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根據江西省教育廳、江西省人力資源和社會保障廳《江西省2021年中小學教師招聘公告》和《江西省2021年“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”教師招聘公告》等工作要求，為確保我縣中小學教師（含特崗教師）招聘面試工作順利進行，結合我縣實際情況，公告如下：
一、面試原則
堅持德才兼備的標準，貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，按筆試和面試總成績從高分到低分的順序擇優錄用。
二、資格審查
（一）資格審查時間
中小學（幼兒園）教師招聘資格審查時間為2021年6月25日—6月26日（上午8:00-12:00，下午14:30-18:00）。
特崗教師招聘資格審查時間為2021年6月27日（上午8:00-12:00，下午14:30-18:00）。
遞補資格審查時間為2021年6月29日(上午8:00-12:00，下午14:30-18:00)。
（二）資格審查地點
崇仁縣教育體育局人事股（地址：江西省撫州市崇仁縣縣府西路16號）。
（三）資格審查提供資料要求
1.《筆試準考證》、有效身份證、教師資格證、符合招聘崗位條件的畢業證和學位證書（考生有全日制大中專院校畢業經歷的，須同時提供全日制畢業證書和相關《就業報到證》，其中�？萍耙陨蠈W歷同時提供中國高等教育學生信息網的《教育部學歷證書電子注冊備案表》供現場掃碼查驗，驗證碼有效期須至2021年12月底，網址：https://www.chsi.com.cn/xlcx）。以上資料須同時提供原件和1份復印件。符合報考條件的公辦中小學正式在編教師不要求提供《就業報到證》。由于時間關系暫未取得畢業證和學位證書的，可現場誠信填寫《取得學歷學位承諾書》（見附件1）。
2.2021年已通過教師資格審查、符合認定條件的人員，由于時間關系暫未拿到教師資格證書的，可提供教師資格認定機構出具的符合認定教師資格條件證明或現場誠信填寫《取得教師資格證承諾書》（見附件2）。
3.已在我省各級各類中小學校任教、具有相應教師資格的正式在職在編教師，必須在同一縣域內中小學校任教累計不少于5學年（即2016年9月及以前參加工作，三支一扶支教教師和特崗教師服務期加上轉為正式編制教師工作時間不少于5年）或2021年服務期滿三年、未轉為正式在編教師的特崗教師，提供在筆試報名截止日（即2021年3月16日17:00前）取得最后任教中小學校及教育行政主管部門出具的同意報考證明，并注明在編在崗及任教年限等；民辦學校聘用的專職教師，提供在筆試報名截止日（即2021年3月16日17:00前）取得由所在學校出具的同意報考證明；以上同意報考證明作為資格審查的依據之一，如不能提供，資格審查不予通過。
4.在原單位服務未滿5學年的，提供在筆試報名截止日（即2021年3月16日17:00前）學校及其教育行政部門同意的解除聘用關系證明，并在面試資格審查前完成下編手續并提供下編印證資料（如解聘或辭職審批表等），否則資格審查不予通過。正在服務期內的特崗教師不得報考。
5.2021年畢業的“定向培養鄉村教師計劃”的定向師范生和省屬高校的公費師范生資格審查須提供在報名截止日（即2021年3月16日17:00前）與簽訂協議的單位解除協議，否則資格審查不予通過。
6.報考省統招農村小學語文、小學數學、小學英語崗位(崗位代碼：250120101021、250120102019、250120103017)的考生，須提供在《江西省2021年中小學教師招聘公告》發布之日(即2021年3月5日)本人或其父母、配偶為崇仁縣戶籍的相關證明資料(戶口簿、結婚證等原件和復印件)。如不能提供，資格審查不予通過。
7.限高校應屆畢業生報考的崗位，擇業期內（即2019年和2020年畢業生）須提供離校時個人檔案保留在原畢業學�；虮Ａ粼诟骷壆厴I生就業主管部門、畢業生就業指導服務中心、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的證明，證明其檔案存放在該單位。如不能提供，資格審查不予通過。
