宿遷市洋河新區公辦中小學2018年招聘專任教師簡章
因教育事業發展需要，洋河新區所屬宿遷市洋河新區興洋人力資源有限公司現面向社會公開招聘中小學專任教師90名，現將有關事項公布如下：
一、招聘崗位及人數
招聘崗位、計劃招聘人數及相關要求等詳見《崗位簡介表》。
二、招聘對象
面向社會公開招聘，含2018年普通高等學校應屆畢業生(須在2018年8月31日前取得學歷、學位、教師資格證等相關證件)。
三、優厚待遇
1.聘用教師享受事業在編人員同等待遇（包括交通補、鄉鎮教師補、住房補等），由洋河新區管委會撥付。
2.設立優質人才津貼。原985師范大學全日制本科生另給予3000元/月的人才津貼，原211師范大學及首都師范大學全日制本科生給予2000元/月的人才津貼；原985、211師范院校及首都師范大學全日制研究生學歷的人才津貼相應增加2000元/月；非985、211師范院校全日制研究生給予2000元/月的人才津貼。
四、報考條件
1.遵守憲法、法律，具有良好品行的中國公民；
2.具有正常履行職責的身體條件；
3.具備招聘崗位要求的其他資格和條件(詳見附件《崗位簡介表》)，年齡在35周歲及以下（1982年5月31日以后出生），中高級職稱或研究生學歷的放寬至40周歲（1977年5月31日以后出生）。其他相關政策規定，除本簡章有規定的，均參照《宿遷市2018年考試錄用公務員報考指南》執行；
4.以下情況人員不得報考：
（1）現役軍人；
（2）在讀的全日制普通高等學校非2018年應屆畢業在校生；
（3）正在接受紀律審查或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的，或觸犯刑律被免予刑事處罰的，或曾因犯罪受過刑事處罰或勞動教養的；
（4）曾被開除公職、黨籍、團籍、高等教育學籍的；
（5）被機關事業單位辭退不滿5年的；
（6）受到記大過、降級、撤職、留用（留黨、留校）察看、降低崗位等級等處分不滿3年的，或受處分期間未滿的；
（7）因在報考中弄虛作假、在考試中有違紀違規行為、聘用審批后考生放棄報到等被列入《宿遷市事業單位公開招聘考生誠信檔案庫》“黑名單”管理，自入庫之日起未滿3年的，不得報考。
（8）考生被認定存在“較重失信行為”未滿3年的，或“嚴重失信行為”未滿5年的。具體可參閱蘇政辦發〔2013〕100號、蘇政辦發〔2014〕114號、宿公通2015（28）號、宿人社發〔2015〕190號等文件規定，或咨詢市公共信用信息中心（0527—84338767）。
5.自2018年1月1日起，考生在事業單位公開招聘所有環節中存在的各種違紀違規（含不誠信）行為，按規定記入全國統一《事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫》，記錄期限為五年或長期記錄，并嚴格按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（國家人社部令第35號）予以懲戒。構成犯罪的，依法追究刑事責任。
五、招聘程序和方法
本次招聘工作由市洋河新區組織宣傳統戰部、社會事業局和宿遷市洋河新區興洋人力資源有限公司共同組織，嚴格按照公布招聘事項、網絡報名和資格初審、筆試、報名資格復審和面試、體檢、考察、公示和聘用等步驟實施。
(一)公布招聘事項
按照“事先告知、公開透明”的原則，在報名前通過宿遷市洋河新區網、宿遷市考試鑒定中心網站等媒體向社會公開發布招聘信息。
(二)網絡報名和資格初審
1.報名、資格初審方式
報名、照片上傳、資格初審、繳費確認等均通過網絡進行。
報名、照片上傳時間：2018年5月29日9∶00-6月15日16∶00;
資格初審時間:2018年5月29日9∶00-6月15日20∶00；
繳費時間：2018年5月29日9∶00-6月16日16∶00。
報考人員網上提交報名信息后可到報名網站查詢是否通過招聘單位資格初審，通過初審后進行繳費。考生須使用開通網上支付功能的銀行卡在網上繳納筆試費用，筆試費用為100元/人。完成繳費確認后的考生，方視為通過該崗位網上報名。
報名網址：宿遷市考試鑒定中心網http://www.sqrsks.com。
2.報名與資格初審注意事項
(1)受理報名、資格初審由市洋河新區組織實施，考生在報名和資格初審中遇到問題可與市洋河新區聯系(0527-82668406、0527-82668113)。網上報名技術問題可咨詢市考試鑒定中心(0527-84353881)。
(2)報名所需信息(包括報名流程、技術要求、電子照片處理要求、網上銀行繳費辦法等)均在宿遷市考試鑒定中心網上公布，供考生查詢。
(3)報考人員應按崗位要求和網上提示如實填寫有關信息，同時上傳報考人員近期正面免冠二寸(35×45毫米)電子證件照（jpg格式，大小為20Kb以下)。
(4)市洋河新區根據報考人員提供的信息進行資格初審。考生凡弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。
(5)報考人員只能用有效期內的二代身份證選擇一個崗位進行報名，報名與考試時使用的有效居民身份證必須一致，否則取消考試資格。報名期間，資格審查未通過的，可以改報其他符合條件的崗位。
(6)各崗位筆試開考比例為1:3。報名結束后，對報名人數達不到開考比例的崗位，由市洋河新區相應核減或取消招聘計劃，已報考被取消崗位的人員可重新補報其他符合條件的崗位，補報名時間：2018年6月17日9∶00-12∶00。
(7)未進行繳費的考生，視為報名未通過。
(8)考生網絡報名后，應保持《報名表》上所填聯系號碼正常使用和暢通，因考生個人原因(如改號、停機等)導致影響招聘工作的，責任和后果由考生個人承擔。
3.網上打印筆試《準考證》
