各報考人員憑二代身份證原件和準考證參加考試。具體地點及注意事項詳見準考證。
報考人員可憑身份證號和準考證號登錄報名網站查詢本人筆試成績。
筆試成績合格分數線由省人力資源和社會保障廳根據具體情況另行劃定。
（二）確定面試人員名單
報考筆試加面試崗位的，在成績合格者中，按招聘崗位與面試人數1:3的比例確定進入面試人選，不足比例的，按實際入圍人數確定人選。
進入面試的人選按規定的時間、地點進行資格審核。資格審核時間在省人力資源社會保障廳網站、各有關地級市人力資源社會保障局網站上公布。不參加資格審核或資格審核不合格者，不得參加面試，可按筆試成績由高到低依次遞補面試人選。
資格審核提供的資料如下：
1.身份證原件及復印件；
2.學歷和學位、專業技術資格、職業資格、外語水平等級證書等原件及復印件；
3.崗位工作經歷有效證明；
4.其他重要業績證明材料原件及復印件；
5.《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》原件一份；
6.港澳學習、國外留學人員必須提供教育部出具的留學回國人員證明原件、復印件。
7、報考“三支一扶”或“大學生村官”崗位的出具省級相關主管部門頒發的《廣東省“三支一扶”合格證書》或《廣東省高校畢業生到農村任職工作證書》原件、復印件。
具有醫生、護士執業資格且在本縣（市、區）鄉鎮衛生院連續工作3年以上的人員，或具有本科（學士）及以上的人員可報考免筆試崗位，經資格審查合格者直接進入面試。
面試人員名單將在筆試結束后20個工作日內在省人力資源社會保障廳網站、各相關地級市、縣人力資源社會保障局網站公布。
通過資格審核，具備參加面試資格的考生須作出不主動放棄面試、體檢、考察、聘用資格的承諾，同時也須作出若被聘用，保證按時報到，按要求履行滿最低服務年限職責的承諾，違背承諾的記錄在案，2年內不得報考我省機關事業單位。
（三）面試
面試工作嚴格按《廣東省事業單位公開招聘人員面試工作規范（試行）》有關規定，統一時間進行。具體時間、地點等具體事項由各有關地級市人力資源社會保障局另行通知。
（四）成績
參加筆試加面試崗位應聘人員考試總成績=筆試成績×60%＋面試成績×40%；
參加免筆試崗位的應聘人員考試總成績=面試成績。
考試總成績按四舍五入保留小數點后3位。如同一崗位考生總成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次；如筆試成績仍然相同的，按面試主評委給分高低順序確定名次。
考試總成績合格分數線由省人力資源和社會保障廳統一劃定。
六、體檢
考試結束后，按考試總成績由高到低的順序，按崗位招聘人數從考試總成績合格考生中等額確定體檢人員名單。如出現體檢不合格或放棄體檢的，可依次遞補體檢人選。
體檢工作按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》、《關于調整廣東省事業單位公開招聘教師崗位人員體檢標準的通知》等規定執行。具體體檢事項由各地人社部門會同事業單位主管部門組織實施。
七、考察
體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選，按照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》等有關規定，對其政治思想、道德修養、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、社會關系以及是否需要回避等方面的情況進行考察，并通過查閱個人檔案等方式核實其是否符合報考資格條件。考察不合格或者放棄聘用的，可依次遞補考察人選。
八、公示
體檢及考察合格者確定為擬聘用人選，要在省人社廳網站、各有關地級市、縣人社局網站和各招聘單位主頁進行公示，同時在招聘單位明顯位置張貼，公示期為7個工作日。
九、辦理聘用手續
擬聘用人員經公示無異議，經主管部門審核，人社部門審批后辦理相關手續，兌現相應待遇。
粵東西北地區鄉鎮事業單位崗位聘用人員應承諾在用人單位服務5年。服務期未滿因個人原因離職的，自離職之日起3年內不得參加我省機關事業單位考錄或公開招聘。其中“免筆試”崗位聘用人員應與用人單位簽訂8年服務期。服務期未滿因個人原因離職的，自離職之日起5年內不得參加我省機關事業單位考錄或公開招聘。
十、其他事項
1.不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓；
2.凡弄虛作假者，不論何時發現，一經查實，即取消資格；
3.本公告及附件在省人社廳網站（http://www.gdhrss.gov.cn)和各有關地市、縣人社局網站發布。
附件：1．廣東省2016年粵東西北地區鄉鎮事業單位專項招聘崗位表.xls
（以“廣東省事業單位公開招聘管理信息系統”的崗位信息為準）
2. 廣東省2016年粵東西北地區鄉鎮事業單位專項公開招聘報考指南.doc
3. 2016年粵東西北地區鄉鎮事業單位專項公開招聘各考區咨詢電話.doc
廣東省人力資源和社會保障廳
2016年4月20日
1．廣東省2016年粵東西北地區鄉鎮事業單位專項招聘崗位表.rar
2. 廣東省2016年粵東西北地區鄉鎮事業單位專項公開招聘報考指南.rar
3. 2016年粵東西北地區鄉鎮事業單位專項公開招聘各考區咨詢電話.rar