對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在東阿縣政務網（http://www.sdde.gov.cn/）公示，公示期為7個工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由聘用單位或其主管部門提出聘用意見，報縣事業單位公開招聘主管機關辦理備案手續；對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，發放《事業單位招聘人員備案通知書》，憑《事業單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續。聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，試用期1年，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。聘用單位須與應聘人員約定最低服務年限，最低服務年限為3年。
七、其他
（一）本次事業單位公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
（二）《簡章》附件與本《簡章》具備同等效力，凡網上報名的應聘人員均視為同意本《簡章》及附件的相應規定。
八、咨詢電話：東阿縣人社局0635-3275278
東阿縣教育局0635-5109858
東阿縣衛計局0635-3276005
監督電話：東阿縣監察局0635-3289066
附件：
1、2015年東阿縣事業單位公開招聘工作人員應聘須知.doc
2、2015年東阿縣事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表.xls
東阿縣事業單位公開招聘工作人員領導小組辦公室
2015年4月17日
1、2015年東阿縣事業單位公開招聘工作人員應聘須知.rar
2、2015年東阿縣事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表.rar
2015年東阿縣事業單位公開招聘
工作人員應聘須知
1.哪些人員可以應聘?
按照事業單位公開招聘的相關規定，凡符合《2015年東阿縣事業單位公開招聘工作人員簡章》(以下簡稱《簡章》)規定的條件及招聘崗位資格條件者，均可應聘。
2.“應屆畢業生”如何界定？
《簡章》及本須知中提到的“應屆畢業生”，系指納入全國統一招生、國內全日制普通高等院校（含科研院所）應屆畢業的學生。
3.對學歷學位及相關證書取得時間有什么要求？
2015年應屆畢業生的學歷、學位及相關證書，須在2015年7月31日前取得；其他人員應聘的，須在2015年4月22日前取得國家承認的學歷學位及相關證書。2015年教師資格證考試筆試過關的考生，暫按具有資格證報名，因面試不過等因素導致不能正常取得教師資格證的，自動取消其錄用資格。
4.定向招聘崗位報考須知。
在網上初審通過、網上繳費確認完成后，于2015年4月26日（9:00—11:30）攜帶相關證明材料到東阿縣人才交流中心辦理現場資格審查手續。根據有關規定，由我省統一組織招募和選派的 “選聘高校畢業生到村任職”、“三支一扶”計劃和“大學生志愿服務西部計劃”等服務基層項目人員（以下簡稱服務基層項目人員），服務滿2年、考核合格，3年內（指2011年、2012年、2013年招募和選派人員，含2013年續聘的大學生村官）報考的，以及在聊城市入伍的東阿籍退役大學生士兵，退役后3年內報考的，實行定向招聘。到村任職的“大學生村官”要出具縣委組織部提供的相關證明材料，“三支一扶”大學生要出具山東省“三支一扶”工作協調管理辦公室簽發的《招募通知書》和縣人事部門的考核材料，“志愿服務西部計劃”的大學生要出具團省委考核認定的證明材料，退役大學生士兵提供退伍相關證明。
5.留學回國人員應聘需要提供哪些材料？
留學回國人員應聘的，進入面試范圍后資格審查時除提供《招聘簡章》中規定的材料外，還需出具國家教育部學歷學位認證書、我國駐外使領館的有關證明材料。
學歷認證由教育部留學服務中心負責。應聘人員可登錄教育部留學服務中心網站（http://www.cscse.edu.cn）查詢認證的有關要求和程序。
學歷認證材料和使領館開具的有關證明材料等，必須在2015年4月22日（報名截止）前取得，在面試前與其他材料一并交區公開招聘主管機關審核。
6.應聘人員在網上提供的照片有什么要求?
