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為滿足我市對優秀人才和緊缺學科教師的需求，全力打造教育高地，持續推動遵化市教育高質量發展，結合我市招聘教師計劃和崗位空缺情況，根據《事業單位人事管理條例》（國務院第652號令）、中組部辦公廳、人社部辦公廳《關于應對新冠肺炎疫情影響做好事業單位公開招聘高校畢業生工作的通知》（人社廳發〔2020〕27號）、教育部辦公廳等五部門《關于進一步做好非全日制研究生就業工作的通知》（教研廳函〔2019〕1號）、《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》（冀人社發〔2011〕9號）文件精神，擬面向全國重點高校選聘事業編制教師67名。有關事項公告如下：
一、選聘原則
堅持德才兼備和公開、平等、競爭、擇優的原則，在面試、考核的基礎上擇優聘用。本次招聘采取校園選聘方式，面試考務工作由第三方考試機構組織實施。
二、選聘數額
共選聘事業編制教師67名，詳見《遵化市2021年高校校園選聘事業編制教師崗位信息表》（附件1）。
三、選聘范圍和條件
（一）選聘范圍
1.師范類“雙一流”大學（北京師范大學、華東師范大學、東北師范大學、華中師范大學、陜西師范大學、西南大學、南京師范大學、湖南師范大學、華南師范大學、首都師范大學）全日制本科2021年應屆師范類高校畢業生。
2.河北師范大學全日制本科2021年應屆師范類高校畢業生。
3.各省（直轄市）重點師范類大學全日制本科2021年應屆師范類高校畢業生。
4.省屬重點綜合性大學（河北工業大學、燕山大學、河北大學、遼寧大學、內蒙古大學、河南大學、山西大學）全日制本科2021年應屆高校畢業生。
5.師范類專業碩士研究生及以上學歷2021年應屆高校畢業生（本科需是全日制普通類高等院校畢業）。
（二）選聘條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守憲法和法律，熱愛教育事業，具備良好的品行和職業道德。
3.年齡一般在18周歲以上，30周歲及以下（1990年5月17日-2003年5月17日之間出生）。
4.具有與報考崗位要求相適應的相應學段及以上的教師資格證書（含取得教師資格考試合格證明的人員），根據《教師資格條例》第五條：取得教師資格的公民，可以在本級及其以下等級的各類學校和其他教育機構擔任教師；但是，取得中等職業學校實習指導教師資格的公民只能在中等專業學校、技工學校、職業高級中學或者初級職業學校擔任實習指導教師。高級中學教師資格與中等職業學校教師資格相互通用。
高校畢業生受疫情影響沒有及時取得教師資格證書的，根據人力資源和社會保障部等七部門《關于應對新冠肺炎疫情影響實施部分職業資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》的要求，對“高校畢業生”實施“先上崗、再考證”階段性措施，凡符合考試報名條件的“高校畢業生”報考可暫不要求提供教師資格證書。對被聘用的“高校畢業生”，簽訂《事業單位聘用合同》時應當按規定約定1年試用期，試用期滿未取得相應教師資格證書的，應當依法解除聘用合同。
5.適應崗位要求的身體條件。
6.具備崗位所需要的其他條件：
選聘崗位所需要的具體條件按《遵化市2021年高校校園選聘事業編制教師崗位信息表》要求確定。
應聘人員學歷底限或以上學歷的畢業證書載明的專業名稱必須與崗位條件中專業要求一致。《崗位信息表》專業要求為“具體專業名稱”的，須一字不差（設定的專業要求帶括號的，審核時含括號中的內容；設定的專業要求不帶括號的，只審核括號外內容）；專業要求為“專業類”的，參考教育部制定的現行高等教育專業目錄審核。
凡涉及到年齡等需要確定時間的，計算日期截止到報名第一天時間。
7.應聘人員需2021年7月31日前取得相對應的畢業證、學位證、報到證或派遣證。
（三）有下列情形之一的人員不得報考
1.2022年及以后畢業的全日制普通類在讀學生(含在讀研究生)。
2.在學校受過嚴重警告及以上處分的人員。
3.失信被執行人。
4.法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員。
此外，應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。回避關系是指《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關于“凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避”的規定。
四、選聘程序
本次選聘按照發布公告、網上報名、資格審核、面試、簽訂就業協議、體檢、考核、公示、選崗、備案、聘用等程序進行。
（一）發布公告
2021年5月17日在北京師范大學、華東師范大學、東北師范大學、華中師范大學、陜西師范大學、西南大學、南京師范大學、湖南師范大學、華南師范大學、首都師范大學、河北師范大學、河北工業大學、燕山大學、河北大學、遼寧大學、內蒙古大學、河南大學、山西大學等院校網站發布選聘公告。
（二）網上報名
