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為進一步完善我市教師隊伍建設，優化教師隊伍結構，擬在東北師范大學、華中師范大學、華南師范大學、海南師范大學設點，面向全國普通高等院校2023年畢業生（含2021年和2022年擇業期內未落實工作單位的高校畢業生）招聘中小學教師74名。現將公開招聘有關事項公告如下：
一、招聘崗位及名額
本次共招聘中小學教師74名,具體招聘學段學科崗位、人數詳見附件1。（本次招聘未完成的崗位，將調整至2023年面向社會公開招聘中小學教師崗位，如校招完成則不再面向社會招聘）
二、招聘對象及條件
（一）招聘對象
2023年畢業于東北師范大學、華中師范大學、華南師范大學、海南師范大學等院校的本科及以上學歷、學士及以上學位的應屆畢業生（含2021年和2022年擇業期內未落實工作單位的高校畢業生）。
（二）招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法；
2.年齡為18周歲以上、35周歲以下（時間計算截止2023年3月31日）；
3.所學專業與招考崗位一致，具備相應學科相應學段的教師資格證書；
4.普通話水平須達到二級乙等及以上等級，其中報考語文學科須達到二級甲等及以上；
5.具備正常履行崗位職責所需的身體、心理等條件；
6.熱愛教育事業，品行端正，具有良好的社會公德和教師職業道德，服從組織安排；
7.每位應聘者限報一個崗位。
8.在編在崗教師不能報考（含特崗教師）；
9.2021、2022年的畢業生處于擇業期內的，可報考本次校招。擇業期內畢業生指未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校，或者保留在各級畢業生就業主管部門（畢業生就業指導服務中心）、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生。擇業期內已在機關事業單位工作、入編的視為已落實工作單位。
10.有下列情形之一的人員不得報名應聘：
（1）尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；
（2）刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；
（3）因違反機關事業單位工作人員招錄（聘）紀律處于禁考期的人員；
（4）社會信用有不良記錄的人員、社會失信被執行人、被認定有考試作弊行為或被認定為報考不誠信的人員；
（5）公務員或事業單位工作人員處于試用期內或未滿最低服務年限的人員；
（6）按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》（原人事部6號令）和《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊人社發〔2018〕516號）的相關規定應當回避的人員；
（7）未完成規定學習內容的結業生、肄業生；
（8）其他法律法規規定不能聘用者、不符合本次招聘條件者。
（三）有關要求
1.2023年畢業生暫無法提供畢業證書和學位證書的，須就本人畢業證書和學位證書提交承諾書，承諾在2023年7月31日前應取得崗位要求的畢業證書和學位證書，屆時無法提供的將取消聘用資格。
2.專業資格和能力要求：所有考生報名時需提供對應專業學科及相應層次的教師資格證,如2023年畢業生如報名時暫無法提供，須本人提交承諾書，承諾在2023年7月31日前取得對應學科及相應層次的教師資格證，屆時無法提供的將取消聘用資格。
三、招聘方法和程序
本次校園公開招聘工作按發布公告、組織報名、資格初審、組織考試、資格復審、選崗、簽約、體檢、政審考察、聘用公示、辦理聘用等程序進行。
（一）公告
由“招聘小組”辦公室通過萬寧市人民政府網站及相關門戶網站發布招聘啟事。
（二）報名
1.報名時間
（1）長春市：2023年3月21日8:00至3月27日17:00
（2）武漢市：2023年3月21日8:00至4月1日17:00
（3）廣州市：2023年3月21日8:00至4月6日17:00
（4）海口市：2023年3月21日8:00至4月11日17:00
2.網站報名網址：
“百場萬崗”2023年萬寧市赴高校面向應屆畢業生招聘中小學教師（東北師范大學）http://hnrczpw.pzhl.net/index.php/exam/?EXAMID=5039
“百場萬崗”2023年萬寧市赴高校面向應屆畢業生招聘中小學教師（華中師范大學）http://hnrczpw.pzhl.net/index.php/exam/?EXAMID=5041
