年5月1日及以后出生);全國普通高校全日制大學本科學歷者,年齡32周歲以下(1984年5月1日及以后出生);碩士學位者,年齡35周歲以下(1981年5月1日及以后出生)。2016年應屆畢業生需是“中心城區”的生源(若戶口遷出,入學前需是“中心城區”戶籍)。(“中心城區”指官園、金園、靈泉、秀江、化成、湛郎、珠泉、鳳凰、下浦九個街道)。

  2、退伍軍人需是在宜陽新區官園街道領取家屬優待金的對象,學歷需高中(中專)及以上,年齡28周歲以下(1988年5月1日及以后出生)。

  3、招聘對象年齡以身份證為準。

  (二)招聘條件

  1、遵守國家法律法規,思想政治素質好,具有良好的品行;

  2、具有一定的組織協調能力和相關業務知識,熱心社區工作;

  3、身體健康,符合人社部《公務員錄用體檢通用標準(試行)》規定的條件。

  有下列情形之一的人員,不得參加公開招聘:

  1、曾因犯罪受過刑事處罰的;

  2、涉嫌違法違紀正在接受審查尚未作出結論的;

  3、受黨紀政紀處分且處分期未滿的(至報名截止日期);

  4、其他不符合招聘資格條件的。

  四、招聘程序和辦法

  按照發布招聘公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和崗前培訓等程序進行。

  (一)發布招聘公告

  2016年5月4日,在宜春人才人事網、宜春就業網、宜陽新區網站上發布招聘公告。

  (二)報名

  1、報名時間:2016年5月9日-5月17日(上午8:30—11:30,下午2:30—5:30)。

  2、報名地點:宜陽新區官園街道計劃生育服務平臺(高安路57號,天工小區大門旁,宜陽公安分局對面,乘坐5路、2路、20路、7路內線至石化大廈站下車后步行150米左右到達)。

  3、報名咨詢電話:0795-3251231

  4、報名監督部門及電話:宜陽新區監察局0795-3998152

  5、報名方式:采取現場報名的方式。報名前,報考人員需在宜陽新區網站(www.ycyyxq.gov.cn)下載《宜陽新區公開招聘社區工作者報名表》(以下簡稱《報名表》),按要求填寫個人信息,打印《報名表》一式兩份。報名時須攜帶本人身份證、畢業證(應屆畢業生提供學校出具的在讀證明)、學信網下載的《教育部學歷證書電子注冊備案表》、證明戶籍的材料(戶口本首頁及本人頁,或戶籍派出所開具的戶籍證明)原件及復印件各一份,《報名表》兩份,小二寸近期同底免冠彩色照片4張及相關部門出具的未參加邪教組織、未違法犯罪、未受過刑事處罰及未違反計劃生育國家基本政策的證明。退伍軍人還需攜帶退伍證原件及復印件。

  (三)資格審查

  資格審查由招聘領導小組辦公室負責。按照報名人員在《報名表》中填寫的內容,對報名人員提供的相關證明進行認真核實。5月23日將初審合格人員名單掛宜陽新區網站,同時公布繳交報名費方式,繳交報名費100元,準予參加筆試。初審合格的報考人員按新區網站公布的時間、地點,持本人身份證及報名費繳款單領取筆試準考證,本人無法領取的由代領人攜帶代領人身份證和報名人員身份證領取。具體考試時間、地點、注意事項詳見筆試準考證。沒有按時領取筆試準考證視為自動放棄考試。初審不合格的,不予參加考試,放棄考試資格的報名費不退還。

  資格審查后,按報名人數的多少確定招聘名額,即報名人數達90人以上時,按招聘名額30人進行招聘;少于90人時,按3:1的比例計算招聘名額;如報名人數少于30人時,取消此次招聘。

  (四)筆試

  筆試內容為公共基礎知識和社區工作相關知識,采取閉卷形式進行,滿分為100分,考試時間為150分鐘。筆試不指定考試用書,筆試試題由專業機構命題。

  根據筆試成績從高分到低分按招聘名額2:1比例確定進入面試人員,比例內末位成績并列的都進入面試。進入面試人員名單在宜陽新區網站公布,同時公布面試時間和面試地點。本人憑筆試準考證和身份證參加面試。具有碩士學位的報名人員經資格審查合格后免筆試,直接進入面試。

  (五)面試

  面試采取結構化面試的方式進行,滿分為100分,面試試題由專業機構命題。

  綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,精確到小數點后兩位。根據綜合成績由高到低按招聘名額1:1的比例確定體檢及考察人員,綜合成績出現并列時,學歷高者優先;學歷相同時,面試成績高者優先。具有碩士學位的報名者以面試成績作為綜合成績參加排名。

  體檢人員名單、體檢時間和地點在宜陽新區網站公布。

  (六)體檢

  體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢費用自理,體檢不合格的,取消招聘資格。因體檢不合格或其他情況出現空缺名額時,按照綜合成績從高到低遞補。

  (七)考察

  考察由招聘工作領導小組負責,主要考察擬聘用人員的政治思想表現、道德品質、工作能力等情況,以及對擬聘用人員的報名資格進行復審。擬聘人員所提供的有關材料主要信息不實、復審不合格的,偽造、變造有關證件、材料、信息,騙取考試資格的,取消聘用資格,并按有關規定予以嚴肅處理。出現空缺名額時,按照綜合成績從高到低遞補。

  (八)公示

  根據考試綜合成績和體檢、考察情況,確定擬聘用人員名單,并在宜陽新區網站公示,公示時間為7天。

  (九)崗前培訓和辦理聘用手續

  官園街道組織對新招聘人員進行崗前培訓,培訓后上崗。新招聘人員試用期為三個月,試用期滿并考核合格后,由官園街道負責辦理聘用手續,簽訂聘用合同,聘用期為三年,每年考核一次,考核不合格的可解聘,三年期滿經考核合格的可續聘,考核不合格的解聘。如聘用人員單方解除合同,需經街道黨工委同意方可解除,否則按有關規定處理。

  聘用人員聘期內待遇參照宜發[2016]1號文件執行。聘用期間符合條件的可以參與社區“兩委”班子選舉,當選后按在職社區干部身份管理。

  如有疑問,由官園街道負責解釋。

  附:宜陽新區官園街道公開招聘社區工作者報名表

  2016年5月4日

作者:文武事業單位招聘網 來源:網絡

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