西陵區2018年專項公開招聘教育系統事業單位工作人員公告
為不斷優化教師隊伍結構，進一步促進西陵教育優質健康均衡發展，經區委、區政府研究決定，面向社會專項公開招聘教育系統事業單位工作人員。現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位
西陵區本次組織專項公開招聘小學教師20人，幼兒園教師17人，幼兒園衛生保健人員2人，小學財務人員2人。具體崗位、職數詳見《西陵區2018年專項公開招聘教育系統事業單位工作人員崗位及職數表》（附件1）。
二、報考條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.思想素質高，擁護黨的領導，熱愛教育事業，遵紀守法，品行端正，服從分配；
3.身心健康，具有履行所報考崗位職責的身體條件;
4.具有符合相關崗位的專業能力，有較好的表達能力和較強的綜合素質。
（二）資格條件
詳見《西陵區2018年專項公開招聘教育系統事業單位工作人員崗位及職數表》（附件1）。
（三）有下列情形之一的不得應聘報名
1.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員；
2.在事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員；
3.在讀全日制普通高校非2018年應屆畢業生；
4.現役軍人；
5.凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的應聘人員，不得報考和應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位；
6.法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形。
三、招聘程序
（一）發布招聘公告
通過西陵政務公開網、西陵區教育局官方微信、西陵區人社局官方微信等相關渠道發布招聘公告。
（二）報名及資格審查
1.報名時間：2018年6月5日至6月7日（上午8：30－11：30，下午14：30－17：30）。報名截止時間為2018年6月7日17:30。
2.報名地點：西陵區教育局6樓（地址：西陵區獻福路20號；聯系人：羅老師；咨詢電話：0717-6749066。）
3.報名要求：報考人員應仔細閱讀招聘公告和報考承諾，如實填寫有關信息。報名時只能選擇一個崗位，且報名與考試時使用的身份證必須一致。
4.報名須知：報名時須本人到場，出示本人身份證、學歷證書（2018年應屆畢業生須提供有效學歷證明）、教師資格證書原件（2018年應屆畢業生須提供有效教師資格考試合格證明、普通話水平測試等級證書）或醫護執業資格證書原件，并交復印件各一份，近期一寸彩色同底免冠登記照片3張。填寫《西陵區2018年專項公開招聘教育系統事業單位工作人員報名表》（附件2）一式兩份。如報考要求有相關工作經歷的崗位，須提供與聘用單位簽訂的聘用合同書的原件和復印件及與合同單位名稱一致的社保繳費證明。對提供虛假證件的，一經查實，取消報名及招聘資格。報名時填寫的通訊地址和電話號碼須真實準確，為便于聯系，在應聘期內電話號碼不得變更。報名時經資格審查合格者交筆試費100元。本次公開招聘只受理現場報名。
5.資格審查及其他
（1）報名資格審查由區教育局負責，區紀委、區委組織部、區人社局負責指導和監督。資格審查結果在西陵政務公開網、西陵區教育局官方微信、西陵區人社局官方微信、西陵區教育局大廳公示。
（2）在實施筆試前，招聘崗位職數與報名人數須達到1：3的比例。未達到規定比例的，相應核減招聘職數或取消招聘崗位職數。
（3）根據相關文件規定，在宜昌市服務或宜昌市生源在湖北省服務且服務兩年以上考核合格“三支一扶”報考人員，應填寫《西陵區2018年專項公開招聘教育系統事業單位工作人員招聘政策優惠申請表》（附件3）及《承諾書》（附件4），經相關部門審核確認蓋章，報名時提交給西陵區教育局報名處，筆試成績加5分。逾期不提交的，視為放棄加分。
6.準考證發放：符合報考條件的考生須憑有效身份證原件于2018年6月15日上午在西陵區教育局一樓領取準考證。請人代領準考證的，須憑報考人員身份證原件和領取人的身份證原件領取準考證。
（三）考試
考試分筆試、面試兩部分。
1.筆試
（1）筆試時間和地點：2018年6月16日上午。筆試地點詳見準考證。
