金昌市2018年事業單位公開招聘工作人員公告
根據《甘肅省事業單位公開招聘人員暫行辦法》《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》和《金昌市2018年事業單位公開招聘工作人員實施方案》精神，現就金昌市2018年事業單位公開招聘工作人員有關事宜公告如下：
一、招聘計劃
本次事業單位計劃公開招聘工作人員33名，具體招聘崗位和條件見《金昌市2018年事業單位公開招聘工作人員崗位簡表》。
二、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法。
（二）具有較強的事業心和責任感、品行端正、表現良好，具備崗位要求的專業基礎理論和正常履行職責的身體條件。
（三）2016年及以后畢業未就業且具備招聘崗位要求條件的全日制普通高等院校畢業生（包括2018年應屆畢業生），其中應聘教育教學崗位的應聘人員還應取得相應的教師資格證和二級乙等及以上普通話水平證書（漢語言專業為二級甲等）。
（四）符合招聘崗位要求的其它條件。
曾因違法受過刑事處罰的人員、被開除公職人員、2015年以來在參加各級公務員和事業單位招考（聘）中被認定為作弊等嚴重違紀行為的人員以及聘用后即構成回避關系的和法律規定不得聘用的其他情形人員，不得報名。
三、報名與資格審查
（一）報名時間：2018年5月7日至5月11日
上午：08：30—12：00
下午：14：30—18：00
（二）報名地點：金昌市人力資源服務大廳（甘肅省金昌市金川區新華路70號）。
（三）報名方式：本次公開招聘報名采取現場報名方式，也可委托報名。應聘人員只能選擇一個崗位進行報名，重復交叉報名者，考試成績按無效處理。
報名時，應屆畢業生應提供本人就讀院校出具的畢業生就業推薦表、身份證和自薦材料的原件及復印件。往屆畢業生應提供本人的身份證、畢業證、學位證、就業報到證、檔案托管證明的原件和復印件。應聘教師崗位的人員還應提供教師資格證（2018年應屆畢業生在考察時提供）和相應的普通話水平證書。委托報名的，受委托人除提供上述證明材料外，還應提供本人身份證和委托書原件。
（四）報名時，應聘人員應填寫《甘肅省金昌市2018年事業單位公開招聘工作人員報名表》，交近期同底正面2寸免冠照片4張，報名費150元，享受城鄉最低生活保障金家庭的應聘人員和身體殘疾的人員持相關證件原件免收報名費。
應聘人員提供的材料應真實準確，提供虛假材料者一經發現即取消應聘資格。對偽造或變造有關證件、材料、信息騙取應聘資格的，按照事業單位公開招聘有關規定處理。
四、考試
本次公開招聘考試由市招聘辦統一組織實施，應聘教育教學崗位的考生應參加筆試和試教，應聘編輯崗位的考生應參加筆試和專業測試，應聘其它崗位的考生只進行筆試。開考比例原則上為該崗位招聘人數與報名人數之比1：3以上（含1：3）。對同一崗位報名人數達不到上述規定開考比例的，市招聘辦根據甘肅省委組織部、甘肅省人社廳《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》有關規定，應聘人員全部參加筆試，筆試結束后，報考教育教學崗位的應聘人員全部參加試教、報考編輯崗位的應聘人員全部參加專業測試，以上應聘人員在試教和專業測試前劃定最終成績的最低入圍分數線，試教和專業測試結束后按照該崗位招聘計劃和應聘人員最終成績依次從高分到低分的順序等額確定進入下一環節對象；對報考其他崗位的應聘人員，在筆試前劃定考試最低分數線，筆試結束后該崗位按招聘計劃與最終成績依次從高分到低分的順序等額確定進入下一環節對象。最終成績出現并列時通過加試等額確定下一環節對象，對無人報考或最終成績無人入圍劃定最低分數線的，取消該崗位招聘計劃和應聘人員招聘資格，并在金昌市人力資源和社會保障局網站向社會進行公布。
（一）筆試
1、筆試時間：2018年5月19日上午9：00—11：00
2、筆試地點：以《筆試準考證》確定的時間和地點為準。
3、筆試科目：《公共綜合基礎知識》，分值100分。
4、應聘人員于2018年5月17日至5月18日憑本人身份證原件和繳費證明在工作時間到金昌市人力資源服務大廳領取《筆試準考證》。
參加筆試時，應聘人員應提供本人居民身份證或有效期內的臨時身份證和《筆試準考證》的原件，缺少上述證件之一者不得參加筆試。
（二）試教（專業測試）
1、試教（專業測試）時間和地點：以《試教（專業測試）通知書》確定的時間和地點為準。
2、試教（專業測試）的內容：教育教學崗位為教育教學和學科要求的相關知識（美術和幼教崗位考生還應在現場進行才藝展示）；編輯崗位為新媒體稿件的編輯、制作和發布。分值均為100分。
