江陰市2012年公開招錄教師公告（二）
（職教類教師崗位、面向全日制普通高校畢業生）
根據《江陰市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》，結合我市職教類學校實際，現將江陰市2012年公開招錄教師（職教類教師崗位）的有關事項公告如下：
一、招考對象
年齡在30周歲（含）以下，即1981年2月26日后出生）的全日制普通高校畢業生，其中：
1、報考研究生學歷崗位的，不限戶籍或生源地；報考其他崗位的，戶籍或生源地須符合《招錄崗位相關要求及代碼對照表》（職教類）（附件1）中各崗位的要求；
2、符合有關政策性安置條件的（包括夫妻兩地分居、在澄父母身邊無子女、符合隨軍條件的在澄駐軍軍人的配偶等），不受生源地和戶籍限制。
二、報考條件
1、思想政治素質好，擁護黨的路線、方針、政策；
2、具有較強的法制意識，遵紀守法，曾因犯罪受過刑事處罰的人員以及法律、規章規定不得錄用的其他情形的人員，不得報名；
3、熱愛教育事業，專業對口，具有符合崗位要求的文化程度和工作能力（見附件1）；
4、報考本科學歷崗位的必須同時具有本科或以上學歷和學位，報考碩士研究生崗位的必須同時具有碩士研究生或以上學歷和學位。其中，2012年應屆畢業生必須在2012年7月15日前取得畢業證書和學位證書；
5、報考時學歷為研究生以上的（高考時直接錄取本碩連讀的除外），第一個大學學歷必須是全日制普通高校本科畢業且具有學士學位；
6、具有正常履行職責的身體條件；
7、具有所報崗位要求的其他招考條件；
8、參照《中華人民共和國公務員法》任職回避規定，符合有關任職回避規定的條件。
已被公辦學校正式錄用的事業單位在編人員不得報名。
三、招考程序
（一）職位查詢
本次招錄的人數、崗位、資格條件等具體信息與本公告一并公告，報考人員可通過以下網站查閱相關信息。
江陰教育網(www.jyjy.net.cn)
江陰市人力資源和社會保障網(www.jyhrss.com)
（二）報名方式
1、本次招錄采用現場報名方式。報名時本人必須到場，現場采集電子照片。
2、報名時間：2012年3月10-11日，上午8：30—11：00，下午1：00—4：30，逾期一律不再接受報名。
3、報名地點：江陰市教師進修學校（江陰市環城東路18號）。
4、報名要求：每位報考人員限報一個崗位，報名與考試使用的身份證必須一致。報考人員要仔細閱讀公告和承諾書有關要求。報名一經確認，不得更改。
5、報名時所需提供的材料：
（1）報名表（附件2，可自行下載，貼好近期免冠1寸照片1張）；
（2）往屆普通高校畢業生應提供本科及以上學歷畢業證書、學位證書、教師資格證書（按崗位要求可暫不提供者，必須承諾在錄用后省、市規定的一個報考教師資格周期內取得相應的教師資格）；
（3）2012年應屆全日制普通高校畢業生應提供畢業生就業推薦表；
（4）第二代身份證（報考人員不能用新、舊兩個身份證號或曾用名同時報名)；
（5）戶籍或生源地證明材料（提供戶口簿或現戶口所在地派出所出具的戶籍證明，符合政策性安置條件的應提供相關證明材料）；
（6）承諾書（附件3，必須由本人親筆簽名）；
（7）報考研究生學歷崗位者還需提供如下材料復印件：①研究生畢業論文題目、目錄、摘要；②研究生期間成績單（有畢業學校蓋章）；③個人參與研究項目簡介；
（8）報考崗位規定的其它證明材料。
所有材料，除報名表以外，均需提供原件及復印件各1份。
對報考人員偽造、編造有關證件、證明材料等騙取考試資格的，一律取消報考資格（已錄用的取消錄用資格）且3年內不得再次報考。
6、報名考試費：報名考試費根據江陰市物價部門核定的標準收取。享受最低生活保障家庭的報考人員，可憑最低生活保障證明和低保證(提供原件及1份復印件)減免報名費。
7、研究生學歷崗位不設開考比例，其他崗位的開考比例為1:2，若報名人數未達開考比例人數，則按規定對招錄崗位計劃數進行核減。
經資格初審獲取報名資格的人員，于2012年3月22—23日（上午8:30—11:00，下午1:30—4:30）憑本人身份證和報名費收據到江陰市教師進修學校領取準考證。
