2019河南南陽社旗縣招聘教師【220人】
社旗縣委、縣政府高度重視教育工作,始終把教育優先發展的戰略地位。全縣教育系統緊盯“立德樹人、提升質量”目標任務，不斷完善機制、加強管理，教育教學質量連年攀升。2017年社旗縣委社旗縣人民政府出臺了《關于振興社旗教育的意見》(社發﹝2017﹞5號)，對引進優秀人才、提高教師待遇、加大經費投入、優化發展環境等方面作出了明確規定：
——落實教師補進長效機制。落實豫編辦﹝2016﹞186號文件要求，每年按規定的師生比足額補進教師，重點補進緊缺學科教師。
——建立優秀人才引進機制。每學年縣政府組織相關部門，進入“985”、“211”院校、教育部直屬六所師范大學等高校，招聘優秀畢業生到我縣任教并直接辦理入編手續，縣政府提供經濟適用房和廉租房供新聘用教師免費居住，確保被聘用教師安居樂業。“985”(本科以上)、“211”(碩士研究生)院校畢業生到我縣任教，縣政府一次性發放10萬元安家補貼。同時，每年面向全國引進5至8名具有省、市級以上“優秀教師”“特級教師”“名師”“學科帶頭人”等稱號且教學效果突出的優秀高中教師到我縣任教，每人由縣政府一次性發放10萬元安補貼，五年合同期內，基本工資上浮50%，五年后轉化為固化工資，合同期內達十年的，由縣財政負擔40%的購房資金，夫妻雙方均到社旗任教的，縣政府免費提供1套兩居室住房的使用權。
——切實保障和改善教師待遇。教育是最大的民生，要保證教師的待遇穩中有升。各學校經縣教體局批準，可根據實際提高班主任費、教師獎勵、補貼標準。
——加大對優秀教師的獎勵力度。獎勵提升教育教學質量有功人員。每年由縣財政列支高中、義務教育階段教育教學質量獎勵資金不低于1000萬元。
2019年，社旗縣擬通過校園招聘招聘教師220名。其中，高中階段計劃招聘178名，涉及語文、數學、英語、物理、化學、生物、政治、歷史、地理、體育、音樂、美術、信息、心理學14個專;縣城區初中計劃招聘42名，涉及數學、英語、物理、化學、生物、歷史、地理、體育(足球專業)8個專業。具體報名條件、招聘程序、學科崗位情況見《社旗縣2019年城區初中緊缺學科及高中階段教師招聘實施方案》。其中:高中階段的語文、數學、英語、物理、化學、生物、政治、歷史、地理、音樂10個學科，應聘者只要為：教育部直屬的六所師范院校和“雙一流”院校本科及以上畢業生報名這些學科且符合報名條件者直接聘用。熱誠歡迎廣大畢業生前來報名應聘!
附：社旗縣一高中、二高中、宛東實驗高中情況簡介
風勁帆滿圖新志，砥礪奮飛正當時
——社旗一高簡介
社旗一高始建于1935年，始稱“私立宛東初級中學”，后多次更名，1973年始稱社旗縣第一高級中學。新校區位于社旗縣鄭州路與泰山路交匯處，占地四百六十五畝。
社旗一高解放后就是享譽中原的名校，高考業績突出，先后培育出著名作家周同賓和著名軍旅雜文作家李庚辰等一代名人。改革開放后，辦學規模不斷擴大，教學業績日益突出。2000年，文靜同學奪得南陽市高考狀元;2002年，劉帆同學摘取全省高考狀元桂冠;2011年，常靖羽同學斬獲南陽市文科狀元，社旗一高以此被稱作“狀元的搖籃”，成為豫西南地區教育戰線上一顆璀璨明珠。學校先后被命名為南陽市重點高中、南陽市A類高中、河南省示范性高中。
社旗一高現有84個教學班，在校生6100余人;教職工356人，其中高級職稱87人，研究生學歷16人。
近年來，社旗一高秉承固本望岳的校訓，發揚敢為天下先的精神，樹立管理就是服務、溝通、引領的管理理念，以落實常規、狠抓質量提升為主題，以教師隊伍建設、校風學風建設為重點;深化內部管理，推進素質教育，營造良好的發展氛圍，強化教學管理，強力推進以雙主課堂為核心的課堂教學改革，教學成績穩中有升，一本上線人數從最低谷時的54人提高到2013年的178人，并在2013年高考綜合評比中位居全市第五名，并被市政府授予集體三等功。2014年高考各層次進線人數均有大幅攀升，2015年一本上線207人，2016年一本上線244人，2017年一本進線358人，2018年一本進線452人，實現了連續穩步增長。
社旗一高嚴格推行全員分級管理和個人德育量化考評制度，建立學生成長跟蹤檔案，注重培養學生認真預習、專心聽課、及時復習、獨立思考、及時完成作業、反思糾錯、閱讀自學、仔細觀察、團隊合作、總結歸納的良好習慣，注重初高中銜接，實施教學質量監控和文化環境育人。采用導師制,實行無縫管理，全體教師恪守職業道德，精誠團結，以全新的教育教學理念指導工作，關注學生成長。
