2018年安徽渦陽縣公立幼兒園幼兒教師招聘公告【300人】
根據學前教育發展需要，2018年渦陽縣公立幼兒園面向社會公開招聘幼兒園教師，現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
(一)堅持面向社會、公開招聘。
(二)堅持統一組織、分工負責。
二、招聘計劃【點擊查看>>>崗位表】
2018年渦陽縣公立幼兒園公開招聘幼兒園教師300名。具體招聘計劃見《2018年渦陽縣公立幼兒園公開招聘幼兒園教師崗位一覽表》。
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)幼教或學前教育專業中專及以上學歷(非幼教或非學前教育專業的須具備專科及以上學歷);、
(五)具有幼兒園教師資格;
(六)適應崗位要求的身體條件;
(七)年齡在30周歲以下(1988年6月21日以后出生)
(八)崗位所需的其他條件。
有下列情形之一的人員，不得報考：
(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;
(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業生;
(三)經政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;
(四)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
四、招聘程序
招聘工作按照發布公告、報名、筆試、資格復審、專業測試(面試)、考察和體檢、公示、選崗、聘用等程序進行。
(一)發布公告。
招聘公告通過亳州人事考試網(網址：www.bzrsks.org.cn)、渦陽縣人力資源和社會保障局網等網站，向社會統一發布。招聘過程中各環節信息在渦陽縣人力資源和社會保障局網站上發布。
(二)報名【點擊進入>>>報名入口】
報名采用網絡報名的方式進行，網站為亳州人事考試網(網址：www.bzrsks.org.cn)。報名時間為2018年6月21日9:00至6月25日16:00，逾期不再補報。
報考人員登錄亳州人事考試網進行報名，簽署“誠信承諾書”，填寫《2018年渦陽縣公立幼兒園公開招聘人員報名資格審查表》，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb)，并提供有效通訊方式。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假或雖通過資格審查但實際情況與報考條件規定不符的，一經查實，即取消考試、聘用等資格。
每位報考人員限報一個崗位，并使用本人同一有效居民身份證進行報名和參加考試。
報考人員報名后至6月26日16:00前可隨時登錄亳州人事考試網查詢是否通過了資格審查。通過審查的，不得改報其他崗位;尚未審查或未通過審查的，在6月26日16:00前可以改報其他崗位。
通過資格審查的報考人員即可登錄亳州人事考試網繳納筆試費用和報名確認，繳費截止日期為6月27日16：00前(逾期未繳費的視為自行放棄)。
根據安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規定，按每人每科45元標準收取考試費用，兩科共計90元。
報考人數與崗位招聘數的比例應不低于2:1。不足規定開考比例的，取消或相應減少該崗位招考計劃數。取消招聘崗位的報考人員，可于6月30日9:00-16:00進行一次性改報，逾期不再受理。
考生完成網上繳費后，于2018年7月3日至7月4日從亳州人事考試網自行下載打印準考證。【準考證打印入口】
(三)筆試
筆試工作由渦陽縣人力資源和社會保障局組織實施。
1、考試時間：2018年7月5日上午9:00-11:30;
2、考試地點：見準考證
3、筆試科目：
《教育綜合知識》、《專業知識》;
《教育綜合知識》主要內容：教育學、心理學、教育法規、3至6歲兒童學習發展指南和教師道德修養;
《專業知識》主要內容：招聘崗位相應的專業知識。
上述考試科目滿分均為120分。筆試綜合成績按《教育綜合知識》、《專業知識》3：7的比例合成，從高分到低分排序。
筆試成績于2018年7月13日在渦陽縣人力資源和社會保障局網公布。
為確保新進人員基本素質，設定筆試最低控制合格分數線。筆試綜合成績達到60分的報考人員，方可進入下一環節。
(四)資格復審
資格復審工作由渦陽縣教育局組織實施。依據筆試綜合成績，按招聘計劃數1:2的比例，對考生進行資格復審，從高分到低分確定專業測試(面試)對象。最后一名如有數名考生筆試綜合成績相同的，一并確定為專業測試(面試)對象。
