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01關于我們
天府三中創建于1969年，位于天府新區麓山國際社區旁，是新區首批“成都市新優質學校”和“五育并舉先進集體”，是一所高起點、高標準、高品質的九年一貫制公辦學校。
學校占地面積86畝，擁有400米+200米雙運動場、恒溫游泳館、室內體育館、網球場、藝術中心、科創中心、心理健康中心、教師活動中心等，教育教學設施一流。
學校實行“一校兩制”創新辦學，小學部兩自一包，中學部公辦體制，中小學段銜接貫通，兩種體制優勢互補，極具發展活力。
學校堅持“適性育人、啟元致遠”的育人理念，構建“啟元”課程體系，開設國防教育、綜合閱讀、思維訓練、游泳網球等特色必修課程；開設科學與創造、人文與品格、生命與健康、藝術與審美四大類共計70余門興趣選修課程；開設“三團四坊四組十隊”特長專修課程，開展十大主題教育活動。學校全面實施“3563”課堂教學綜合改革，培養求真向善、尚和至美、擔當民族復興大任的時代新人。
學校以西部教育研究院為智庫，會同新區教育科學院開展下沉式“研·教”融合實踐，實行雙教研和雙導師制，推動教師專業發展。學校現有四川省特級教師、省卓越校長工作室領銜人等省市區名師50余人，高級教師70余人。學校以改革創新為動力，示范引領為目標，積極創建教育生態示范校、教育改革標桿校和教育質量引領校。
崗位計劃
1.小學語文、小學數學、小學體育、
小學美術及各學科優秀儲備教師
2.兵教師
基本條件
（1）具有中華人民共和國國籍；
（2）擁護中國共產黨，熱愛社會主義，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業，事業心和責任感強；
（3）取得符合所報崗位資格證；
（4）具有正常履行職責的身體條件和心理素質；
（5）符合法律法規和招錄職位要求的其他資格條件；
（6）有下列情況之一者，不得應聘：
·曾受過各類刑事處罰的；
·曾被開除中共黨籍、開除公職的；
·有違法、違紀行為正在接受審查的；
·尚未解除黨紀、政紀處分的；
·按照《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的意見》規定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人；
·有師德失范、從事有償家教等違紀違規記錄的；
·2025年8月1日之后未畢業仍然在讀的高校學生；
·有違反其他規定不得招聘為教師情形的。
具體條件
●在職教師
①具有本科及以上學歷并取得相應學位，取得對應學科中小學教師資格證，普通話水平二級甲等及以上。英語專業須具備英語專業八級證書或相應水平的英語等級（成績）證書。
②具有三年及以上對應的專職中小學教育教學工作經歷，承擔過校級以上的公開課、示范課、研究課等。同等條件下，曾獲區（縣）級及以上賽課一等獎、教師專業技能賽一等獎者優先。
③曾獲區（縣）級及以上政府部門或教育行政主管部門學科帶頭人、優秀青年教師、優秀班主任、優秀德育工作者等榮譽稱號者優先。
④原則上年齡不超過40歲，特別優秀者可適當放寬。
●應屆畢業生
①2025年7月31日前需取得本科及以上學制的畢業證書及相應學位證書，具有對應學科中小學教師資格證，普通話水平二級甲等及以上。英語專業須具備英語專業八級證書或相應水平的英語等級（成績）證書。
②專業成績優秀，在校期間曾獲得過院校級二等及以上的獎學金。
③中共黨員、院校級及以上“優秀大學畢業生”“優秀學生干部”等，同等條件可擇優錄取。
●兵教師
①退役大學生士兵
②具有本科及以上學制的畢業證書及相應學位證書
③具有小學及以上教師資格證書及普通話水平二級甲等證書
④年齡在40歲以下
04福利保障
1.全員聘任制，因崗設酬，多勞多得、優勞優得，綜合年收入18-30萬。
2.簽訂勞動合同，按國家相關政策購買保險、公積金。
3.按天府新區相關政策，可落戶天府新區，享受新區教師購房優惠政策。
4.獲得市級及以上優秀青年教師、學科帶頭人等，可享受學校名優教師專項津貼。
5.符合天府新區相關政策，可享受“四川天府新區直管區人才支持政策”專項獎勵。
6.按天府新區相關政策，可享受教師子女入學優待。
7.按國家相關政策，可享受職稱評定、評優和學習培訓。
8.每年享受專業體檢和工會送溫暖活動。
05招聘流程
報名方式及流程
1.資料投遞
請下載附件按照模版填寫后，投遞至1036524316@qq.com（以“應屆/在職+學歷+學科+姓名”命名）。
2.簡歷篩選
3.現場考評
原件審核：
①身份證、學歷學位證、教師資格證、普通話證書、國（境）外留學回國人員還須提供教育部留學服務中心學歷學位認證書。英語學科應聘教師須提供專業八級證書原件。
②個人自薦材料，與應聘崗位相關的個人履歷證明材料，近年來主要工作業績（獲獎證書）材料及相關證明材料。
③應聘崗位所需的其他相關材料。
專業筆試（技能）測試：
原件審核通過后進入筆試環節，藝術、體育類學科進行相應的專業技能測試。
試講及答辯：筆試（或技能）測試通過后進入試講環節（無生試講或有生課堂），現場專業評審將針對教育理論、專業教學等方面進行提問。
4.校長面談
5.體檢及無犯罪記錄查驗
6.簽訂勞動合同
注：資格審查工作貫穿招聘全過程，在任何環節發現應聘人員有不符合崗位資格條件或者有弄虛作假行為的，一律取消應聘人員的報考或者聘用資格，所造成的后果由應聘人員承擔。
咨詢電話：028-80203268