“百場萬崗”2023年萬寧市赴高校面向應屆畢業生招聘中小學教師（華南師范大學）http://hnrczpw.pzhl.net/index.php/exam/?EXAMID=5043
“百場萬崗”2023年萬寧市赴高校面向應屆畢業生招聘中小學教師（海南師范大學）http://hnrczpw.pzhl.net/index.php/exam/?EXAMID=5044
報考人員登錄上述網址后進入報名專區進行報名。考生報考后應及時登錄萬寧市人民政府官網了解招聘工作進展情況和有關事項公告，并保持報名時登記的聯系方式暢通，本次招聘不收取報名費。
3.查詢資格審查結果
“百場萬崗”2023年萬寧市赴高校面向應屆畢業生招聘中小學教師領導小組辦公室依據公告的招聘條件對報名人員進行資格初審。網上報名系統在已過報名期限后不再接受考生新注冊報名。已經提交報名材料的考生，須在規定時間內及時登錄報名系統查詢資格審查結果。資格審查未通過的請及時補充材料重新提交，如果在規定時間內不及時補充材料重新提交的，視為自動放棄考試資格，不得參加考試，系統將于規定時間內準時關閉。
4.報名注意事項
（1）考生報名前請認真閱讀《“百場萬崗”2023年萬寧市赴高校面向應屆畢業生招聘中小學教師公告》；
（2）單個考點每個考生只允許報考一個學科，嚴格按照崗位要求報名，個人條件與報考崗位要求不符的，考試成績無效，一切后果由考生本人承擔；
（3）報考者提供的聯系電話應準確無誤并保持通訊暢通，確保能夠及時聯系；因提供錯誤聯系信息、通訊不暢或無法及時聯系等原因造成的后果由報考者本人承擔。
（4）需要上傳或現場提交的報名材料如下（網上報名以JPG圖片格式，大小不超過2MB為準）：
①《“百場萬崗”2023年萬寧市赴高校面向應屆畢業生招聘中小學教師報名登記表》（報考承諾人貼照片手簽后上傳）；
②本人有效身份證（正反面掃描件）；
③普通話等級證書（可延長至資格復審時現場提供）；
④報考學科所需的教師資格證書或就讀學科專業證明；
⑤畢業證、學位證（未領取畢業證、學位證的考生提供畢業院校開具的就讀證明為據）；
⑥承諾書；
⑦本人近期正面免冠證件彩色照片；
5.本次招聘實行誠信報名制度
考生要根據個人情況報考相應學科，真實、全面、準確填寫相關信息，對提交信息的真實性負責。對弄虛作假、不符合報考條件等違反招聘規定，騙取考試資格的，一經查實，取消應聘或聘用資格，并按照有關規定處理。
（三）資格審查
由“招聘小組”辦公室統籌安排工作人員對報考者統一進行資格審查。網上報名的人員，經初審符合招聘條件者，在萬寧市人民政府網站上公布名單。并由應聘人員在規定時間內自行下載打印準考證。
1.長春市：以發布公告為準。
2.武漢市：以發布公告為準。
3.廣州市：以發布公告為準。
4.海口市：以發布公告為準。
以上時間及地點如有變動將另行通知，本次招聘按由北到南到達考點的次序進行招聘，已完成的招聘崗位不再接受新一輪或下一個到達考點的考生報名(例如東北師大招聘到1名高中政治崗位教師，此崗位高中只招聘1人，則該崗位在后續三場招聘中取消），如在某個考點已完成全部招聘計劃，則不再前往下一個考點招聘，后面考點的報考人員請注意崗位變化及行程安排。具體招聘地點、時間的設立和調整，由“招聘小組”根據實際進行調整。請密切關注萬寧市人民政府網站及公告。
（四）考試
本次招聘考試由“招聘小組”委托省內有資質的部門進行命題閱卷及提供考務服務。考試分為筆試和面試，各為100分，均劃定合格分數線。考試總成績由筆試成績、面試成績按照4：6的比例確定。考試總成績出現并列的，按面試成績確定排名順序；筆試、面試和總成績均并列的，實行加試一輪面試，按面試成績確定排名順序。本次招聘將結合每個考點報名人數的實際情況，選擇不同的方式。每個考點單一學科（小學、初中、高中視為不同階段學科）符合條件的報名人數在30人（含）以下的，考試采取先面試后筆試方式確定擬聘人選；每個考點單一學科（小學、初中、高中視為不同階段學科）符合條件的報名人數在30人（不含）以上的采用先筆試后面試方式確定擬聘人選。考試時間及地點于發布入圍考試人員名單及考試安排公告時一并公布，具體安排詳見公告。各考點筆試、面試先后順序由具體學科報名人數確定，具體由“招聘小組”辦公室結合實際情況進行調整，在考試安排公告時一并公布。
1.筆試
筆試形式：采取閉卷答題形式。
筆試內容：綜合素質或專業知識（含撰寫教案）等內容，不指定筆試指導用書。
筆試時間、地點：以《筆試準考證》或電話通知為準。
筆試合格分數線不低于參加筆試人員的筆試平均分，筆試成績和平均分數在萬寧市人民政府網站予以公告，接受社會監督。
筆試時間和地點：具體時間、地點和有關要求另行通知。