通過繳費確認后的報考人員須按規定時間到報名確認的網站下載并打印《準考證》，打印網址：宿遷市考試鑒定中心網http://www.sqrsks.com。
打印準考證時間：2018年6月20日-6月21日
打印技術問題可咨詢宿遷市考試鑒定中心(0527—84353881)。
(三)筆試
筆試時間：2018年6月22日9:00—11:00。
筆試內容:報考崗位專業知識及教育法律法規、教育學、心理學等。
筆試成績公布方式：由考生通過原報名網站查詢。網址：宿遷市考試鑒定中心網http://www.sqrsks.com。
本次公開招聘中各環節的考試（含筆試、面試、專業技能測試等所有考試），考生成績不低于該項考試卷面總分50%的為合格，否則，取消其進入下一階段程序的資格。各環節的考試成績均以百分制的形式計算、合成、公布。
(四)報名資格復審和面試
筆試結束后，根據考生筆試成績，從高分到低分按崗位招聘計劃數3倍的比例確定參加面試人選。參加面試人數與招聘計劃數之比不足3:1的，按實際進入人數組織面試。
面試前，市洋河新區組織對面試人選進行資格復審(資格復審具體時間、地點另行通知，請考生注意關注市洋河新區網站公告)，屆時考生須提供符合報考條件要求的所有有效證件和材料：2018年普通高等學校應屆畢業生需提供身份證、學生證、所在學校出具的《畢業生雙向選擇就業推薦表》或《普通高等學校畢業生就業協議書》，委培、定向、聯辦的畢業生還需提供委培、定向、聯辦單位出具的同意報考的證明，并經所在院校同意；社會人員（含在職人員）需提供身份證、學歷證書，無工作單位的人員還需提供本人人事檔案代理機構出具的未就業證明材料，留學歸國人員還需提供國家教育行政部門認證的學歷證明、我國駐外使領館的證明材料，軍隊轉業干部、復員退伍軍人還需提供安置地的戶籍證明或身份證；以及本簡章、《崗位簡介表》等要求的其他所有證件和材料的原件和復印件。經審查，對不符合政策規定要求的，取消其面試資格，并在報考同一崗位的考生中從高分到低分依次遞補面試人選。資格復審通過的考生需繳納面試費用100元/人。進入面試的考生名單在市洋河新區網上公布。
經審查，對不能按上述要求按時提供所有有效證件材料原件的考生在規定時間內不參加資格復審的（因考生本人原因導致無法通知、聯系到考生的，責任和后果由考生個人承擔）、網上提供虛假信息的或資格復審不合格、考生放棄資格復審等，取消其面試資格，并在報考同一崗位的考生中從高分到低分依次遞補面試人選。
面試時間、地點另行通知(市洋河新區網上公告)。
面試形式：演課。報考音樂、美術、體育教師的另加專業技能測試（對于有專業技能測試要求的崗位，按演課占50%、專業技能測試占50的比例，采用百分制計算面試總成績）。
面試時，對于形不成競爭的崗位，面試成績須達到60分(即面試總分的60%)為合格。面試成績當場告知考生。
面試結束后，按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例采用百分制計算考生總成績。
(五)體檢
根據考生總成績從高分到低分，按崗位招聘計劃數1：1的比例確定體檢人選，同等條件下服務期滿、考核合格的全市(含宿遷市所轄縣、區)“三支一扶”人員和大學生村官優先。
體檢人選名單在市洋河新區網上公布。
體檢工作由市洋河新區組織實施，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢費用由考生自理。
體檢人員中的在職人員在領取《體檢通知書》時須提供原單位同意報考的證明，否則取消其體檢資格。
(六)考察和公示
體檢合格人員由市洋河新區組織考察，考察參照《江蘇省國家公務員錄用考核實施細則》(2017版)執行，考察對象個人信用情況、違法犯罪記錄情況納入考察范圍。考察結束前，考生為在職人員的，須提供原單位出具的無經濟問題證明，未按時提供的，視為考察不合格。考察開始后，市洋河新區即開始函調本人人事檔案。
公示考察結束后，根據筆試、面試、體檢、考察結果確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在市洋河新區網上公示7天。
(七)聘用
擬聘用人員與宿遷市洋河新區興洋人力資源有限公司簽訂聘用合同，由社會事業局安排到需求學校任教。首次合同服務期為3年(實行3年一簽)，最低服務年限為三年，試用期為3個月，試用期間按國家規定執行，試用不合格的，由宿遷市洋河新區興洋人力資源有限公司解除聘用合同。
聘用合同期滿后，用人單位根據工作需要和考核結果，需要繼續留用的，由宿遷市洋河新區興洋人力資源有限公司與擬聘用人員續簽聘用合同。
被聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動(聘用)合同或各種協議的，由本人自行負責處理。
在體檢、考察、公示、聘用審批階段，因各種原因出現缺額的，在本崗位面試考生中按考生總成績從高分到低分依次遞補。
六、紀律與監督
本次公開招聘工作嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴格堅持規定的程序、條件和標準，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀檢監察部門和社會監督，對違反考試、聘用紀律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經查實，即按有關規定予以嚴肅處理。
七、本簡章由宿遷市洋河新區負責解釋。
政策咨詢電話：
洋河新區組織宣傳統戰部：0527-82668113
洋河新區社會事業局：0527-82668406
監督電話：
洋河新區紀工委(監察局)：0527-82668069
宿遷市洋河新區興洋人力資源有限公司
2018年5月25日
