根據《三明市事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》(明人發〔2012〕33號)、《中共三明市委組織部、三明市人力資源和社會保障局關于確定三明市2016年人才引進和招聘緊缺急需專業的意見》(明人社〔2016〕79號)、《三明市人力資源和社會保障局關于核準2016年市屬事業單位公開招聘工作人員計劃的通知》(明人社〔2016〕130號)等文件精神，經研究并報請市有關部門同意，2016年三明市稀土開發應用辦公室擬面向社會公開招聘緊缺急需專業工作人員1名，現將招聘有關事項通告如下：
一、招聘基本條件和要求
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規;
3.遵守紀律、品行端正，具備良好的職業道德;
4.年齡為18周歲以上，30周歲以下(即1985年5月10日至1998年5月10日期間出生);
5.適應崗位要求的身體條件;
6.具備符合招聘崗位要求的文化程度和工作能力;
7.具備擬報考崗位所需的其他條件。
二、招聘崗位、專業及對象
招聘崗位：專業技術崗位;
招聘專業：電氣自動化類有關緊缺急需專業，詳見《2016年三明市經濟和信息化委員會公開招聘緊缺急需專業工作人員崗位信息表》。
招聘對象：全日制普通教育本科及以上學歷、學士及以上學位的應屆畢業生。報考者的畢業證書、學位證書必須在2016年7月30日前取得。
三、招聘辦法與程序
本次公開招聘堅持德才兼備、擇優聘用的用人標準，貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，按照通告、報名、考試、體檢、考核、公示、聘用等基本程序進行。
(一)通告
招聘的崗位、人數、招聘資格條件、招聘辦法及程序等相關信息的通告在三明市人力資源和社會保障局(三明市公務員局)、三明市經濟和信息化委員會網站向社會統一公布。
(二)報名
1.報名時間：2016年5月10日起至2016年6月9日正常工作日的上班時間。
2.報名方式：
(1)網絡報名：請投遞簡歷至smjmwrjk@163.com并電話告知。
(2)現場報名：三明市經濟和信息化委員會人教科(三明市人民政府三樓)。
3.報名時請隨附個人簡歷及相關證明材料(復印件)。
4.咨詢電話：0598—8223686，聯系人：陳曉莉。
(三)資格初審
根據工作需要，對應聘者所學的專業進行資格初審。
(四)面試
1.時間、地點：面試時間、地點另行通知。
2.內容：根據擬聘崗位需要，測試內容主要為招聘崗位所必需的專業知識等。
面試成績合格線為70分。面試成績即為總成績，各崗位按總成績排名順序與崗位擬招聘人數1：1確定通過面試人員。
(五)簽訂就業協議
面試結束后，三明市經濟和信息化委員會將通知通過面試人員簽訂《普通高等學校畢業生就業協議書》。若擬聘人員不與單位簽訂就業協議書，視為自動放棄聘用資格，從面試成績上合格線人員中按成績從高到低依次遞補。
(六)體檢與考核
組織擬聘用人員進行體檢，體檢標準參照錄用公務員體檢標準執行。
對體檢合格者再進行考核，考核內容主要是考察考核人選的德、能、勤、績、廉，并對應聘資格進行復查。
體檢、考核不合格的，從面試成績上合格線人員中按成績從高到低依次遞補。
(七)公示
體檢、考核合格的確定為擬聘用人選，并將在三明市人力資源和社會保障局(三明市公務員局)和三明市經濟和信息化委員會網站進行為期7天的公示。
(八)聘用
經考試、體檢、考核均合格，且公示期滿無異議的應聘人員，將予以辦理聘用手續。
三明市經濟和信息化委員會
2016年5月9日