2.面試
結構化面試，以試講方式進行（包括課堂教學片斷以及回答專家提問等）。
面試主要考核考生的專業知識面、教學技能、表達交流及綜合能力等；面試合格分數線不得低于60分。
面試成績當場公布，并在萬寧市人民政府網站予以公告，接受社會監督。面試時間和地點：具體時間、地點和有關要求另行通知。
3.考試總成績計算方式
考試總成績=筆試成績×40％＋面試成績×60％。考生筆試成績、面試成績和總成績均按四舍五入保留小數點后兩位。
考試總成績出現并列的，按面試成績確定排名順序；筆試、面試和總成績均并列的，實行加試一輪面試，按加試面試成績確定排名順序（加試方式另行通知）。
總成績通過萬寧市人民政府網站向社會公布。
（五）資格復審
由“招聘小組”辦公室按1∶1的比例確定擬聘用人員進行資格復審，主要審查應聘是否符合報考崗位條件及提供的有關證書和材料與網絡報名信息是否一致、真實。應聘人員須在規定的時間和地點（具體以后續通知為準），向招聘單位提供本人身份證、畢業證、學位證、教師資格證原件及復印件（查驗原件，收復印件）、《報名表》（一式兩份）、應聘崗位所需的其他材料。通過資格復審的擬聘用人員方可確定為參加體檢人員。
（六）選崗、簽訂協議書及報到
按照總成績從高分到低分進行選崗，并與入圍人員簽訂協議書，入圍人員不得無故放棄崗位，并按規定時間報到。
（七）體檢
考試綜合成績入圍人員作為擬聘用人選進行體檢。根據考試總成績從高到低的順序，按1∶1的比例確定體檢人選（考試總成績并列的，取面試高分者；筆試、面試和總成績均并列的，實行加試一輪面試，取面試高分者），統一到指定的縣級以上醫院進行體檢。體檢項目和標準嚴格按照國家公務員錄用體檢標準執行，體檢費用自理。
（八）政審考察
主要考察報考人員在校或工作（待業）期間現實表現，包括報考人員的政治思想、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、能力素質、工作態度、學習、工作表現及社會信用等的情況；簽訂誠信承諾書。
（九）聘用公示
經體檢、政審合格的入圍人選，進行公示，期限7天。公示無異議者，經“招聘小組”審核，報市政府批準后正式聘用。公示期間對體檢、政審考察不合格者或自動放棄聘用資格者，造成的空缺，不再進行遞補。
（十）辦理聘用
擬聘用人員公示期滿且無異議，由市教育局將相關材料報送市人社局核準再呈報市政府審定，審定后由市委編辦、市人社局、市教育局等相關部門及用人單位按規定辦理聘用手續。
四、聘用人員的管理和待遇
（一）確定為擬錄人員后，無故放棄錄取者，五年內不允許報考我市中小學教師崗位，應聘人員聘用后，相關職能部門按規定給予辦理相關工資、入編等手續，實行試用期一年，試用期滿后經考核合格的，按單位崗位設置進行聘任，辦理相關轉正手續。不合格者取消聘用。
（二）招聘人員聘用后，其工資和各項保障，根據單位機構性質，由市財政部門按財政預算納入核撥。
（三）聘用人員在用人單位最低服務期為5年（含試用期），在服務期內不得調出我市。
五、紀律和要求
（一）“招聘小組”成員和參與招聘工作人員在本次招聘工作中須嚴格按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》（原人事部6號令）和《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊人社發〔2018〕516號）的相關規定進行回避，同時嚴守工作紀律，做到認真、嚴謹，避免紕漏。
（二）招聘工作要嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則進行。全體工作人員在招聘工作中須嚴守工作程序，接受監察部門和社會各界監督，做到信息公開、過程公開、結果公開。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等現象。
（三）應聘人員在筆試、面試過程中須自覺嚴守紀律和規定，嚴禁考場作弊，一經發現存在弄虛作假行為，將嚴肅處理，對應聘人員取消其聘用資格，5年之內不得參加我市事業單位招聘考試。
（四）資格審查貫穿于公開招聘全過程（含試用期），對弄虛作假、不符合報考條件等違反招聘規定的，一經發現，
取消應聘或聘用資格，并按有關規定給予處理。
聯系人：陳老師0898-62229120，
報名系統技術支持電話：0898-36382793、0898-36382881
附件1： 2023年萬寧市赴高校面向應屆畢業生招聘中小學教師崗位表.xlsx
附件2：“百場萬崗”2023年萬寧市赴高校面向應屆畢業生招聘中小學教師登記表.doc
2023年招聘中小學教師工作領導小組（代章）
2023年3月20日
