為全面貫徹黨的教育方針，規范我園人事制度，完善我園進人制度，進一步推進“公開、平等、競爭、擇優”用人機制的形式，吸引優秀人才來我園任教，推動我園師資隊伍建設。根據《海鹽縣教育局2017年新教師第一批招聘工作通告》精神，針對我園教師需求實際，經縣教育局批準，2017年新教師第一批公開招聘1名。經研究，制定方案如下：
一、崗位計劃數
學前教育1名
二、招聘的基本條件
（一）符合《教師法》的有關規定，取得相應的學歷和資格條件（錄用的未取得教師資格的考生須在一年試用期內取得相應的教師資格）。
（二）具有與履行招聘崗位職責相適應的政治思想、職業道德、業務知識水平、教育教學能力和身體、心理素質。
三、招聘的對象與條件
1．全日制普通高等學校專業對口的2016、2017屆碩士及以上學歷畢業生；
2．“211”大學專業對口的全日制應屆本科畢業生中的品學兼優者（一本生源）；
3．優秀畢業生：全日制普通高校專業對口的應屆師范類本科畢業生（以入學時的分類為準）達到優秀畢業生招聘條件的，即大學期間學年度獲得校級二次二等及以上獎學金或三次三等及以上獎學金，每學年限計一次；
4．對符合上述條件的報名對象放寬生源地限制、戶籍要求和教師資格要求。
四、報名時間：自本通告發布之日起至2016年12月15日17：00止。五、報名地點：海鹽縣實驗幼兒園(城東園)園長室幼兒園地址：海鹽縣武原街道城東路232號幼兒園網址：網址為http://hysyyey.igrow.cn/聯系電話：葉老師：13819378866 0573-86119962黃老師：13757372788 0573-86119961六、報名材料要求（提供原件及復印件一份，提供材料截止時間到報名結束，逾期不受理）1.報名表（附件2）一份；2．應屆畢業生提供畢業生就業推薦表或就業協議書，往屆生提供畢業證書；3．應屆全日制普通高校師范類畢業生由畢業學校出具是否師范類的證明；4．有效期內居民身份證和戶口簿；5．各類獲獎證書原件及復印件；6．畢業生在校學習成績證明（大一至大三各學期）；7．本人近期同底免冠一寸彩色照片1張；8．其他根據職位要求需要提供的材料。七、招聘程序和辦法
1．組織報名：考生填寫報名表，上交有關材料，學校初審考生資格條件；2．上級部門進行資格審查；3．組織考核：考核辦法詳見附件；4．根據考核成績，從高分到低分按1：1確定擬錄用對象（面試成績滿分為100分。面試成績低于75分取消錄用資格）；5．組織體檢和政審；6．與錄用人員簽訂就業協議.【凡被聘用者，在本單位服務期須不少于5年】6.如本次招聘未完成崗位計劃數，將發布招聘補充公告。
八、其它事項1．教育局人事科和紀檢組參與學校招聘考核，負責資格審查和紀律監察。2．未盡事宜，見《海鹽縣教育局2017年新教師第一批招聘工作通告》。附件1：2017年海鹽縣實驗幼兒園新教師招聘考核辦法
附件2：海鹽縣實驗幼兒園2017年新教師第一批招聘報名表
二○一六年十月十八日
附件1
2017年海鹽縣實驗幼兒園新教師招聘考核辦法
根據《海鹽縣教育局2017年新教師第一批招聘工作通告》，為保證招聘工作公開、平等、競爭、擇優，結合我園實際，特制定我園2017年新教師招聘考核辦法,現公布如下：
一、招聘職位：學前教育1名
二、考核內容(滿分100分)：
1．模擬上課（占40分）:根據抽簽，確定內容（中大班）。考生可準備一小時(備課時不帶其他參考材料)。模擬上課時間為10分鐘，模擬上課結束后回答評委提問。
2．專業技能（占40分）:考生根據自己的專業特長進行5分鐘展示。
3．主題演講 (占20分)：考生根據幼兒園選定的主題演講5分鐘。
三、考核程序：
1．全體應聘人員應于考核前(具體時間等候通知)到實驗幼兒園園長室報到開會，并進行模擬上課次序抽簽。
2．考核當天考生到園，抽簽確定模擬上課課題，組織備課。根據抽簽情況，逐個開始備課。
3．每位考生完成三項考核內容，即為考核完畢。
海鹽縣實驗幼兒園
2016年10月18日
附件2：海鹽縣實驗幼兒園2017年新教師第一批招聘報名表.docx