（請考生務必認真閱讀公告）
為進一步優(yōu)化我縣機關事業(yè)單位工作人員隊伍結構，拓寬選人用人渠道，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，敘永縣2024年擬公開考試轉任公務員（參照管理工作人員）20名，擬公開考試選調事業(yè)單位工作人員23名。現將有關事項公告如下。
一、轉任和選調職（崗）位
本次公開考試轉任和選調職（崗）位具體名額和報考條件詳見附件1、附件2。
二、轉任和選調范圍
敘永縣2024年公開考試轉任公務員（參照管理工作人員）職位轉任范圍為符合本公告及附件1相應職位條件，且符合公開考試轉任條件的已進行公務員登記（含參照公務員法管理機關<單位>工作人員登記）且在編在崗的公務員（參照管理工作人員）。
敘永縣2024年公開考試選調事業(yè)單位工作人員崗位，選調范圍為符合本公告及附件2相應崗位條件，且在編在崗已進行登記的公務員（參照管理工作人員）和事業(yè)單位工作人員（工勤崗位人員除外）。其中敘永縣在編在崗教師僅可報考事業(yè)單位選調崗位中編碼為2024050424016——2024050424017的崗位。事業(yè)單位工作人員還須符合按照單位類型平行流動或順向流動相關要求。
三、報名條件
（一）報名人員應具備下列資格條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，具有良好的政治素質和道德品行，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強。
2.身體健康，體檢合格，能正常履行招聘職（崗）位職責。
3.具備轉任（選調）職（崗）位所需的知識、技能及工作能力，符合職（崗）位要求的報考條件(詳見附件1、附件2)。其中：學歷以畢業(yè)證書記載為準；專業(yè)以畢業(yè)證書或學位證書記載為準；執(zhí)(職)業(yè)資格、職稱資格以實際取得的有效證書為準。年齡、工作經歷、最低服務年限等計算時間截止至2024年7月26日，學歷學位及其他資格證書應于資格復審前取得。
4.報考人員須符合所在地區(qū)或單位規(guī)定的最低服務期限要求。
5.本次轉任（選調）職（崗）位中涉及“工作經歷”是指截至2024年7月26日，累計工作的時間。
6.近3年年度考核均為稱職（合格）及以上等次(新進入機關事業(yè)單位工作人員試用期考核為不確定等次除外)。
7.應當符合《中華人民共和國公務員法》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國人事部令第6號)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)明確的相關回避規(guī)定。
如對自己是否符合職（崗）位資格條件有疑問的，報名前請先撥打轉任（選調）單位聯系電話或政策咨詢電話進行咨詢，不符合條件者請勿報考。
（二）凡有下列情形之一的人員不得報考
1.被開除中國共產黨黨籍的；
2.正在接受紀律審查、監(jiān)察調查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；
3.受到誡勉，組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；
4.最低服務期限未滿的；
5.按照《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的意見》等有關規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定為失信被執(zhí)行人的；
6.在現單位工作未滿1年的（機構改革等特殊原因除外）；
7.試用期（含任職試用期）未滿的；
8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
報考者最終是否符合所報職（崗）位條件要求，由筆試后的資格復審、考察復核和公示結束后經組織、人社部門審核確認的結果最終確定。資格審查工作貫穿本次公開考試轉任（選調）全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現報考者具有不符合職（崗）位要求情形的，均可取消其轉任（選調）資格。對不符合報考條件的考生一經發(fā)現并查實的，均要取消其報考資格，且后果自負。
四、轉任和選調程序
（一）報名及資格初審
本次公開考試轉任（選調）實行網絡報名。網絡報名時間：2024年7月24日9:00至7月26日18:00。報名網站為瀘州人事考試網(www.lzsrsks.com)。報名按以下程序進行：
1.選擇職（崗）位。考生登錄報名網站，認真閱讀公告等相關信息，了解轉任（選調）職（崗）位所規(guī)定的范圍、對象、條件、報名程序、有關政策規(guī)定和注意事項等內容，然后根據自身的實際，選擇完全符合報考條件的職（崗）位進行報名。符合條件的每人限報一個轉任（選調）職（崗）位。