3、應聘人員在參加試教（專業測試）時，應提供本人身份證或有效期內的臨時身份證、《筆試準考證》和《試教（專業測試）通知書》的原件，缺少上述證件之一者不得參加試教（專業測試）。
（三）計分辦法
應聘教育教學和編輯崗位考生的最終成績按筆試成績和試教（專業測試）成績各占50%的比例確定，即：最終成績=筆試成績×50％+試教（專業測試）成績×50％。應聘其他崗位的考生筆試成績為最終成績。
筆試成績、試教（專業測試）成績和最終成績出現小數時保留小數點后2位。
本次考試不指定復習大綱和教材，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，應聘人員應依法維護其合法權益。
五、公布成績
市招聘辦通過金昌市人力資源和社會保障局網站向社會公布參加金昌市2018年事業單位公開招聘工作人員最終成績。
六、體檢
市招聘辦根據招聘崗位計劃和應聘人員最終成績，依次從高分到低分的順序等額確定體檢對象，并按照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發〔2016〕140號）規定組織體檢。
對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應安排當日復檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早搏（心電圖證實）等項目達不到體檢合格標準的，應安排當場復檢；報考人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論通知之日起7日內，提出復檢申請，由市招聘辦安排應試人員到另外醫院進行復檢。市招聘辦對體檢結果有疑問的，在接到體檢結論通知之日起7日內決定是否進行復檢。復檢只能進行一次，體檢結論以復檢結論為準。
體檢不合格者或放棄體檢資格的，該崗位按照最終成績依次從高分到低分的順序等額遞補，遞補只進行一次，本次遞補為最終遞補。應聘人員在參加體檢時須提供本人身份證《筆試準考證》和《試教通知書》原件，缺少上述證件之一者不得參加體檢。
七、考察
市招聘辦組織對體檢合格人員進行考察。考察內容以政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質和學習情況為主。工作人員在考察時主要通過查閱應聘人員檔案，到戶籍所在地派出所進行函調，聽取有關方面意見和與本人進行面談等方式，采取實事求是的態度，準確把握被考察對象情況，全面客觀公正地對考察對象給予評價并寫出考察意見。
考察時，考察對象應提供應聘崗位要求的學歷、專業相應的畢業證、學位證和崗位要求的其他證件材料。不能提供以上材料者視為考察不合格�？疾鞎r應認真審核考察對象檔案，凡發現檔案涂改，材料和信息涉嫌造假的，未核準前一律暫�？疾�。
八、公示
市招聘辦根據應聘人員考試最終成績、體檢結果和考察情況，對擬聘用人員在金昌市人力資源和社會保障局網站進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿后，對公示中反映的問題，由市招聘辦負責核實。對反映的問題一經查實且影響聘用的，取消其聘用資格；對反映的問題一時難以查實的暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用；對符合聘用條件的辦理聘用。
九、聘用
公示期滿后，市委組織部和市人力資源和社會保障局按照管理權限分別負責辦理聘用手續。聘用人員應與用人單位簽訂聘用合同，實行1年試用期，試用期包括在聘用合同期限內，試用期內待遇按照當地國家事業單位新聘用人員標準執行。試用期滿經考核合格后轉正定級，考核不合格者取消聘用資格。受聘人員與用人單位簽訂的聘用合同后5年內不得調離應聘崗位，聘用管理按照《甘肅省事業單位實行聘用合同制管理辦法》執行。
十、實施監督
為保證招聘工作的嚴肅性、公正性和透明度，本次公開招聘工作在金昌市2018年事業單位公開招聘工作領導小組的領導下，主動接受紀檢監察機關和社會監督。
咨詢電話：
市委組織部：（0935）8316866
市人力資源和社會保障局：（0935）8212207
監督電話：
市委組織部：（0935）8237608
市人力資源和社會保障局：（0935）8213602
附件：1、金昌市2018年事業單位公開招聘工作人員崗位簡表.xls
金昌市2018年事業單位公開招聘工作領導小組辦公室
2018年4月27日
