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根據諸城市事業單位教師崗位空缺情況和工作需要，按照《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）和省、市事業單位公開招聘及人員控制總量備案管理的有關規定,2024年諸城市事業單位面向社會公開招聘90名教師（含幼兒教師控制總量人員37名）。
作為教育部基礎教育綜合改革實驗區，諸城市本次公開招聘的普通中小學崗位采取“同性別等比例”設崗方式進行。現將有關事項公告如下：
一、招聘范圍和條件
（一）具有中華人民共和國國籍。
（二）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，具有良好的品行和職業道德。
（三）戶籍不限，年齡應在40周歲以下(1983年5月8日以后出生)。
（四）具有本科及以上學歷、學士及以上學位，應聘人員的畢業證書、學位證書所學專業須一致。其中，定向崗位考生和以學前教育專業報考幼兒教師崗位的考生可放寬學歷要求至大專。
2024年應屆高校畢業生可先提供學歷學位證明，并于2024年7月31日以前提供畢業證書、學位證書原件，屆時無法提供的，取消聘用資格。其他應聘人員須在2024年5月8日以前取得國家承認的學歷學位證書。
（五）具備招聘崗位要求的專業（專業主要參考教育部制定的現行高等教育專業目錄設置，詳見附件1）。
（六）具備《教師法》《教師資格條例》等法律法規規定的身體和心理健康條件，符合招聘崗位聘用體檢標準。
（七）具有招聘崗位要求的教師資格證（詳見附件1）。2024年應屆高校畢業生可放寬到應在辦理聘用手續前取得相應教師資格證。其他應聘人員須在2024年5月8日以前取得相應教師資格證。
中等專業學校、技工學校、職業高級中學文化課教師資格證等同于高級中學文化課教師資格證使用，高等學校教師資格證不能報考。
（八）具備招聘崗位所需要的其他條件（詳見附件1)。
（九）法律、法規規定的其他條件。
（十）定向、委培畢業生或已就業人員應聘，須征得定向、委培或就業單位同意。
（十一）留學回國人員應聘的，除需提供崗位要求的相關材料外，還要提供國家教育部門的學歷學位認證材料。應聘人員可登錄教育部留學服務中心網站（http://www.cscse.edu.cn）查詢認證的有關要求和程序。
（十二）定向崗位僅限我省2017年及以前招募的諸城生源或在諸城服務，完成聘用合同（協議書）規定的服務期限、考核合格且未在機關事業單位入編就業的“三支一扶”計劃人員報考。
（十三）具有下列情形之一的,不得應聘:
1.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除公職的人員和被開除中國共產黨黨籍的人員。
2.在各級公務員考錄、事業單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規行為且不得應聘的人員。
3.公務員和參照公務員法管理的機關(單位)工作人員被辭退未滿5年的。
4.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員。
5.現役軍人。
6.在讀的非應屆畢業生。在讀且學習形式為全日制的非應屆畢業生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。
7.已在諸城市參加工作的黨政機關、事業單位在編人員和事業單位控制總量工作人員。
8.法律、法規規定不得聘用的其他情形的人員。
應聘人員不得應聘有《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）規定情形的崗位。
二、報名
報名采取個人網上報名、單位初審、網上繳費的方式進行，每人限報一個崗位。應聘人員在報名前，請仔細閱讀招聘簡章及附件，確認符合擬報考崗位的條件后再進行網上報名。
（一）個人網上報名
報名時間：2024年5月8日9:00-5月10日16:00
查詢時間：2024年5月8日11:00-5月11日11:00
報名網址：
1.計算機端（5月8日開放）：
https://qzpta39.chinasyks.org.cn/cn_wfzcjs/index.html#/index
2.手機端（5月8日開放）：
應用“旗幟云考試”微信小程序,選擇“2024年諸城市事業單位公開招聘教師”進行報名。
應聘人員應在規定的報名時間內，登錄報名網站，如實填寫、提交個人信息資料，并按系統要求上傳本人近期正面免冠數碼證件照片（文件類型為JPG，照片務必清晰）。
（二）單位初審
初審時間：2024年5月8日11:00—5月11日11:00
招聘單位指定專人負責資格初審工作，根據應聘人員提交的信息資料進行資格審查，并通過網上報名系統反饋初審結果。
應聘人員在網上提交報名信息后，應及時登錄報名網站，查詢初審結果。應聘人員在招聘單位初審前可修改報名信息。初審通過后，報名信息不能更改。對初審未通過的人員，會說明理由；對提交信息資料不全的，將注明缺失內容，并退回應聘人員補充。2024年5月11日11:00前，招聘單位未初審或者初審未通過的，應聘人員可以更改、補充報名信息，也可以改報其他符合條件的崗位。其中，要求補充信息的，應當及時完整地補充報名信息。2024年5月11日11:00后，招聘單位未初審或初審未通過的，不能再更改、補充報名信息，不能再改報其他崗位。