2.填報信息。考生按網絡提示要求完成實名注冊等操作(切記注冊用戶名和密碼)，真實、準確、完整填寫《敘永縣2024年公開考試轉任（選調）機關事業(yè)單位工作人員報名信息表》(以下簡稱《報名表》)。考生務必反復核實電話、郵箱、單位和地址等常用信息，否則若發(fā)生錯漏等情況均由考生自行負責。
3.上傳相片。報名后，按網絡提示上傳JPG格式、大小15—20K的考生近期免冠證件照。
4.資格初審。根據報考者上傳的照片和填報的信息進行相片審查和資格初審，時間為2024年7月24日9:00至7月27日18:00。報考者應在填報信息的次日登陸報名網站查詢是否通過資格初審。資格初審合格者按網絡提示打印《報名表》2份，供資格復審時使用。報名時符合資格條件，報名后由于工作單位或者職務發(fā)生變化等原因，導致報名人員新產生不符合報考資格條件情形的，終止其考試轉任（選調）程序，不再作為考試轉任（選調）人選。
5.打印準考證。網上報名成功的考生，憑報名時的身份證號、姓名，于2024年7月31日9:00至8月2日24:00登錄瀘州人事考試網打印本人準考證，并在考試當天持本人準考證、有效居民身份證原件（過期身份證、身份證復印件不得作為參考證件）到準考證指定的地點參加筆試，否則一切責任由考生自行承擔。
（二）職（崗）位調整
本次公開考試轉任公務員（參照管理工作人員）開考比例為3:1，公開考試選調事業(yè)單位工作人員開考比例為2:1，達不到開考比例的，相應調減或者取消該職（崗）位的招聘人數。
中共敘永縣委組織部和敘永縣人力資源和社會保障局將于2024年7月29日在敘永縣人民政府公眾信息網人事招考欄(http://www.xuyong.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/rsxx/rszk)上發(fā)布調減、取消職（崗）位公告。
（三）筆試
筆試由中共敘永縣委組織部、敘永縣人力資源和社會保障局統一組織。筆試時間暫定為2024年8月3日，具體時間、地點見準考證。筆試主要測試應試者的時事、法律、管理、政治理論、公文寫作、職業(yè)道德、人文與科技、分析和解決實際問題的能力、文字表達水平等綜合素質，筆試成績滿分為100分，最低合格分數線為60分，低于60分的不得進入下一轉任（選調）程序。筆試成績及排名暫定于2024年8月中旬在敘永縣人民政府公眾信息網人事招考欄(http://www.xuyong.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/rsxx/rszk)公布，請考生注意隨時關注。
（四）資格復審
1.人員確定：
（1）公開考試轉任公務員（參照管理工作人員）：根據筆試成績從高到低的順序，按與職位轉任人數3:1的比例確定進入資格復審人員(最后一名筆試成績并列的一并確定進入資格復審，因筆試缺考等原因產生資格復審人數達不到該職位轉任人數3倍，該職位所有人員一并確定進入資格復審)。
（2）公開選調事業(yè)單位工作人員：根據筆試成績從高到低的順序，按與崗位選調人數2:1的比例確定進入資格復審人員(最后一名筆試成績并列的一并確定進入資格復審，因筆試缺考等原因產生資格復審人數達不到該崗位選調人數2倍，該崗位所有人員一并確定進入資格復審)。
筆試缺考、筆試成績?yōu)榱惴终摺⑽催_到筆試成績最低合格分數線者、在筆試中違規(guī)違紀被取消筆試成績或考試資格者均不能進入資格復審。首輪參加資格復審人員名單和相關要求暫定于2024年8月中旬通過敘永縣人民政府公眾信息網人事招考欄(http://www.xuyong.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/rsxx/rszk)公布，請考生注意隨時關注。
資格復審合格者，方可取得面試資格。因資格復審不合格或不按時、放棄參加資格復審等原因產生的缺額，有遞補對象的，中共敘永縣委組織部、敘永縣人力資源和社會保障局按規(guī)定依次遞補，每個職（崗）位只遞補一次。
2.資格復審要求：公務員（參照管理工作人員）職位的資格復審由轉任單位負責，事業(yè)單位工作人員崗位的資格復審由選調單位的主管部門負責。資格復審主要圍繞轉任（選調）條件進行，報考者參加資格復審須持：
（1）本人有效居民身份證原件及復印件。
（2）學歷、學位、執(zhí)(職)業(yè)資格、職稱資格等職（崗）位要求的相關證書的原件及復印件。
（3）職（崗）位要求的工作經歷證明等有關材料原件，年限時間計算截止至2024年7月26日。
（4）報考者如系事業(yè)單位工作人員，須提供進入事業(yè)單位的身份佐證材料(公開考試招聘登記表、直接考核招聘登記表、政策性安置文件等材料或組織人社部門出具的介紹信、占編聘用文件等)、現聘崗位的崗位聘用審核表等材料的復印件；報考者如系公務員（參照管理工作人員），須提供公務員(參照管理工作人員)登記表、現任職務或職級的任免審批表或任免文件等材料的復印件。以上材料均須加蓋人事檔案保管單位鮮章。