（三）考試方式
1、考試方式均為專業測試，總分為100分，由兩個環節按比例構成，考生最終得分由兩個環節得分按比例折算后相加得出（精確到小數點后兩位）。各環節考試形式及所占比例詳見附件1。專業測試大綱見附件4（僅供參考）。
2、專業測試第一環節時間安排及要求見準考證。考試兩個環節均設定合格分數線，對第一環節考試合格者按本環節成績由高到低的順序和招錄崗位數1:3的比例確定進入第二環節考試名單。第一環節合格分數線與進入第二環節考試的名單將同時公布，第二環節考試的時間、地點將另行通知。任一環節達不到合格線者均不予錄用。
3、對兩個環節得分均合格者，根據招錄崗位1:1的比例按總分由高到低的順序確定進入體檢程序人員名單。如同分，則取第二環節成績高者為進入體檢程序的人員，如第二環節成績仍同分，則進行加試，取加試成績高者進入體檢程序。
4、本次成績僅限本次招錄時有效。
四、體檢、政審、資格復審
體檢標準參照《江蘇省國家公務員錄用體檢標準》。體檢醫院由市統一指定。體檢費用自理，收費標準按江陰市物價部門核定標準執行。體檢不合格者，不予錄用。
政審時有下列情況之一的不予錄用：
1、受過刑事處罰、治安處罰或勞動教養的；
2、在校期間受過“記過”以上處分尚未解除的；
3、有法律法規規定不宜從教者。
對體檢合格的2012年應屆畢業生，將在政審的同時進行資格復審，該類畢業生應在2012年7月15日前將畢業證書、學位證書等報考崗位要求的證書原件交至江陰市教育局審核，若相關證件與報考崗位要求不符，則不合格。
如因體檢、政審、資格復審不合格出現空缺時，在符合招錄條件的同崗位考試合格人員中按照總成績由高到低的順序進行一次遞補。
五、網上公示
對體檢、政審、資格復審合格者在江陰教育網和江陰市人力資源和社會保障網上進行為期三天的公示。
六、錄用規定
1、對公示無異議者按規定辦理錄用手續。
2、錄用人員實行試用期考核制度。試用期時間為自辦理錄用后一年（報考時按崗位要求可暫不出具教師資格證者，試用期可延至省、市規定的一個報考教師資格周期結束之時）。試用期內占編不進編，試用期結束考核合格的，辦理轉正進編手續，不合格的取消錄用資格。試用期考核辦法按江陰市人社局相關規定執行。
3、錄用人員應提供辦理錄用手續的相關資料。對因未能提供相關材料、本人檔案未到達等原因無法辦理錄用手續的，相關責任和后果由本人自負。
4、報考時按崗位要求可暫不出具教師資格證的，如在錄用后省市規定的一個報考教師資格周期內未取得相應的教師資格證，則視為試用期考核不合格，取消錄用資格并予以解聘。
七、組織領導及紀律監督
公開招錄教師堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，嚴格按章辦事。
公開招錄教師工作由江陰市人力資源和社會保障局、江陰市教育局共同負責組織實施，江陰市監察局對公開招錄工作進行監督。
招錄工作按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》以及江陰市事業單位工作人員公開招聘有關規定實行回避。
本招錄公告由江陰市人力資源和社會保障局和江陰市教育局負責解釋。
咨詢電話：0510-86008216或86008218（江陰市教育局）
0510-86860423（江陰市人社局）
監督電話：0510-86860220(江陰市監察局)
0510-86008231(江陰市教育局監察室)
八、特別提示
本次招錄相關信息、成績公告、相關通知等均將在江陰教育網(www.jyjy.net.cn) 和江陰市人力資源和社會保障網(www.jyhrss.com)上公布，請考生及時登陸上述網站查詢，不再另行通知。
本次考試所指定考試內容僅供參考。錄用單位不舉辦也不委托任何機構舉辦考試培訓班。
江陰市人力資源和社會保障局
江陰市教育局
江陰市監察局
2012年2月26日
附件1：職教崗位代碼對照表
及職教崗位明細表
附件2：報名表
附件3：承諾書
附件4：專業技能測試大綱