（2）筆試內容：包括綜合知識和教育教學專業知識兩科。
綜合知識含時事政治、綜合文化素養、教育教學理論、教育法律法規等，同時考查考生的觀察分析、邏輯思維、語言理解、綜合協調、競爭發展能力和心理素質。
教育教學專業知識分學科命題，以學科專業知識為主要內容，主要考查專業素養。
（3）筆試成績：筆試成績按百分制計算。“三支一扶”服務期滿且考核合格，筆試成績加5分。
（4）參加筆試時，必須同時攜帶準考證和身份證，缺少證件的報考人員不得參加考試。
筆試成績及時在西陵政務公開網、西陵區教育局官方微信、西陵區人社局官方微信、西陵區教育局大廳公示。
2.面試
（1）面試前資格復審。面試前，由區紀委、區委組織部、區人社局對確定的面試人選組織資格復審。凡放棄面試資格復審、有關材料主要信息不實或與報名信息嚴重不符、不符合職位資格條件的，取消面試資格，并在該崗位按照筆試成績從高分至低分依次遞補面試人選。
（2）面試人員的確定：按照筆試成績從高到低的順序，按招聘崗位1：3的比例確定參加面試人員，若筆試人員出現缺考、進入面試的人員未達到規定的比例，則相應核減招聘職數或取消該招聘崗位。
（3）面試時間和地點：另行通知。
（4）面試方式：小學教師職位(體育學科除外）面試方式為現場說課和考官提問兩個環節；小學體育教師職位面試方式為考官提問和個人專業技能展示兩個環節（個人專業技能包括籃球、足球、排球等）；衛生保健人員、財務人員面試方式為考官提問；幼兒園教師職位面試方式為考官提問和特長展示兩個環節（特長展示包括即興彈唱和自備舞蹈展示）。面試時間為10分鐘。
（5）面試成績：面試成績按百分制計算，考生當場聽取面試成績。
3.綜合成績計算
綜合成績由筆試成績和面試成績構成，其中筆試成績占40%、面試成績占60%。綜合成績保留小數點后兩位，若綜合成績相同則按筆試成績高低排序。若筆試成績相同，按考生加試成績從高分到低分排序確定。
面試及綜合成績將及時在西陵政務公開網、西陵區教育局官方微信、西陵區人社局官方微信、西陵區教育局大廳公示。
（四）體檢
體檢對象按招聘崗位根據綜合成績從高分到低分依次排序，按1：1比例確定，并在西陵政務公開網、西陵區教育局官方微信、西陵區人社局官方微信、西陵區教育局大廳公示。體檢集中在指定縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，費用自理，時間另行通知。如體檢不合格或自動放棄，則從參加該崗位面試的人員中，按綜合成績從高分到低分依次遞補。
（五）考核
重點考核考生思想政治表現、道德品質、法紀觀念以及應聘職位所需的業務能力和工作實績等。2018年7月31日前需提供個人有效人事檔案，否則視為自動放棄聘用資格。應屆畢業生未能在2018年7月31日前提供學歷證書原件的取消聘用資格、未能在2018年12月31日前提供教師資格證原件的解除聘用合同。
（六）公示
考核合格者確定為擬聘對象，具體人員名單在西陵政務公開網、西陵區教育局官方微信、西陵區人社局官方微信、西陵區教育局大廳公示7個工作日。
四、聘用管理
相關人員聘用后，由西陵區教育局實行統一分配。對不服從統一分配的，未按時到崗的，以及法律、法規及其它有關規章規定不能聘用的，取消其聘用資格。擬聘人員與用人單位簽訂聘用合同，實行試用期制度，試用期按照宜人社規〔2012〕1號文件規定執行。試用期滿考核合格者，辦理正式聘用手續，明確崗位等級；試用期滿不合格者，解除聘用合同。本次招聘設立3年最低服務期限。
五、其它
1.對應聘人員違紀違規行為的處理，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機關處理。
2.本次專項公開招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
報名咨詢電話：0717-6749066；政策監督電話：0717-6916385；舉報電話：0717-6927516。
附件：
附件1：西陵區2018年專項公開招聘教育系統事業單位工作人員崗位及職數表.xls
附件2：西陵區2018年專項公開招聘教育系統事業單位工作人員報名表.doc
附件3.西陵區2018年專項公開招聘教育系統事業單位工作人員招聘政策優惠申請表.doc
中共宜昌市西陵區委組織部
宜昌市西陵區人力資源和社會保障局
宜昌市西陵區教育局
2018年5月24日
