翁牛特旗監察局、公安局、教育局和人力資源和社會保障局共同根據報考條件，對報考者進行資格審查，審查合格者由人社局統一編排考場。
(四)筆試
1、筆試開考比例。招聘職數與報考人數的比例不低于1:3，達不到開考比例的職位經招聘教師工作領導小組研究將相應減少招聘人數或取消招聘計劃。（服務基層項目人員定向職位如果達不到開考比例，經招聘教師工作領導小組研究將其定向職位調劑到相應非定向職位內。）
2、筆試范圍：教育學、教育心理學、教育法律法規和時事政治等知識（約占30%）。專業知識部分內容為中小學各學科專業綜合知識（約占70%）；
3、報考蒙授生崗位的考生必須用蒙文答卷，報考其它崗位的考生必須用漢文答卷；
4、蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應聘者在筆試成績加權前加2.5分；
5、筆試滿分為100分，按40%加權計入總成績；
6、考試結束后，筆試成績在翁牛特旗人力資源和社會保障局網站（http://wntqrsj.com）上進行公布。
7、考生持本人身份證領取準考證，時間：2013年7月28日，上午8：00-11：30，下午2：30-5：30。
領取準考證地點：旗黨校會議室。
筆試時間：2013年7月29日。
筆試地點以準考證為準。
（五）面試
按筆試成績由高到低順序按崗位數的1:3比例確定面試（說課）人員，在確定1:3人員范圍內，末位成績出現并列者同時進入面試（說課）范圍。
1、面試時間、地點在翁牛特人力資源和社會保障局網站公布，請考生注意查詢，不再另行通知；
2、面試（說課）滿分為100分，按60%加權計入總成績；
3、報考蒙授生崗位必須用蒙語說課，報考其它崗位必須用漢語說課；
總成績=（筆試成績+政策加分）×40%+面試成績×60%。
五、體檢
每個崗位最后一名出現并列人員另行面試（說課）確定進入體檢人選。
體檢具體辦法參照《內蒙古自治區教師資格申請人員體檢標準及辦法》執行。
體檢時間、地點另行通知。
六、考核
考核重點審查其原始檔案及政審情況，同時進一步復核其報名資格等情況。不合格空出的崗位按總成績由高到低依次等額遞補一次。
七、公示
筆試成績、面試（說課）成績及聘用人員結果分別在不同時間段，在赤峰市人事考試信息網、翁牛特旗人力資源和社會保障局網站、翁牛特旗教育信息網公示。在公示期間對應聘人員反映出的問題，一經查實，依據相關規定作出相應處理。
八、聘用與管理
擬聘用人員試用期一年。試用內考核不合格者，解除聘用。試用期滿考核合格后納入全額事業編制，實行聘用制管理。（每類人員選崗時，按考試總成績由高到低依次自主選擇單位）。
九、組織實施
招聘工作由翁牛特旗中小學、幼兒園招聘教師工作領導小組負責安排和落實（領導小組名單附后）。
考試咨詢電話：0476-6360523
附件：
1、翁牛特旗中小學、幼兒園招聘教師工作領導小組
2、2013年翁牛特旗公開招聘普通初中教師計劃職位表.rar
3、2013年翁牛特旗公開招聘特教、農村牧區小學、幼兒園計劃崗位代碼表.rar
4、2013年翁牛特旗公開招聘普通初中教師崗位代碼表.rar
5、2013年翁牛特旗公開招聘特教、農村牧區小學、幼兒園計劃職位表.rar
2013年7月12日
翁牛特旗中小學、幼兒園招聘教師工作領導小組
組長：
李凱（翁旗人民政府副旗長）
副組長：
白玉江（旗委組織部副部長、旗人力資源和社會保障局局長）
賈國林（旗教育局局長）
杜春風（旗紀委副書記、旗監察局局長）
韓東興（旗機構編制委員會辦公室主任）
萬金生（旗公安局副局長）
成員：
張延坤（旗人力資源和社會保障局副局長）
陳海柱（旗教育系統黨委副書記）
徐宏泰（旗教育局人事股股長）
劉云志（旗人力資源和社會保障局事業管理股股長）
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