五、體檢和考察
專業面試結束后，在考試合格分數線內的人員，按總成績從高分到低分的順序和各崗位招聘人數1：1的比例確定體檢、考察人選。體檢時間、地點另行通知，費用自理。體檢由丹陽市人力資源培訓中心參照《江蘇省教師資格認定體檢標準及操作規程》組織實施，考察由丹陽市教育局負責。因體檢、考察不合格以及棄權等原因出現招聘崗位空缺的，在該崗位成績合格人員中，按總成績從高分到低分的順序依次遞補，聘用審批或備案后不再遞補。
六、公示和聘用
體檢考察合格的擬聘用人員報人社部門備案后，在丹陽市人力資源培訓中心網和丹陽教育信息網站公示，公示期滿無異議的，招聘單位按有關規定和程序與錄用人員辦理聘用手續。招聘崗位(小學語文教師001、中學語文教師002、小學數學教師003、中學數學教師004、小學英語教師005、中學英語教師006、中學物理教師007、中學地理教師008、中學化學教師009、體育教師016、音樂教師017、美術教師018、學前教育教師021、022)按各崗位考試總成績由高分到低分的順序，由應聘人員根據個人意愿選擇聘用單位。
對反映有嚴重問題并查有實據，不符合聘用條件的，不予聘用。被聘用考生與原單位簽有勞動合同或聘用協議的，由考生本人自行負責處理。
擬聘用公示前，對應聘人員資格進行終審，終審時如發現不符合應聘崗位所應具備的資格條件或有弄虛作假行為的，取消聘用資格并追究相關責任。
擬聘用人員名單公布后兩個月內未到聘用單位辦理手續，2019年的應屆畢業生于2019年8月25日前未取得報名資格條件中所要求的畢業證書、學位證書、教師資格證書，取消聘用資格。
七、紀律與監督
事業單位公開招聘工作，堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，接受紀檢監察部門和社會公眾的監督，邀請人大代表和政協委員參與監督，接受社會和人民群眾的監督。對違反公開招聘工作相關規定、紀律的單位和個人，一經發現，按有關規定嚴肅處理，對提供虛假證件的人員，一經發現，取消聘用資格。咨詢電話：0511—86569010;監督電話：0511--86571172、86524609。