（三）網上繳費
繳費時間：2024年5月8日11:00—5月11日16:00
通過資格初審的人員，應在規定時間內登錄報名網站進行網上繳費，逾期未進行網上繳費的，視為自動放棄。
根據山東省發展和改革委員會、山東省財政廳《關于重新明確機關事業單位人員錄用考試報名考務費標準問題的通知》（魯發改成本〔2022〕55號）核定的標準，筆試考務費的收取標準為每人每科40元，共計80元。定向崗位只考一科，考務費40元。繳費成功后，因個人原因放棄考試的，不予辦理退費手續。
擬享受減免考務費的應聘人員，按規定程序辦理費用減免手續。（詳見附件2）
（四）有關事項
1.報名結束后，對最終報名確定的應聘人數達不到計劃聘用人數3:1比例的招聘崗位，計劃招聘l人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人及以上的，按比例相應核減招聘人數。取消或核減的招聘計劃經研究后，調整到同學科報名人數較多的異性別崗位；調整后仍達不到規定比例的，可調整到報名人數較多的其他同性別學科崗位。核減和取消的招聘計劃情況，在諸城市教育和體育局網站公布。
2.為保障廣大考生的應聘權利，對于應聘人數達不到規定比例，被取消招聘崗位的報名人員，諸城市事業單位公開招聘教師辦公室將組織報名人員在規定時間內改報本次招聘中的其他符合條件崗位。改報只進行一次，改報未通過資格初審的不能再次改報。
如果報名人員不參加崗位改報或沒有符合條件的其他崗位不能改報的，將按程序為其辦理考務費退費。請報名人員在確認繳費成功后，注意關注取消崗位公告，并保持聯系方式暢通。因通訊不暢或未在規定時間填報、反饋有關信息影響改報的，視為放棄。
3.應聘人員必須使用有效身份證件進行報名和考試，應聘人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。應聘人員應嚴格按照崗位要求報名，如因報名信息不實或填寫不完整，出現所有后果由應聘人員本人承擔。惡意提交報名信息，擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他有關證件騙取考試資格的，一經查實，由諸城市事業單位招聘主管部門取消本次報考資格，且5年內不得報考諸城市事業單位。應聘人員在應聘期間的表現，將作為公開招聘考察的重要內容之一。
三、考試和資格審查
考試分為筆試和面試，均采取百分制計算成績。資格審查貫穿招聘工作的全過程，前后審查結果不一致的，以后一次審查結果為準。在招聘的任何一個環節發現應聘人員存在弄虛作假、不符合報名資格條件等情形的，一經查實，取消考試或聘用資格。
（一）筆試
1.筆試采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數線，由諸城市事業單位公開招聘教師辦公室根據崗位招聘人數和筆試情況確定。
2.筆試時間：2024年5月25日上午9:00—11:40，具體事宜詳見準考證。繳費成功人員于2024年5月22日9:00—5月25日9:30登錄報名網站打印準考證。應聘人員憑《筆試準考證》和本人有效身份證件(與報名時一致)參加筆試。
3.筆試科目分兩科，包括教育理論測試和專業知識測試。教育理論測試主要內容為教育學和心理學等教育教學基礎知識，滿分100分，按30%比例折算計入筆試成績；專業知識測試主要內容為所報崗位應具備的基本專業知識，滿分100分，按70%比例折算計入筆試成績。上述兩科測試成績之和按40%比例折算作為筆試成績計入考試總成績。定向崗位考生筆試科目為教育理論測試單科，按40%比例折算作為筆試成績計入考試總成績。
4.面試人選從達到筆試合格分數線的應聘人員中，按照1:3的比例，根據招聘崗位和招聘人數由高分到低分依次確定，并按規定程序面向社會公布。進入面試范圍人員中的最后一名，如有數名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘；達不到招聘比例的，按實有合格人數確定。經審查不具備招聘條件的，取消其面試資格。在規定時間內，因棄權或取消資格造成的空缺，按筆試成績由高到低依次遞補。
（二）資格審查
除報名時網上資格初審以外，進入面試范圍的應聘人員，須進行資格審查，如資格審查與網上初審結果不一致，以資格審查結果為準。招聘單位選派專人對應聘人員的資格條件進行嚴格審查，確定符合招聘條件的人員。應聘人員需按招聘崗位要求，如實提交相關證明材料。應聘人員未按規定時間、地點等要求進行資格審查并提交有關材料的，視為自動放棄。資格審查方式、時間、地點、需提交的材料等事宜另行公告。
（三）面試
1.面試形式另行公告。滿分100分，面試成績按60%比例折算計入考試總成績。面試主要考察應聘者從事教育教學工作應具備的基本素質和能力。
2.面試內容：報考幼兒教師崗位的為諸城市公辦幼兒園現行教材；報考其他教師崗位的為相應崗位的諸城市初級中學現行教材。
3.面試成績由考官當場評判，去掉一個最高分、一個最低分后綜合計算平均成績。成績在本場面試結束后向應聘人員宣布。
4.為保證成績的公平、公正，報名人數較多的專業需使用兩組以上評委的，使用修正系數法計算最終成績，現場只公布考生在本面試室的原始成績。修正成績=考生面試成績×修正系數。修正系數的確定方法：本專業全部考生面試成績平均值÷考生所在面試組全部考生面試成績平均值，公式中計算平均分時，先去掉1個最高分，再去掉1個最低分。
5.為保證應聘人員素質，面試原始成績低于70分的不能進入考察體檢范圍。