2021年5月17日至5月26日17:00，應聘人員將本人身份證(報名與考試時使用的身份證必須一致)、教師資格證(遵循本公告相關規定)、所在高校的就業推薦表(含成績證明)、《2021年大中專畢業生就業協議書》、《遵化市2021年高校校園選聘事業編制教師報名登記表》(附件2，表上需上傳正規電子照片)等能證明崗位條件要求的相關材料電子版及掃描件上傳至電子郵箱zhszzzp@163.com。郵件主題注明姓名、報考崗位名稱、崗位類別、聯系方式（如：張三，專技1，高中語文學科教師138XXXXXXXX），每人限報一個崗位。請考生保持報名時所留聯系電話的暢通，因所留聯系電話無法接通造成的后果自負。
（三）資格審核
遵化市人力資源和社會保障局、遵化市教育局組成選聘工作小組，選聘工作小組依照發布的選聘條件對應聘人員材料進行資格審核，通過資格審核的進入下一環節。選聘工作小組以電話或短信形式通知結果及下一環節具體事項。資格審核工作貫穿整個選聘過程，凡發現應聘人員與選聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假信息的，取消其應聘資格，由此造成的后果由應聘人員自負。
（四）面試
通過資格審核者進入面試環節，面試的具體時間、地點以電話或短信形式另行通知。請考生保持報名時所留聯系電話的暢通，以便通知有關事宜，因所留聯系電話無法接通造成的后果自負。
面試委托第三方考務機構組織實施，面試以試講的方式進行，試講的具體題目由考生自主確定，試講教材為所報考崗位相應學科學段現行教材，時間控制在15分鐘以內。面試成績滿分100分，最低合格控制分數線60分，面試成績保留2位小數。報考同一崗位的應聘人員一般分在同組進行面試。面試結束后，面試成績在面試考點外張貼。
如某選聘崗位報名通過考生人數與選聘計劃人數的比例大于等于10:1，可根據報名情況在面試前增加加試環節，確定進入面試人員比例。加試成績不計入總成績。
（五）簽訂就業協議
面試結束后，分報考崗位按照體檢人數與選聘人數１：１的比例，依據考生面試成績從高分到低分確定體檢人選，與遵化市教育局簽訂就業協議書，不按時簽訂就業協議的人員取消資格。如比例內末位考生總成績出現并列，按以下順序確定進入體檢人選：烈士子女或配偶，中共黨員，教師資格證級別較高者，學歷（學位）較高者，在校期間是學生干部且政治思想表現突出者。如果以上條件均相同，都進入體檢、考核，根據體檢、考核結果擇優聘用。
（六）體檢
體檢具體時間、地點以電話或短信形式通知。請考生保持報名時所留聯系電話的暢通，以便通知有關事宜，因所留聯系電話無法接通造成的后果自負。體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，體檢合格的考生進入考核程序，體檢不合格的取消應聘資格，體檢費用自理。
（七）考核
選聘工作小組按照《公告》、《崗位信息表》中崗位條件和崗位要求，進一步對擬聘人員從思想政治表現、道德品質、能力素質、遵紀守法等情況進行考核，并對其資格條件進行復查。
（八）公示
對考核合格的擬聘用人員在東北師范大學、河北師范大學等大學就業指導服務中心網站進行公示，公示期為7個工作日。對反映有嚴重問題并查有實據，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格；對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用。
（九）選崗
所報崗位為多個單位的，選聘人員結合崗位需求分學科按照面試成績從高分到低分依次選定崗位。
（十）備案
擬聘用人員按時取得畢業證、報到證，檔案材料審核無誤后，填寫《河北省事業單位公開招聘工作人員審批表》、《河北省事業單位公開招聘工作人員擬聘人員名冊》，按照管理權限由遵化市人力資源和社會保障局審核后，報唐山市人力資源和社會保障局備案。未按時取得畢業證、報到證，檔案材料審核不合格的取消聘用資格。
（十一）聘用
擬聘用人員經唐山市人力資源和社會保障局備案審批后確定為事業編制聘用人員，由遵化市人力資源和社會保障局、中共遵化市委機構編制委員會辦公室分別辦理相關手續，用人單位做好配合工作。
選聘的人員最低服務年限為三年，與用人單位按有關規定簽訂《河北省事業單位聘用合同》。按照《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》中的規定確定試用期，試用期包括在聘用合同期限內，試用期滿，經考核合格的，予以正式聘用，不合格的，解除聘用。
五、遞補原則
在簽訂就業協議、體檢、考核、公示、選崗環節因不符合聘用條件被取消資格(或本人放棄)出現的名額空缺，從應聘同一崗位（面試組）的人員中按照面試成績從高分到低分依次遞補，如果出現成績并列，按以下順序優先確定人選：烈士子女或配偶、本科為985院校、本科為211院校、學歷較高、具有教師資格證、教師資格證級別較高、教師資格證取得時間較早、獲得獎學金等級較高、中共黨員、優秀學生干部、少數民族、年齡較大。
六、相關事宜
（一）本方案由遵化市人力資源和社會保障局負責解釋。
（二）應聘人員一經正式報名后，即視為完全接受本方案的各項規定。
（三）凡考生未在規定時間內按要求參加報名、資格審核、面試、體檢、考察、報到等情況的，均視為自動放棄應聘資格。
（四）資格審核工作貫穿整個選聘過程，凡發現應聘人員與選聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假信息的，取消其應聘資格，由此造成的后果由應聘人員自負。
咨詢電話：0315-6618047(教育局)
0315-8019518(人社局)
咨詢時間;工作日上午8：30-11：30，下午13：30-17：00
