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為緩解高校畢業生就業壓力，進一步提升阿榮旗第一中學的辦學水平，加強師資隊伍建設，推進全旗高中教育高質量發展，現決定面向部分高等院校為阿榮旗第一中學開展校園招聘工作。
一、招聘方式及計劃
采取“走出去”方式，深入內蒙古師范大學、內蒙古大學、齊齊哈爾大學等高等院校開展校園招聘工作，并輻射自治區內外相關院校。擬招聘教師共計20人，其中：語文教師3名、數學教師5名、英語教師3名、物理教師3名、化學教師3名、生物教師3名。
二、工作原則
（一）堅持德才兼備、以德為先的原則；
（二）堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則；
（三）堅持考試與考察相結合的原則。
三、報考條件
（一）報考人員應當具備以下條件
1.2021年應屆本科及以上畢業生，憑所在院校出具的證明參加資格審核，凡是截至到2021年7月底前尚仍未取得畢業證、學位證的，取消其聘用資格；
2.具有中華人民共和國國籍；
3.擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國，熱愛教育事業，遵紀守法，品行端正；
4.具有正常履行職責的身體條件、心理素質和符合崗位要求的工作能力，身心健康，無職業禁忌性疾��；
5.取得普通話二級乙等及以上證書（語文教師需取得普通話二級甲等及以上證書）;
6.具有本次《職位表》所規定的專業、學歷及其他資格條件。符合研究生報考條件的，同時執行教研廳函（2019）1號文件精神，自2017年起入學，由國家統一下達招生計劃，且具有學位、學歷證書的非全日制碩士研究生與全日制碩士研究生同等對待；
7.報考人員年齡需在35周歲以下（1985年6月2日以后出生），以上起止時間均以實際報名開始之日為準；
8.應屆畢業生須在2022年7月底前取得相應的教師資格證，如未按期取得，取消聘用資格。
（二）下列人員不得報考
1.現役軍人；
2.在讀全日制本科生、研究生（不含2021年應屆畢業生）；
3.在公務員招考或事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內的人員;
4.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;被開除中國共產黨黨籍的人員；
5.法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員；
6.報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。
四、聘用及管理
（一）凡被聘用者，與用人單位簽訂聘用合同，列入事業編制管理。
（二）凡被聘用者，需簽訂服務期協議，服務期為五年,服務期內不得調動。
五、招聘程序
（一）發布招聘信息
招聘《簡章》《職位表》等信息通過阿榮旗人民政府網站、阿榮旗教科體局公眾號及內蒙古師范大學、內蒙古大學、齊齊哈爾大學、東北師范大學、哈爾濱師范大學、吉林師范大學、遼寧師范大學、長春師范大學網站進行發布。
（二）報名
1.報名時間：2021年6月2日—6月8日
2.報名地點：
（1）內蒙古師范大學、內蒙古大學、齊齊哈爾大學、東北師范大學、哈爾濱師范大學、吉林師范大學、遼寧師范大學、長春師范大學等8所高校符合報考條件應屆畢業生的報名地點為本校負責學生就業工作的處室。
（2）其他高校符合報考條件應屆畢業生的報名地點為：阿榮旗第一中學致遠樓一樓體育組。聯系人及電話：馬金莉，13654701256。
3.相關事項
（1）報名人員應認真閱讀招聘簡章，仔細對照個人是否符合應聘條件，并對提交材料的真實性、準確性和完整性負責，凡因所提交材料不真實、不準確和不完整而影響報名、考試或聘用資格的，責任自負。
（2）報名人員只能報考一個崗位，不得重復申報；對《職位表》中的專業、學歷、學位、其他條件以及備注的內容等信息需要咨詢時，可以通過《職位表》中的政策咨詢電話進行咨詢。
4.報名人員需在規定的時間內提供以下資料：
（1）《2021年阿榮旗第一中學校園招聘教師登記表》一式兩份(見附件，請考生自行下載打印，并按要求粘貼近期2寸藍底免冠照片)，要求在填寫個人簡歷時，須完整填寫本人自高中起學習經歷（填寫起止年月，就讀學校、院系、專業），否則不予審核通過；