（四）資格審查有關問題的處理
1.入闈面試人員資格審查通過的準予參加面試。未按時進行資格審查的考生視為自動放棄面試資格。
2.對資格審查中因資格不符被取消面試資格或考生放棄面試資格產生的面試人員空缺，從該崗位所有未入闈人員（含原報考該崗位及調劑到該崗位的未入闈人員）中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補。遞補人員資格不符或放棄面試所產生的空缺不再遞補。考生在原報崗位與調劑所報崗位均可遞補時，可在這兩個崗位中選擇一個崗位遞補入闈面試。遞補出現并列分數時一并入闈。如出現無人可遞補情況，現已通過資格審查的人員全部進入面試。
當實際參加面試人數與招聘崗位數達不到規定比例時，按以下幾種情況處理：（1）若面試人數與招聘人數之比小于3:1而大于等于2:1，該崗位招聘人數不減，按總成績從高分到低分的順序確定體檢人員；（2）若面試人數與招聘人數之比小于2:1，該崗位招聘人數暫不調減,按總成績從高分到低分排名后，該崗位最后一名擬進入體檢的面試人員或該崗位只有一名面試人員的，其面試成績必須達到75分及以上或達到該面試組全部面試考生的平均分及以上（缺考、棄考和面試違規作0分處理的不計入該面試組全部面試考生），否則調減或取消該崗位招聘人數；若該崗位二名及以上面試考生面試成績均未達到75分及以上或均未達到該面試組全部面試考生的平均分及以上（缺考、棄考和面試違規作0分處理的不計入該面試組全部面試考生），該崗位至少保留招聘一人，按總成績從高分到低分的順序確定體檢人員。
報考我縣中小學教師招聘的考生，在符合聘用條件的前提下，招聘計劃數未完成的崗位，落聘的考生在同學段、同學科可由高分到低分順序申請調劑聘用。
3.資格審查貫穿整個招聘工作全過程。凡發現報考人員與公告范圍和條件不符或弄虛作假、放棄體檢、放棄政審等情況，取消其聘用資格，名額產生空缺，從該崗位中由高分到低分依次遞補（遞補人員須符合聘用條件）。在縣教體局向縣政府上報聘用名單請示后，產生的空缺不再遞補。咨詢電話：崇仁縣教體局人事股0794-6323246，鄒老師13979445253。
三、面試對象
符合江西省教育廳、江西省人力資源和社會保障廳《江西省2021年中小學教師招聘公告》和《江西省2021年“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”教師招聘公告》所規定的招聘條件，通過全省統一招聘中小學教師筆試入闈面試并經資格審查合格的考生。
四、面試的形式和內容
中小學教師招聘面試主要采取說課方式進行（其中小學心理健康崗位面試采取案例分析及專業知識答辯），考察面試人員的教育教學水平和能力。各學科面試組原則上設考官5—7人，面試考官按上級文件要求聘請。
說課總分100分，備課時間40分鐘，說課時間：幼教學科說課和專業技能展示15分鐘以內；小學心理健康學科案例分析及專業知識答辯12分鐘以內；音樂、體育、美術、信息技術學科說課和專業技能展示12分鐘以內；其余學科說課時間為10分鐘以內。中小學教師（含特崗）招聘面試的說課教材均為我縣學校使用教材（具體要求見附件3）。
幼教、音樂、體育、美術和信息技術學科考生除說課外，還要進行專業技能現場測試（專業技能測試項目順序考生自定）。幼教考生要現場彈鋼琴、清唱、舞蹈、命題簡筆畫（工具自帶），鋼琴曲、清唱、舞蹈由考生各自選自備一節目（含舞蹈配樂）；音樂考生要現場彈奏樂曲和清唱一小節歌曲，樂器、樂曲和歌曲由考生自選自備（現場只提供鋼琴）；體育考生要命題現場（面試室）進行幾個體育項目規范動作展示；美術考生要命題現場簡筆畫（工具自帶）；信息技術考生要命題現場上機操作。
五、面試程序及注意事項
（一）面試程序
1.6:40工作人員憑工作證進入考點，7:10面試考生憑身份證和《筆試準考證》（經縣教體局人事股審核蓋章的）進入考點。
2.7:30所有面試考生進入候考室候考，工作人員宣讀《考生須知》，核查面試考生身份證和《筆試準考證》，進行抽簽確定面試順序同時記錄考生面試順序號，發放《面試證》�？忌帧睹嬖囎C》進行面試。未經工作人員允許，面試考生不得離開候考室。7:45未到的面試考生，視為自動放棄面試資格。
