因工作需要，按照《上海市事業單位公開招聘人員暫行辦法（滬人社專發[2009]45號），上海市總工會幼兒園公開招聘工作人員6名。現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及人數
上海市總工會幼兒園招聘教師4名，保健醫生1名，營養師2名。
二、資格條件
符合《上海市事業單位公開招聘人員暫行辦法》規定的基本條件和以下要求：
（1）教師4名：大專及以上學歷，學前教育專業，熱愛幼兒教育工作，性格開朗，親和力強，年齡30周歲以下，上海市戶籍，女性。
（2）保健醫生1名：大專及以上學歷，醫務相關專業畢業，熱愛幼兒教育工作，性格開朗，親和力強，年齡40周歲以下，上海市戶籍，女性。
（3）營養師2名：持有健康證，具有初級廚師或點心師以上技術職稱，有較好的烹飪操作水平，精通兒童營養配餐，有愛心，責任心，年齡40歲以下，上海市戶籍，男女不限。
以上崗位有市一級幼兒園工作經歷的優先。
三、招聘程序
按照報名、考試、體檢、考核等程序進行。
（一）報名
1、報名者需提交以下資料：
報名表（要求貼相片）；
提供畢業證、身份證、戶口簿及相關證明材料的原件及復印件，同時需提供可展示自我專長和教學技能方面的資料。
（二）考試
1、考試范圍：（1）筆試：教師進行與招聘崗位相關的理論知識、案例分析和寫教案測試。保健醫生進行幼兒保健基礎理論知識和保育工作心得體會測試。（2）面試：教師進行彈、唱、跳、畫、講等教學技能的測試和給幼兒上一節課并說課。營養師進行烹飪技能技巧實操考核。
2、考試辦法：筆試、面試成績均采用百分制，筆試成績占總成績的40％，面試成績占總成績的60％。面試對象人數按照招聘專業崗位數1:3確定，依筆試成績高低順序確定面試名單。
（三）體檢和考核
依考試總成績從高至低順序，按招聘崗位數1:1的比例確定體檢對象。體檢按照托幼園所工作人員的標準，統一到市婦嬰保健院進行體檢，領取《上海市托幼機構從業人員健康證》。體檢合格后進行考核，考核內容包括思想政治表現、道德品質、業務能力等。
四、聘用
對考試、考核情況進行研究，確定擬聘人員并在上海市總工會幼兒園網站公示7個工作日。
五、福利待遇
按照國家規定的事業單位工作人員福利待遇標準執行。
六、報名截止時間：2012年6月10日
上海市總工會幼兒園