合肥教師招聘 安徽中醫藥大學2020年博士及高層次人才招聘公告【54人】
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根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）、中共安徽省委組織部安徽省人力資源社會保障廳《關于印發〈安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》（皖人社發〔2010〕78號）、《關于進一步做好省屬高校公開招聘工作的通知》（皖人社秘〔2018〕369號）等有關規定，擬面向社會公開招聘一批優秀博士及高層次人才充實學校各類人才隊伍，方案如下：
一、招聘原則
（一）堅持面向社會、公開招聘。
（二）堅持考試考察、擇優聘用
二、招聘崗位和基本條件
（一）招聘崗位
2020年，我校面向全國公開招聘54名博士及高層次人才，具體崗位及相關要求詳見附件：
（二）基本條件
1、擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國，熱愛教育事業，遵紀守法，具備良好的思想政治素質和職業道德，具有扎實的專業知識、較高的學術水平，有較強的團隊合作精神，身體健康。
2、具有博士學歷及學位。
3、公開招聘人員崗位表中的年齡為簡歷接收截止時間。如第一批接收簡歷截止時間為2020年4月19日，則“35周歲以下”為“1984年4月21日（含）后出生”（其他涉及年齡計算的依此類推）。
三、待遇
1、2020年新進的博士及高層次人才除享受基本工資待遇外，其他待遇詳見附件。
人才鑒定標準及具體待遇細則按照《安徽中醫藥大學引進高層次人才實施辦法》（附件1）執行。
四、招聘程序
按照“按需引進，公開選拔，擇優聘用，合同管理，目標考核”的原則，依據《安徽中醫藥大學引進高層次人才實施辦法》及《安徽中醫藥大學博士人員招聘管理辦法》文件要求進行招聘，具體程序如下：
（一）報名申請
1、報名時間：即日起即可報名，本年度有效。
2、報名方式：應聘博士填寫《誠信承諾書》（附件2）、《安徽中醫藥大學2020年度公開招聘博士及以上高層次人才報名登記表》（附件3）、《安徽中醫藥大學2020年度公開招聘博士及以上高層次人才應聘報名匯總表》（附件4），同時提交個人簡歷和業績等相關材料，包括代表本人學術水平的論文、論文檢索報告、論著、獲獎證書等。符合高層次人才標準的應聘人員還需提供一份供同行評議的代表性成果（重點闡述代表性成果的創新點和意義）。
所有材料電子版同時發送到人事處郵箱（rczp ahtcm.edu.cn）和用人院部聯系人郵箱(郵箱見崗位表；郵件名統一命名為“人才招聘-姓名-應聘崗位所在院部-崗位代碼”，如“人才招聘-張三-藥學院-202003”)。
（二）資格初審
對于普通博士應聘人員，根據公布的應聘資格條件，由用人單位對應聘人員進行資格初審，確定擬參加考核人員名單并報人事處審核。個人提供的材料與所報考崗位資格條件不符的，取消報名資格。
對于符合學校高層次人才標準的應聘人員，由用人單位將申請人提供的代表性成果進行同行評議（同行專家不少于三人），并依據崗位設置要求對應聘人員的專業素養、學術水平、科研能力等進行初步審查和評價，確定推薦人選。
（三）資格復審
資格復審采用現場確認的方式進行。應聘者須現場提供身份證、學歷、學位及專業技術職務資格證書等原件和復印件，同時提供個人業績相關紙質版材料（應屆畢業生應提供身份證、學生證或在校學習證明等原件和復印件，并承諾報到時按要求提供相關證書，否則取消錄取資格；海外留學畢業生在報到時須同時提供教育部留學服務中心認證書原件和復印件）。
（四）招聘考核
