寧化縣教育局2017年新任教師招聘工作方案
經縣委、縣政府同意，2017年寧化縣計劃公開招聘新任教師118名（不含已錄聘的本縣在崗教師）。具體方案如下：
一、招聘崗位及條件
1.高中教師。
高中教師招聘崗位8人。面向城區達標高中學校招聘8人，其中物理2人、語文、數學、英語、化學、歷史、信息技術學科各1人。招聘條件為具備高中相應學科教師資格證書，全日制普通高校本科畢業及以上學歷，學士及以上學位，所學專業與所招聘學科對口（詳見附件崗位信息表），年齡在30周歲及以下（1986年3月10日以后出生），戶籍不限。
2.初中教師。
初中教師招聘崗位18人。面向農村初中校招聘語文5人，生物3人、化學、體育、音樂、信息技術各2人，美術、地理各1人。招聘條件為具備初中及以上相應學科教師資格證書，全日制普通高校本科畢業及以上學歷，學士及以上學位，所學專業與所招聘學科相近（詳見附件崗位信息表），年齡在30周歲以下（1986年3月10日以后出生），戶籍不限。
3.小學教師。
小學教師招聘崗位62人。
（1）定向城區小學招聘31人。其中語文、數學學科各10人，體育、音樂各3人，科學、美術各2人，信息技術1人。招聘條件為具備小學及以上相應學科教師資格證書，全日制普通高校本科畢業及以上學歷，學士及以上學位（詳見附件崗位信息表），年齡在30周歲及以下（1986年3月10日以后出生），戶籍不限。
（2）定向農村小學招聘31人。其中語文、數學各8人，英語、音樂、體育、美術、信息技術各3人。招聘條件為具備小學及以上相應教師資格證書，全日制普通高校大專畢業及以上學歷（詳見附件崗位信息表），年齡在30周歲及以下（1986年3月10日以后出生），戶籍不限。
4.幼兒園教師。
幼兒園教師招聘崗位30人。
（1）定向城區幼兒園招聘12人。招聘對象為具備幼兒教師資格證書，本科及以上學歷，年齡在30周歲以下（1986年3月10日以后出生），戶籍不限。若該類招聘人員不足則將名額變更為面向農村幼兒園教師招聘計劃指標。
（2）定向農村幼兒園招聘15人。招聘對象為具備幼兒教師資格證書，大專畢業及以上學歷，年齡在30周歲以下（1986年3月10日以后出生），戶籍不限。
（3）面向農村幼兒園招聘3人。招聘對象為原公辦學校代課教師，具備幼兒教師資格證書，大專畢業及以上學歷，年齡在40周歲以下（1976年3月10日以后出生），寧化戶籍。
幼兒園教師招聘崗位信息詳見崗位信息表。
二、報名考試辦法
采取筆試和面試相結合的辦法進行。
1.報考中小學和幼兒園教師的對象須參加福建省教育廳組織的全省公開招聘統一筆試。筆試報名時間為：2017年3月18日～3月24日。報考統一通過“福建省教師公開招聘考試報考網”平臺進行（網址：http://jszk.fjzk.com.cn）。筆試時間與筆試內容按省教育廳要求進行。面試由寧化縣教育局組織，具體時間另行通知。
2.按照筆試成績從高分到低分，以各類擬招聘人數與進入面試人數1:3的比例確定面試人選。達不到規定比例的，按已考人數參加面試。棄權面試的空額可按同一學科筆試成績從高分到低分順序依次遞補。
3.面試內容及要求：專業面試以說課或技能考核為主。報考初中語文、生物、化學、地理、小學語文、數學、初中及小學體育、小學科學的說課內容為對應學科的教材。報考幼教、初中及小學音樂、美術、信息技術學科教師的面試內容為技能考核。綜合面試內容主要為回答評委的提問，考核考生的綜合知識水平和素質。報考城區達標高中學校教師崗位的由教育局另行組織學校面試，報考其他教師崗位的由縣教育局組織面試。
4.面試成績：滿分為100分，專業面試占70分，綜合面試占30分。
三、錄聘辦法
1.錄用成績計算辦法：按筆試、面試各占50%計算最后成績（保留兩位小數），按照從高至低排序，并根據計劃招聘學科人數1：1確定錄聘人選。若相同學科出現崗位空缺時，申報高中教師崗位落選人員可以按應聘者總成績從高分到低分調整到初中相應教師崗位招聘，高中及初中教師崗位落選人員調整到小學相應教師崗位招聘，城區小學教師崗位落選人員調整到農村小學相應教師崗位招聘。
2.復核。筆試結果公布后，教育局將對參加面試人員進行復核，應聘人員應在規定時間內及時提供相關政審考核材料。（考生應提供學歷學位證、教師資格證、畢業生報到證、身份證等相關有效證明材料原件及復印件各1份）
3.若報考學科僅有一人且面試成績合格，可直接參加體檢和后續考核及協審，體檢及考核合格即予直接錄聘。
4.體檢。體檢對象的確定。按招聘人數與體檢人數1:1的比例，在考試合格的人員中按綜合成績從高到低的順序依次確定。體檢標準：參照教師資格現行體檢標準執行；體檢費用由體檢者本人自理；體檢缺席者，取消聘用資格。報考者或招聘單位對體檢結果有疑問的，可在得知體檢結論的7天內提出復檢，復檢只能進行一次，以復檢結果為準；凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考者，不予聘用或取消聘用。體檢由教育局統一組織。具體事宜另行通知。
5.考核：體檢合格者按招聘計劃數1：1的比例進行考核，并由縣紀委（監察局）、檢察院、綜治辦、衛計局等部門進行協審。若因體檢或考核不合格造成職位空缺的，在進入該職位面試人選中從高分到低分依次遞補。無遞補對象的，該崗位空缺。
6.錄聘人選的名單及相關情況在寧化縣教育局政務公開欄公示。若在公示期間有發現擬錄聘人員弄虛作假的，經核實，即取消錄聘資格。
應聘人員未配合我局在規定時間內完成考核且無特殊原因的，視為自動放棄考核及聘用資格。
四、錄聘方式
1.報考對象被錄聘后，其中報考城區達標高中學校的安排到達標高中任教；其余擬錄聘人員縣教育局將按照義務教育均衡發展相關要求分別劃定城區及鄉鎮錄聘學校名單，擬聘人員按應聘者的總成績從高分到低分根據我局屆時公布的具體學校崗位公開選擇應聘學校崗位。
2.新招聘教師需與用人單位簽訂聘用合同，實行合同管理，服務期未滿五年的不得申請調動。
五、相關要求
1.報考小學語文、數學、體育、音樂、美術、信息技術和幼教崗位需注明類別。
2.對參加國家、福建省和設區市統一組織實施的大學生村官計劃、大學生志愿服務西部計劃、志愿服務欠發達地區計劃、服務社區計劃、高校畢業生“三支一扶”計劃等服務期滿考核合格的高校畢業生等符合有關政策加分條件的，筆試成績加5分。2016年將服務期滿的可以報名并享受加分政策，參加農村學前教育巡回支教志愿者參照執行。其余符合加分條件的考生按閩人發(〔2006〕10號)文件規定加分。
聯系電話：寧化縣教育局人事股：0598-6821293
寧化縣教育局招生辦：0598-6823165
寧化縣教育局
2017年3月10日