山東省德州市第一中學教師招聘啟示
德州市第一中學現為山東省規范化學校，省級文明單位，德州市教育局直屬學校。
為適應學校教育教學改革和發展需要，招聘更多、更優秀人才充實到教育教學崗位，經德州市編制委員會、德州市人社局、德州市教育局批準，現面向教育部直屬六所師范院校招聘應屆本科及以上學歷優秀畢業生。
一、招聘范圍：
教育部直屬的六所師范院校：北京師范大學（北京），華東師范大學（上海），東北師范大學（長春），華中師范大學（武漢），陜西師范大學（西安），西南大學（重慶）。
二、招聘職位與數量：
語文5名，數學5名，英語6名，物理4名，化學4名，生物4名，政治2名，歷史2名，地理2名，信息技術1名，通用技術2名，共37名。
三、招聘方式：
招聘采取面試（說課）方式進行。通過說課，考察應聘者運用專業知識和理論實際授課的能力和水平，以及從事教育教學工作的綜合素質。
四、招聘程序：
（一）成立六所師范院校招聘教師信息宣傳小組，成員從市教育局和德州一中等單位抽調。
（二）信息宣傳小組首先與所到院校畢業生就業工作機構聯系，并在其就業網站上發布招聘信息。請有意向應聘的畢業生，填寫“畢業生應聘信息登記表”（見附件），在4月21日前發至德州一中辦公室郵箱dzyzbgs@163.com。經學校初審合格者，通知應聘者參加面試的時間、地點、要求等。
（三）信息宣傳小組赴六所高校進行招聘信息宣傳，并與畢業生當面進行交流、洽談。對有意向應聘的畢業生，經信息宣傳小組成員初試合格者，通知參加面試的時間、地點、要求等。
五、組織面試（說課）：
（一）時間、地點由學校另行通知。
（二）說課：
1.說課內容：德州市現行高中教材內容；說課課題由專家命制。
2.說課程序：
（1）應聘者持“面試通知書”、本人有效身份證在規定時間到面試地點候考室報到，按組別、分學科抽簽確定說課順序。
（2）應聘者按抽簽順序，由工作人員帶到準備室抽取說課課題，按抽取的說課課題準備，準備時間不超過60分鐘。
（3）每名應聘者的說課時間不超過15分鐘，滿15分鐘時現場工作人員提示停止。
（4）應聘者說課完畢，由工作人員帶至休息室等候成績公布。
（三）評分標準及計分辦法：
1.評分標準：依據課標、常規教學要求、專業特點制訂評分標準。說課成績均按百分制計分。
2.打分辦法：評委依據評分標準進行現場打分。統計分數時去掉一個最高分，去掉一個最低分，其他評委的平均分為應聘者的說課（技能測試）成績，分數取小數點后2位。
3.成績公布：每組應聘人員說課全部結束，由計分和監督人員對他們的說課成績匯總，核對無誤簽字，當場公布。
4.最低合格分數線：面試考試總成績不得低于60分。
六、考核：
根據面試成績，按照招聘職位計劃人數1.2倍的比例，從高分到低分依次列入考核范圍。考核由市教育局統一組織，按招聘計劃人數等額進行，出現不合格的，按規定依次遞補。主要考核擬聘用人員的資格條件、政治思想、道德品質、遵紀守法、基本素質、獎懲情況、學習及工作表現等情況，復核其應回避情況。2013年畢業生未取得畢業證、學位證、教師資格證以及提交的原始材料與報名時提供的證明不相符的，取消其錄用資格。考核工作結束后，由考核工作小組寫出考核報告，簽署意見，報市人社局。
七、體檢：
對考試、考核均合格人員要進行體檢。體檢須在縣級以上綜合性醫院進行，體檢項目、標準按《山東省教師資格認定體檢標準及操作規程》執行。體檢不合格者，取消聘用資格。因體檢不合格造成的空缺，按規定依次遞補。體檢費用由考生負擔。
八、公示：
對經面試、考核、體檢合格的擬聘用人員要在德州一中、市教育局、市人社局網站上公示。公示期7天。公示對象在公示期內因舉報被查處的，取消其聘用資格。
九、聘用：
對公示無異議的擬聘用人員，由德州一中和市教育局提出聘用意見，報市人社局審批。符合聘用條件的，發放《德州市市直事業單位招聘人員聘用通知書》。德州一中憑“聘用通知書”為擬聘用人員辦理相關手續，簽訂聘用合同。被聘人員試用期一年。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
十、紀律監督：
面試工作在德州市事業單位招聘工作領導小組具體指導下開展，市教育局承辦，市紀委（監察局）、市人社局全程監督。參與面試的評委全部從異地聘請。
堅持公平、公開、公正原則，嚴肅工作紀律，切實保證招聘人員的質量。增加工作透明度，自覺接受社會各界監督。
十一、補充說明：
對于碩士畢業生，要求其本科段為全日制普通本科高校應屆畢業生。
咨詢電話：0534—2672705、2672707。
二○一三年四月十日
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