（2）畢業證、學位證、普通話等級證等與崗位設置條件相關的證書原件及復印件；暫未取得畢業證、學位證書的，需提供加蓋院系公章的《2021年應屆畢業生證明》及成績單；
（3）個人自我介紹；
（4）個人榮譽和社會實踐經驗等相關材料及復印件；
（5）身份證原件及復印件（須用二代身份證報名，報名與參加面試所使用的證件必須一致）；
（6）所在院校出具的思想政治表現、道德品質以及有無違法違紀等情況的說明（參加內蒙古師范大學、內蒙古大學、齊齊哈爾大學、東北師范大學、哈爾濱師范大學、吉林師范大學、遼寧師范大學、長春師范大學等8所本校報名的學生可不提供）。
（三）資格審核
1.內蒙古師范大學、內蒙古大學、齊齊哈爾大學、東北師范大學、哈爾濱師范大學、吉林師范大學、遼寧師范大學、長春師范大學等8所高校負責學生就業工作的處室負責對本校應聘阿榮旗第一中學教師崗位的畢業生進行統一匯總，同時對其所填寫的《登記表》和提供的資料是否真實、準確進行初審。為初審通過人員出具思想政治表現、道德品質以及有無違法違紀等情況的說明。
2.其他報考人員的資格審核工作由阿榮旗人社局、阿榮旗教科體局、阿榮旗第一中學選派人員統一進行。
3.阿榮旗校園招聘領導工作小組辦公室通過電話等形式通知資格審核合格人員考試的時間、地點。
4.報名者須隨時保持通信暢通，因報名者個人原因未能及時聯系錯過相關通知的，責任自負。
（四）考試
1.考試擬于6月上旬在阿榮旗第一中學進行。
2.具體考試方式將根據報名人數確定：
（1）對招聘計劃數與資格審核通過人數達到1：3以上的崗位（研究生直接進入試講,不占按比例進入試講人員名額），先進行學科專業知識測試，測試成績不計入總成績,只作為進入下一程序的依據；根據學科專業知識測試成績，按各崗位招聘人數1:3的比例從高分到低分確定進入試講人選。
（2）招聘計劃數與資格審核通過人數未達到1：3（含1：3）的崗位，報名人員直接進入試講環節。
3.試講成績須達到最低分數線（最低分數線由阿榮旗校園招聘工作領導小組提前議定）。低于最低分數線的，不進入體檢、考察、公示、聘用以及相應的遞補環節。
4.考生試講成績即為考試總成績；考試結束后，根據考試成績，按照崗位招聘計劃數1：1比例確定體檢人選（同一崗位進入體檢范圍的人員最后一名成績出現并列的，再進行一輪試講）。
（五）體檢與考察
1.體檢
體檢工作在考試結束后3天內進行，體檢項目和標準參照公務員體檢有關規定執行，由阿榮旗校園招聘領導工作小組辦公室具體組織實施,體檢費用由應聘人員自理。對于無正當理由不按時參加體檢、體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假致使體檢結果失真的擬聘用人員，一經查實，立即取消其聘用資格。
2.考察
考察工作由阿榮旗校園招聘領導工作小組辦公室具體組織實施。被考察人棄權或考察不合格的，取消對其聘用。
（六）公示和聘用
1.對擬聘用人員在阿榮旗人民政府網進行公示，公示期為7天，期間接受社會監督舉報。舉報者應實名舉報并提供證據。公示期滿無異議者，確定為擬聘用人員。
2.擬聘用人員應在規定時間內報到，否則視為自動放棄，取消其聘用資格。
3.擬聘用人員按事業單位人事管理相關規定進行管理，簽訂聘用合同，實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，解除聘用合同。
七、紀律和監督
（一）本次招聘工作由阿榮旗紀委監委進行全程監督。
（二）對應聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘的任何階段及試用期間發現應聘人員與報考條件不符或弄虛作假的，一經查實，不論成績高低，立即取消其相應資格。對違反規定的已聘用人員，一經查實，立即解除聘用合同，予以清退。
（三）對考試、體檢、考察、公示等環節出現缺額的崗位，按照考試總成績從高分到低分的順序，從達到試講最低分數線的考生中等額進行遞補。上述遞補環節1日內若因考生個人原因導致出現多次聯系未能聯系上考生的情況，視為自動放棄。本次校園招聘擬聘用人員聘用通知一經下發后不再進行遞補。
監督舉報電話：0470-42211290470-4222300
受新冠肺炎疫情影響，校園招聘有關程序、步驟、要求等可能因疫情防控工作需要作出調整，屆時將在阿榮旗人民政府網發布相關公告，請考生隨時關注。