社旗一高將在教育教學前行的道路上策馬揚鞭，以強烈的自信迎接新的挑戰，尋求新的發展，實現學校的騰飛，開創美好的未來。
學校地址：社旗縣賒店鎮泰山路西段
學校電話：0377-67986866
社旗縣第二高級中學辦學情況簡介
社旗縣第二高級中學南陽市市級示范性高中，坐落于賒店古鎮景區，與著名景點山陜會館毗鄰。校外古色古香，游人如織;校內景色宜人，書聲瑯瑯。學校現有教學班44個，在校生3400多名。教職工192人，其中高級職稱48名，研究生學歷22名。學校在悠久的辦學歷程中，形成了獨特的不斷超越、追求卓越的校園文化，特別是近兩年來，確立了“圍繞建設促發展”工作思路，學校駛入了全面發展的快車道。
圍繞制度建設促規范化發展。學校對已有規章、制度梳理檢視，本著“規定有效性原則”，刪繁就簡，修訂《課堂教學考核管理規定》，制定《社旗二高綜合管理規定》，去苛繁，重落實;做到制度第一，領導第二;原則第一，靈活第二。人心順暢，激發了干事創業的熱情。
圍繞質量建設促高目標發展。學校將全面跨入示范性高中前列作為辦學質量目標，不斷在鍛造優良教風、打造濃厚學風上持續著力，教師培訓、日常教研形成常態，考前紀律教育會、考后成績分析會、考試總結表彰會、優秀生鼓勁座談會、希望生勵志加壓會、后進生督促進步會堅持不懈。高考復習備考，扎實有效，深受學生歡迎，專家認可。高招升學人數連年攀升，社會評價持續提高。
圍繞隊伍建設促可持續發展。學校始終把隊伍建設當成重中之重，把黨員、教師、行管、中層和學生等五支隊伍建設常抓不懈。抓黨員的先鋒意識，抓教師的敬業精神，抓行管的工作作風，抓中層的執行力，抓學生的拼搏進取。特別是學校有一支結構合理的教師隊伍，作風優良，甘于奉獻，以老帶新，以新促老，學校常年開展教學比賽，為年輕教師的成長搭臺子，架梯子，促進年輕教師快速成長。兩年來的校內優質課大賽，各學科組第一名，均被年輕教師包攬，令人振奮。
圍繞項目建設促辦學設施完善。近兩年來，隨著國家對高中教育支持政策的落地，高中校建迅速發展。學校利用國家項目資金近一千萬，建成了學生餐廳一座，計算機教室兩個，建成了多功能學術報告廳、錄播教室、心理咨詢室，修建了塑膠操場，為所有班級裝備了液晶多功能教學一體機，全體教師實現電子化備課，開辦了數字化教學班。辦學設施的升級完善，為廣大教師大展身手，實現職業夢想，提供了全新的舞臺;為廣大學子提高成績，升入理想的大學，插上了騰飛的翅膀。
圍繞黨建促教育事業的全面發展。學校黨總支是學校工作凝心聚力的堅強核心，學校黨的陣地建設、文化建設、活動開展進行得如火如荼，已經建成為一支講政治、講正氣、講廉潔、講奉獻、講紀律的先鋒隊伍。爭創先進，勇爭第一是學校黨總支的一貫追求，在2018年上級舉辦的黨的宣誓歌唱、演講及各種文體活動中，我校均勇奪第一，充分展示了全體黨員、全校師生良好的精神風貌。
風順海面闊，揚帆自遠航。社旗二高正以昂首姿態，迎接燦爛的朝陽。
宛東實驗高級中學簡介
社旗縣宛東實驗高級中學是社旗縣委、縣政府重點招商引資項目、重點民生工程，由河南達清教育發展有限公司投資興建。學校占地251.37畝，教學設施設備齊全、功能完備。學校以“思想浸潤、人文關懷、民主管理、開放包容”的為教育理念，高度關注教師發展和學生成長。
學校2018年秋期開始招收高一新生，目前一線教師105人，在校學生1680名。學校高度關注教師幸福感與價值感。新教師入職以來，學校關心教師專業成長，組織教師不斷地出學習，定期邀請教育專家到校講學，開展各類教學論壇、聽評課及教研觀摩活動，給每位教師提供了展示自我、交流學習和發展提升的平臺，讓每位教師都迅速成長為學生心中的好老師，從而帶動了學生的迅速成長，取得了優異的成績，獲得了社會的贊譽。
學校非常關注教師的生活，每月發放生活補貼，給老師們過生日，每期兩次教師同心會，春節組織團拜會、答謝晚宴……這讓每位教師感到學校就是一個溫暖的大家庭。
學校所聘教師具有公辦教師編制，享有公辦教師享受的一切待遇。學校鼓勵開創性開展工作，多勞多得，優勞優酬，薪資結構包括編制內財政工資，以及學校課時工資、考評工資、各類獎金等，年收入5-10萬元。