6.面試結束后，筆試成績和面試成績分別按40%和60%的比例合計為考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。
7.面試具體時間、地點等有關事宜另行公告。
8.面試考務費70元。
四、考察體檢
（一）確定入圍人員。按照招聘崗位，根據應聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1的比例，確定進入考察和體檢范圍人選。結合實際確定考察、體檢先后順序，并等額組織。同一招聘崗位應聘人員考試總成績出現并列的，按筆試成績由高分到低分確定人選；如筆試成績也相同，則依次按照筆試專業測試成績、面試成績由高分到低分的順序確定人選。
（二）考察。根據崗位條件要求，采取查閱檔案、查驗證明等多種方式進行，主要側重考察思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績和在校表現等方面情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、所提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發〔2017〕2號)要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題，進行認真調查，問題未查清且處理不到位的，不得辦理聘用手續。應聘人員不能按規定時間接受考察并提供相關材料的，視為自動放棄。
按照最高人民檢察院、教育部、公安部《關于印發<關于建立教職員工準入查詢性侵違法犯罪信息制度的意見>的通知》(高檢發〔2020〕14號)和最高人民法院、最高人民檢察院、教育部《關于落實從業禁止制度的意見》（法發〔2022〕32號）以及《教育部關于推開教職員工準入查詢工作的通知》（教師函〔2023〕1號）等文件要求，對應聘人員按規定依程序進行準入查詢，并列入考察前置。
（三）體檢。體檢在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執行，國家另有規定的從其規定。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。未按規定時間、地點參加體(復)檢的，視為自動放棄。
體（復）檢費用由應聘人員自理。
考察體檢的具體時間等有關事宜另行通知。
考察體檢合格的，確定為擬聘用人員；考察體檢不合格的，取消擬聘用資格；對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，按同一崗位應聘人員考試總成績由高分到低分依次等額遞補。
五、公示聘用
考察體檢工作結束后，對擬聘用人員通過諸城市教育和體育局網站向社會進行公示，公示時間為7個工作日。擬聘用人員名單公示后，不再遞補。
公示期內有異議的，按照有關規定調查處理，做出結論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的擬聘用人員，由諸城市事業單位公開招聘教師辦公室分崗位按考試總成績從高分到低分統一排序，組織依次選崗確認。填寫《事業單位新聘用人員登記表》《事業單位新聘用人員情況匯總表》，報諸城市人力資源和社會保障局辦理入職、備案、聘用等有關手續，未按規定時間辦理聘用手續的，視為放棄聘用資格。聘用單位與受聘人員簽定聘用合同，確立人事關系。對反映問題影響聘用并查證屬實的，取消聘用資格；對反映問題一時難以查實的，暫緩聘用，待問題查清后再決定是否聘用。
受聘人員按規定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。期滿合格的，予以正式聘用，不合格的解除聘用合同。其中：此次公開招聘涉及的幼兒教師崗位，屬于人員控制總量備案管理事業單位人員，按照《山東省實行人員控制總量備案管理的事業單位人事管理辦法（試行）》（魯人社發〔2017〕53號）管理。
本次招聘的人員最低服務期限5年（含試用期），未滿最低服務年限離職的，不予辦理有關手續。
六、有關說明
此次招聘，在諸城市人力資源和社會保障局監督指導下，由諸城市教育和體育局組織實施，成立諸城市事業單位公開招聘教師辦公室，辦公室設在諸城市教育和體育局，具體負責招聘的組織實施，并接受社會監督，保證招聘工作的公開、公平、公正。
應聘人員在應聘期間，應仔細閱讀本招聘簡章及附件，定期、及時了解諸城市教育和體育局網站通知公告欄發布的考試信息，以免錯過重要信息而影響考試聘用。因個人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。本次事業單位公開招聘教師嚴格按照國家、省、市文件和本招聘簡章規定執行，應聘人員要嚴格遵守公開招聘的相關政策規定，遵從事業單位人事綜合管理部門、人事考試機構和招聘單位或其主管部門的統一安排，如發現違紀違規行為，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源和社會保障部令第35號）等有關規定處理。對招聘工作中存在不誠信情形的應聘人員，納入事業單位公開招聘違紀違規與誠信檔案庫。
本簡章由諸城市事業單位公開招聘教師辦公室負責解釋。其他未盡事宜，按照事業單位公開招聘的相關規定執行。
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