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2022年浙江省人民政府辦公廳選調(diào)工作人員公告【5人】

時(shí)間:2022-08-26 14:13:59 點(diǎn)擊:

因工作需要,經(jīng)研究,省政府辦公廳面向各市、縣(市、區(qū))和省級(jí)有關(guān)單位公開選調(diào)工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、選調(diào)崗位和人數(shù)

綜合文字崗位5名。

二、選調(diào)范圍

(一)省內(nèi)各設(shè)區(qū)市市級(jí)以下機(jī)關(guān)單位。

(二)省級(jí)有關(guān)單位。

三、選調(diào)資格條件

(一)中共黨員,具有較高的政治素質(zhì),較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和綜合文字能力,分管或從事綜合文稿起草工作2年以上;品行端正,公道正派,作風(fēng)優(yōu)良,有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和使命感。

(二)已進(jìn)行公務(wù)員(參公)登記并在編在崗,具有兩年以上基層工作經(jīng)歷,職務(wù)(職級(jí))為鄉(xiāng)科級(jí)正職(一級(jí)主任科員)以下,年齡在35周歲以下(1986年8月31日以后出生)。各設(shè)區(qū)市市級(jí)以下機(jī)關(guān)單位報(bào)考人員需具有本級(jí)機(jī)關(guān)兩年以上工作經(jīng)歷(以正式任職時(shí)間起算(含試用期),計(jì)算時(shí)間截止至2022年8月)。

(三)具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)本科以上學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位。

(四)歷年年度考核均為稱職以上等次。

(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

具有下列情形之一者,不得參加公開選調(diào):①涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論或正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的;②受處分期間或者未滿影響期限的;③按照有關(guān)政策規(guī)定,工作未滿最低服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性要求的;④尚在試用期的或提任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿一年的;⑤報(bào)考任職后構(gòu)成回避情形的;⑥法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、選調(diào)程序

(一)組織報(bào)名。在個(gè)人自愿報(bào)名的基礎(chǔ)上,報(bào)考人員填寫《浙江省人民政府辦公廳選調(diào)報(bào)名表》(見附件),連同身份證、學(xué)歷學(xué)位證書,以掃描件形式發(fā)送至rsc@zj.gov.cn郵箱。報(bào)名截止時(shí)間為2022年8月31日。聯(lián)系電話:0571-87053689。

(二)資格初審。由省政府辦公廳人事處對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格初審。選調(diào)崗位的開考比例一般不低于5:1。低于5:1的,經(jīng)省公務(wù)員局同意予以核減或取消。資格審查貫穿公開選調(diào)全過程,在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員不符合報(bào)考資格條件的均可取消其選調(diào)資格。

(三)考試

考試分為筆試和面試,由省政府辦公廳組織。按照筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%確定綜合成績(jī)。綜合成績(jī)相同的,按照筆試成績(jī)從高到低確定排名順序。

1.筆試。筆試采用閉卷方式,主要測(cè)試政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題的能力、文字表達(dá)能力、公文規(guī)范等綜合素質(zhì),滿分為100分。合格分?jǐn)?shù)線為60分。

時(shí)間:2022年9月4日上午8:30-11:30。

地點(diǎn):浙江省人民大會(huì)堂。報(bào)考人員需持本人第二代身份證和報(bào)名表原件參加筆試。

2.資格復(fù)審和面試。

(1)資格復(fù)審。根據(jù)報(bào)考人員的筆試成績(jī)從高分到低分,按5:1比例確定資格復(fù)審人選,最后一名筆試成績(jī)相同的,同時(shí)進(jìn)入資格復(fù)審。達(dá)不到規(guī)定比例的,經(jīng)省公務(wù)員局同意,可適當(dāng)降低比例或按實(shí)際人數(shù)確定。未達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的,不進(jìn)入資格復(fù)審。

資格復(fù)審材料包括本人身份證、《報(bào)名登記表》、學(xué)歷學(xué)位證書等有關(guān)資料原件和復(fù)印件。資格復(fù)審不合格的,取消面試資格,按資格復(fù)審比例在筆試合格者中從高分到低分依次遞補(bǔ),成績(jī)相同的一并遞補(bǔ)。

2、面試。資格復(fù)審合格的報(bào)考人員進(jìn)入面試。面試主要測(cè)試履行選調(diào)職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力,滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的,取消選調(diào)資格。

資格復(fù)審、面試的時(shí)間和地點(diǎn)另行通知報(bào)考人員本人。

(四)體檢考察。根據(jù)總成績(jī)從高到低排列,按1:2的比例確定體檢、考察對(duì)象,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。報(bào)考人員放棄或體檢、考察不合格的,由省政府辦公廳研究決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)。

(五)公示調(diào)動(dòng)。省政府辦公廳根據(jù)體檢和考察情況,按照崗位要求和人崗相適原則,擇優(yōu)確定擬選調(diào)人員,在省政府門戶網(wǎng)站和擬選調(diào)人員所在單位公示5個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)擬選調(diào)人員沒有異議或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響選調(diào)的,按照相關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,取消選調(diào)資格。選調(diào)人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,逾期不能報(bào)到的,不再保留選調(diào)資格。

附件:

1.浙江省人民政府辦公廳公開選調(diào)公務(wù)員職位表.xls

2.浙江省人民政府辦公廳公開選調(diào)報(bào)名表.docx

浙江省人民政府辦公廳

2022年8月24日

作者:文武公務(wù)員考試網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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