浙江省溫州經濟技術開發區2014年公開選調教師公告

溫州經濟技術開發區2014年公開選調教師公告

為進一步我區加強教師隊伍建設，嚴格把好教師“入口關”。經研究，決定在溫州市公開選調一批中小學、學前教育教師。為規范有序地做好選調工作，切實貫徹落實“公平、公開、公正”和“競爭、擇優”的原則，現將有關事項通知如下：

        一、選調崗位崗位及名額

二、選調對象范圍

溫州市公立中小學、幼兒園在編在崗的公辦教師。

三、選調資格條件

(一)遵守法律法規，具有良好的政治素質和敬業精神，符合《教師法》和《教師資格條例》要求，未受過黨紀政紀處分。

   (二)身心健康，具有正常履行職責的身體條件，無精神病史。

(三)具有良好的思想品德和教師職業素養，具有較強的團結協作意識和拼搏奉獻精神。

(四)年齡要求：男的在40周歲以下(1974年1月1日后出生，下同)；女的在35周歲以下(1979年1月1日后出生)。獲得縣（市、區）級及以上的學科骨干教師、教壇新秀、教壇中堅、名教師、名班主任、優質課一等獎獲得者，年齡可放寬為男教師43周歲，女教師38周歲。

(五)報考初中教師崗位，應具有國民教育序列本科及以上學歷；報考小學教師崗位，應具有國民教育序列本科或師范類專科學歷。報考學前教育教師崗位，應具有國民教育序列大專及以上學歷。

(六)報考中學教師崗位，要求中教一級及以上職稱；報考小學教師崗位要求小教一級及以上職稱。

(七)持有相應的中小學、幼兒教師資格證書，具備上一級教師資格可以報下一級及以下的教師崗位。

(八)從事相應專業教學工作滿3年（截止日期為2014年7月31日）；近2年的年度考核均在合格及以上等次。

四、公開選調程序

(一)報名時間：2014年5月17日—5月18日，上午8:30—11:20，下午2:00—4:30，逾期不予受理。

(二)報名地點：溫州經濟技術開發區文教體工作局（濱海園區明珠路850號）二號樓會議廳。

(三)報名方式：報名人員統一到報名現場進行資格審查。報名時需本人簽字確認，每人只限報考一個崗位，并提供以下材料（見表格）：

(四)組織選調考試：

1.報名參加選調人數與公開遴選職位的比例不低于2:1，低于2:1比例的，則由開發區文教體局與開發區人力資源局聯合研究決定是否相應核減招聘計劃數或不開考。

2.組織筆試、考核量化和面試，確定綜合成績。綜合成績=筆試（滿分100分）成績×30%+考核量化成績（滿分100分）×20%+面試成績（滿分100分）×50%。量化考核計分方法見《2014年跨區流入教師考核量化計分辦法》，面試采取說課或試課形式。面試原始成績低于60分的不合格者，不予以選調。

3.根據筆試（滿分100分）成績×30%+考核量化成績（滿分100分）×20%合計得分高低，按照1:1.5比例擇優確定參加面試人員。如有自動放棄入圍試課并已簽訂放棄協議書的，其空缺名額依次予以替補。

4.筆試、考核量化和面試工作由文教體工作局組織實施，區紀委監察室、人力資源局全程監督和指導。

    5.考察與體檢：根據綜合成績從高分到低分的順序確定考察人選（若綜合成績相同，根據面試得分高者，擇優確定考察人選），按照選調名額與考察人選1：1的比例，由區人力資源局、文教體工作局對考察人選進行全面考察。根據考察結果，參照《公務員錄用體檢標準》，組織體檢，體檢費自負。如出現體檢不合格或弄虛作假、考察中發現有嚴重違法違紀的，取消選調資格，按綜合成績依次遞補。

    6.公示：根據考察與體檢結果，提出擬選調人員名單，經區人力資源局、文教體工作局同意后進行公示，公示期為七個工作日。

    7.擬選調對象經公示無異議，經政審、體檢合格后辦理相關程序辦理選調、錄用手續。擬選調、錄用對象須在2014年8月底前到落實的學校報到，逾期視為自愿放棄錄用資格。放棄資格后空缺名額，按1:1比例依次替補，并在9月底前辦理選調手續，逾期視為自愿放棄替補資格。辦理選調手續后，與學校簽訂五年服務期合同，在服務期內一般不得要求流動，考核不合格的予以解聘。

    8.咨詢電話：開發區文教體工作局綜合人事處：86999921、  85851615。

    附件：1.開發區2014年公開選調教師報名表

          2.2014年跨區流入教師考核量化計分辦法

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溫州經濟技術開發區文教體工作局

 溫州經濟技術開發區人力資源局

 2014年5月9日