因工作需要，市港口調度指揮中心決定面向社會公開招聘合輔助類同制職員1名(三級職員)，現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位條件及薪酬待遇
(一)招聘崗位條件。
1.熱愛交通港口工作，政治思想素質好，具有良好的道德修養、較強的事業心和責任感;
2.具有國家全日制普通高校大學本科以上學歷、學士以上學位，中國語言文學類、新聞傳播學類、哲學類、法學類、社會學類或交通運輸管理、物流管理專業，年齡在35周歲以下;
3.具有較強的文字綜合能力和溝通協調能力，能夠熟練使用計算機及辦公軟件;
4.珠海市戶籍，有2年以上相關工作經歷，身體健康。
以上時間計算以2016年9月30日為限。
(二)薪酬待遇。
被聘用者為輔助類三級合同制職員，按珠海市有關規定享受薪酬及相關待遇。
二、招聘程序
(一)報名。
報名人員請于2016年9月30日17:00前將《珠海市交通運輸局招聘合同制職員報名表》、身份證、戶口簿、學歷學位證書、獲獎證書復印件各1份，本人近期免冠1寸彩色照片等資料發送到電子郵箱：1092662412@qq.com，或將報名材料通過快速專遞郵寄到珠海市港口調度指揮中心，郵寄單上請注明“報名材料”(地址：珠海市香洲區鳳凰北路2013號海威大廈3樓，珠海市港口調度指揮中心，郵編：519000)。
(二)資格審查。
根據崗位要求及報名資料對報名者進行資格審查，確定參加筆試人員，并于報名結束后5個工作日內電話通知考試時間，對未通過資格審查的報名者不再另行通知。如報名人數少于或等于3人，將直接進入面試環節;多于3人，將進行筆試，取筆試成績前3名人員進入面試。
(三)筆試。
采取閉卷形式，主要對應聘人員的綜合素質、公文寫作和業務能力進行測試。筆試結束后，將于2個工作日內電話通知筆試成績前3名人員進入面試，對未能進入面試者不再另行通知。
(四)面試。
面試主要對應聘人員的基本素質、業務素質和潛能等進行測評，并對應聘人員的身份證、戶口簿、學歷學位證書原件進行核驗。面試成績第1名人員進入體檢和考察。
(五)體檢和考察。
面試結束后將電話通知擬聘用人員進行體檢(體檢費用自理)，并考察考生政治思想、道德品質、業務能力、工作實績、廉潔自律等方面情況。如考察或體檢不合格，取消招聘資格，所產生的空缺，可根據實際重新啟動招聘手續或按面試成績排名依次等額遞補。
(六)聘用。
招聘結果報市職員服務中心備案后，辦理聘用手續。
三、其他事項
(一)應聘人員有如下情形之一的，一律取消聘用資格：1.未在規定的時間內報到或因自身的原因未按時辦理手續的;2.不服從組織安排的;3.提供虛假報名材料,偽造、涂改證件、證明，或者以作弊或其他不正當手段獲取應聘資格的;4.體檢或考察不合格的;5.有違法犯罪記錄的。
(二)被聘用者試用期為3個月，試用期考核不合格者，終止合同，解除聘用關系。
(三)咨詢電話：2529103，傳真：2529030，咨詢時間：周一至周五，上午9:00-12:00，下午3:00-5:00。
(四)監督或投訴電話：2515083(市交通運輸局人事監察科)。
珠海市港口調度指揮中心
2016年9月13日