應聘人員在網上報名時提供的照片必須是近期正面免冠大頭數碼彩色照片（頭部占照片尺寸的2/3，面部正面頭發不得過眉，露雙耳，不得佩戴首飾），確保照片清晰、明亮、不變形、可辨認。規格：分辨率120像素(寬)X160像素(高)，文件大小不超過20KB，文件類型為JPG格式（如果沒有數碼照，建議考生到照相館拍照獲取照片）。凡因照片不符合要求導致無法進行網上審核、現場確認、影響正常參加考試的，后果由考生自負。
7.享受減免有關考務費用的農村特困大學生和城市低保人員需提供哪些證明材料？
特困大學生和享受低保家庭的應聘人員，由本人或委托他人攜帶有關證明材料，于網上初審合格后到東阿縣人才交流中心現場辦理確認手續。證明材料包括：享受國家最低生活保障金的城鎮家庭的報考人員，提交縣民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證及復印件；農村絕對貧困家庭的報考人員，提交家庭所在地的扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡及復印件。
8.應聘人員是否可以改報其他崗位？
應聘人員報名后，待審核期內可以更改應聘崗位。通過資格初審的，系統自動禁止改報其他崗位。沒有通過資格初審的，在報名時間截止前可改報其他崗位，但系統自動禁止再次報考曾被拒絕的崗位。
9.崗位性質欄里的字母分別代表的含義？
A代表綜合類，B代表醫療類，C代表藥學類，D代表檢驗類，E代表中醫類，F代表護理類，G代表教育類。
10.填報相關表格、信息時需注意什么？
應聘人員要認真閱讀誠信承諾書，填報的信息、提供的材料應當真實、全面、準確。報名時因信息填報不全導致未通過資格初審的，后果由應聘人員自負。
11.進入面試的報考人員需提交哪些證明材料？
進入面試的報考人員，需在規定的時間，按招聘崗位要求，提交相關證明材料（原件及復印件，復印件由審核單位留存）及1寸近期同底版免冠照片2張（須與網上報名的照片同一底版）。相關證明材料主要包括：全日制普通高校應屆畢業生應聘的，提交身份證、學校核發的就業推薦表（須能夠正常畢業）；其他人員應聘的，提交國家承認的學歷學位證書（須在2015年4月22日之前取得）、身份證、戶口簿；報考教師崗位的還需提供相應層次的教師資格證。
12.違紀違規及存在不誠信情形的應聘人員如何處理？
應聘人員要嚴格遵守公開招聘的相關政策規定，遵從事業單位公開招聘領導小組的統一安排。對違紀違規的應聘人員，參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法(試行)》(人社部發〔2009〕126號)的有關規定，視情節輕重，給予責令改正、取消本次報考資格、考試成績無效、5年內不得應聘東阿縣事業單位工作人員、終身不得應聘事業單位工作人員、不予聘用、取消聘用等相應處理。構成犯罪的，依法追究刑事責任。
對招聘工作中違紀違規及存在不誠信情形的應聘人員，將納入事業單位公開招聘違紀違規與誠信檔案庫。
13.擬聘用人員名單公示后提出放棄的如何處理？
對公示后不誠信無故放棄聘用資格的應聘人員，將由事業單位公開招聘主管機關記入事業單位公開招聘違紀違規與誠信檔案庫，5年內不得應聘東阿縣事業單位工作人員。
14.教育、衛生類崗位選擇問題
教育、衛生類考生在選擇工作崗位時，按照自己所報崗位，依據個人總成績的名次高低依次選擇，總成績相同者，依據筆試成績的高低依次選擇。
15.考生還需注意哪些問題？
符合條件的報考人員應在規定時間內盡早報名，及時查詢初審結果，初審通過及時繳費，避免出現因本人未及時報名、未及時補充信息、未及時繳費等問題耽誤報考。應聘人員填寫聯系電話要正確，并確保公開招聘工作期間通訊暢通。同時，應聘人員在報考期間應及時了解招聘網站發布的最新信息，并保持所留聯系電話24小時通訊暢通，因本人原因錯過重要信息而影響考試、聘用的，責任自負。