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上海城建職業學院是上海規模最大的高等職業院校，一流高職院校建設單位，全國建設行業技能型緊缺人才培養基地、商務部對外援助培訓基地。現有奉賢、楊浦、寶山三個主要校區，占地面積約753畝，全日制在校大學生11000余人。學院現有專業41個，其中國家級重點專業1個，市級重點專業14個，市級教學團隊20個，市級精品課程36門；教職工769人，市級教學名師6人，育才獎獲得者24人；建有5個中央財政支持的實訓基地，95個集教學、培訓、職業技能鑒定于一體的校內實訓基地。與上海建工集團等行業龍頭企業建立了371個校外實訓基地，建立16個技能大師工作室、15個勞模育人基地。當選擔任職業教育合作發展聯盟副主席單位，設立海外分校，舉辦“一帶一路”基礎設施建設國際人才研修班。
學校定位為以城市建設、管理和服務為特色的多科性、應用技術技能型高校，在“立德立人立業”校訓引領下，秉持“厚人文、重實踐、強專業、精技能、國際化”人才培養理念，服務上海“五個中心”、“四大品牌”建設和全國城市化進程。根據《上海市事業單位公開招聘人員辦法》（滬人社規〔2019〕15號]和《關于深化簡政放權優化事業單位人事管理有關工作的通知（試行）》（滬人社規〔2017〕6號），按照公開、平等、競爭、擇優的原則，現面向社會公開招聘。
一、招聘崗位及職數
專技崗位79人，管理崗位8人。（具體招聘計劃與崗位詳見附件：上海城建職業學院2020年度公開招聘計劃）
二、招聘的基本要求
1、遵守中華人民共和國憲法和法律，遵守師德規范；
2、熱愛教育事業，具有良好的政治素質、思想素質和道德素質，有較強的服務意識和奉獻精神；
3、具備應聘職位所需的資格條件和工作能力；
4、身心健康，能正常履行職責，適應崗位工作要求；
5、曾因犯罪受過各種刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的，國家法律法規規定不得聘用的其他人員，均不得應聘。
三、招聘職位說明與招聘條件
1、高層次人才
A.領軍人才
①國家重點人才工程入選者；國家自然科學基金創新研究群體帶頭人、國家自然（社會）科學基金重大項目負責人、國家自然科學基金杰出青年科學基金獲得者；其他具有同等學術水平及地位的海內外領軍人才。
②上海市重點人才工程入選者；上海市重大科技項目獲獎人才；其他具有同等學術水平及地位的海內外領軍人才。
②上海市（青年）東方學者入選者、上海市（青年）千人計劃入選者、上海市領軍人才、上海市拔尖人才；其他具有同等學術水平及地位的海內外領軍人才。
B.學科專業帶頭人
國家級精品課程主持人、省部級教學成果一等獎及以上獎項主持人、兩次以上獲得全國職業技能大賽一等獎的首位指導教師、具有擔任省部級重點學科、專業、實驗室、實訓基地建設、科技創新團隊帶頭人經歷并取得突出成績者；其他具有同等學術水平及地位的海內外學科專業人才。學科專業帶頭人還需負責學科專業團隊建設等工作。
C.行業大師
具有豐富實踐經驗（擁有與學院專業領域吻合的自主知識產權且掌握核心技術或在企業擔任高級專業技術職務，擁有豐富實踐經驗的技術研發及管理人才）的優秀碩士，年齡在35周歲以上的人員須具有高級職稱；獲得國家工藝美術大師、非物質文化遺產傳承人、民間藝術大師等稱號的人員。
學校為（除博士英才外）高層次引進人才提供的待遇包括購房補貼、科研啟動經費、科研平臺建設等，高層次引進人才進校后一般適用年薪制，待遇一人一議。應聘人員通過自薦或專家推薦與學校接洽，并向人事處提交《上海城建職業學院高層次人才登記表》（見附件1），發送至招聘郵箱：zhaopin@succ.edu.cn，抄送gxszwhr@163.com（電子郵件命名格式：高校師資網+畢業學校+學歷+應聘崗位+姓名）高層次人才由學校層面組織直接考核，全年實施。
聯系人：張老師聯系電話：021-57464112021-57463763
2、專任教師崗位
教學科研崗位：原則上為博士研究生，行業技能大師可適當放寬條件；具有較強的教學能力和較高的科研水平；具備高校教師普通話水平和英語能力；具有一定的信息化教學能力。按學校要求完成核定的崗位教學工作任務，參加教學建設和改革，承擔與崗位職責對應的科技研發和產學研工作。
3、其他專技崗位
碩士研究生，具有應聘崗位對應的專業技術能力，中級及以上職稱且有高校相似崗位工作經驗者優先。
4、管理崗位
碩士研究生。承擔教學管理和行政管理工作，熟悉相關政策和部門業務，能夠勝任管理崗位的工作要求，履行管理職能和服務義務。
四、招聘辦法