資格復審依據招聘公告規定的報考資格條件和報考人員網上報名時提供的照片與信息，對照《考場座次表》上的考生照片與信息進行。凡與報考資格條件要求不符或不能按規定提供證件材料的，取消其參加專業測試(面試)資格。由此出現的人選缺額，依筆試綜合成績從高分到低分，依次等額遞補。同一崗位遞補不超過兩次。
資格復審時，報考人員應提供以下證件、材料：
(1)屬全日制2018年應屆畢業生的，須提供本人有效居民身份證原件、學生證原件、報名資格審查表和所在學校蓋章的畢業生就業推薦表等材料。
(2)屬社會人員的，須提供本人有效居民身份證原件、學歷(學位)證書、招聘崗位規定要求的相關證書(證件)原件和報名資格審查表等材料。
經資格復審合格被確定為專業測試(面試)對象的人員名單，在縣人力資源和社會保障局網站公布。被確定為專業測試(面試)對象的人員在規定時間內按規定辦理繳費手續，領取專業測試(面試)通知書。考生未按時辦理專業測試(面試)手續的，視為自動放棄。
(五)專業測試(面試)
專業測試(面試)工作由縣人社局組織實施。
專業測試(面試)內容、方法、時間、地點通知另行公告，分值為100分，成績現場公布。
專業測試(面試)成績設定最低分數線為60分，達不到最低分數線的，取消進入下一環節資格。
專業測試(面試)人員少于或等于崗位招聘計劃數的，專業測試(面試)成績不低于當天該考官組所有專業測試(面試)人員專業測試(面試)成績的平均分，方可進入考察和體檢環節。
報考人員考試總成績按筆試綜合成績與專業測試(面試)成績合成確定。筆試綜合成績占總成績的60%,專業測試(面試)成績占總成績的40%。計算公式為：考試總成績=筆試綜合成績÷1.2×0.6+專業測試(面試)成績×0.4。
根據招聘計劃數和應聘人員考試總成績,從高分到低分,按1:1的比例確定參加考察和體檢人員。考試總成績并列的，按筆試綜合成績高低順序排序;筆試綜合成績相同的,按專業科目成績高低順序排序;專業科目成績仍相同的，一并確定為考察體檢對象。
(六)考察和體檢
考察和體檢工作由縣人力資源和社會保障局統一組織，安徽樂行集團、教育局負責實施。考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、業務能力、工作實績(學業成績)以及是否需要回避等方面的情況。體檢工作參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發〔2007〕25號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發〔2010〕19號)和《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》(人社部發〔2010〕82號)等規定執行，須在二級甲等綜合性醫院進行。體檢工作結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋單位公章。
因考察和體檢不合格而出現的崗位缺額，在同崗位報考人員中，按考試總成績從高分到低分一次性依次等額遞補。
(七)公示
考察、體檢合格人員名單在渦陽縣人力資源和社會保障網公示5個工作日。經公示無異議或公示結果不影響招聘的，按規定進入選崗程序。
對違反公開招聘規定或未能在2018年8月31日前提供招聘崗位所要求相應層次的學歷、幼兒園教師資格證等證書的，取消招聘資格。
(八)選崗
擬聘用幼兒園教師，按同類崗位面試成績由高分到低分依次選崗。選崗通知另行公告。
(九)聘用及待遇
本次招聘的幼兒園教師不納入編制管理，實行勞動合同管理，由安徽樂行城市建設集團有限公司與新招聘人員簽訂勞動合同，工資待遇參照事業單位人員相應級別專業技術人員工資標準執行，并享受社會保險(個人承擔部分由個人繳納)，其中，養老保險按照企業標準辦理。
五、紀律要求
1、加強組織協調。各有關部門要高度重視，明確職責分工，密切協作配合，精心組織實施，實行招聘工作負責制和責任追究制。
2、加強對招聘工作的監督，增強公開性和透明度，保障報考者和社會各界對招聘工作的知情權、參與權和監督權。紀檢、監察部門對招聘工作實行全程監督，確保招聘工作公平、公正。
3、堅持招聘原則，規范招聘程序，嚴肅招聘紀律，嚴格考風考紀，堅持陽光操作，確保招聘工作順利進行。
六、有關事宜
本《公告》由渦陽縣縣人力資源和社會保障局負責解釋。
本次考試不指定考試輔導用書，復習資料，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班和培訓活動。
咨詢服務和監督電話：
1、政策咨詢電話：0558-7227535(縣人社局)
2、報名咨詢電話：0558-7220028(縣教育局)
3、監督電話：0558-7230901(縣人社局紀檢組)
上述咨詢服務和監督舉報電話于正常辦公時間使用。
特此公告。
附件下載>>>
2018年渦陽縣公立幼兒園公開招聘幼兒園教師崗位一覽表.xlsx
渦陽縣人力資源和社會保障局
2018年6月14日