（5）經主管部門和具有人事管理權限的組織人事部門審核注明“同意報考”并蓋章的同意報考手續(xù)(附件3)，不能提供的，將不予審核通過。
（6）本人親筆簽名的《報名表》2份。
（7）近三年年度考核登記表復印件(須加蓋人事檔案保管單位鮮章)或考核等次證明(須加蓋單位鮮章)。
凡是在資格復審時隱瞞或弄虛作假的，一經發(fā)現并查實都將取消其轉任（選調）資格，且后果自負。
（五）面試
面試采取結構化面試，資格復審合格的考生才能參加面試。面試具體時間和地點詳見資格復審合格后領取的《面試通知書》。面試成績滿分為100分，面試最低合格分數線為80分，低于80分的為不合格，不合格的不能參加考察，不能確定為擬調人員。
（六）綜合成績
綜合成績=筆試成績+面試成績。綜合成績在所有的面試結束后5個工作日內公布。
（七）考察
轉任（選調）單位主管部門根據考試綜合成績，按照轉任（選調）職（崗）位人數由高到低的順序依次等額確定考察對象，并開展考察工作(綜合成績并列的，按照筆試成績高低確定排序，筆試成績仍然并列的，再次組織面試進行篩選)。面試中違規(guī)違紀被取消成績或面試資格的人員、未參加面試的人員、考試成績?yōu)榱惴值娜藛T或未達到面試成績最低合格分數線的人員，不能確定為考察對象。
考察組對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務素質與轉任（選調）職（崗）位的適合程度進行全面考察。突出政治標準，深入了解政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等方面的情況，深入考察道德品行，強化專業(yè)素養(yǎng)考察，注重考察工作實績，加強作風和廉政情況考察，堅決杜絕政治素質不合格、道德品行不端正、廉潔操守不過關的人員進入我縣機關事業(yè)單位。考察組還將查閱干部(人事)檔案，核實其進入機關事業(yè)單位的身份佐證材料、聘崗表以及其他需要核實的情況(如“三齡兩歷一身份”、個人有關事項報告、違紀違規(guī)情況、失信被執(zhí)行情況等)。
轉任（選調）單位和主管部門根據考察情況和職（崗）位要求，按照人崗相適原則集體研究，擇優(yōu)確定擬體檢人員，不唯分取人。
（八）體檢組織及標準
根據考察情況，轉任（選調）單位主管部門集體研究確定進入體檢人選。公務員（參照管理工作人員）體檢由轉任單位負責組織，在省公務員主管部門指定的醫(yī)療機構進行；事業(yè)單位工作人員選調體檢由招聘單位主管部門負責組織，在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。
體檢參照《人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等相關規(guī)定執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次轉任（選調）體檢實施時，如國家出臺體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。
各單位或考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢要求。復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目。體檢結論以復檢結果為準。未按規(guī)定時間或地點及未在規(guī)定期限內完成規(guī)定體檢項目的，視為自動放棄。
（九）遞補
因考察、體檢不合格或個人放棄等原因出現缺額的，公開考試轉任公務員（參照管理工作人員）職位由縣委組織部會同轉任單位確定是否遞補；公開考試選調事業(yè)單位工作人員崗位由招聘單位主管部門集體研究確定是否遞補。
（十）公示與轉任（調動）
對考試、考察、體檢合格的擬調人員，通過敘永縣人民政府公眾信息網人事招考欄(http://www.xuyong.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/rsxx/rszk)進行公示，公示時間不少于7日。
對公示期間反映有問題并查有實據、不符合報考條件的，取消其擬轉任（選調）資格。公示期間或公示后，因考生放棄或其他原因出現的缺額，不再遞補。
公示無異議的人員，由轉任（選調）單位及主管部門按規(guī)定程序辦理轉任（調動）等有關手續(xù)。
本次從縣外公開考試轉任（選調）到我縣的人員，在我縣最低服務年限不少于5周年，其中報考我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)職（崗）位人員，還需在我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)最低服務年限不少于3周年。
五、紀律與監(jiān)督
（一）本次公開考試轉任（選調）工作嚴格按照中央、省、市和縣關于干部人事工作的有關規(guī)定進行。如發(fā)現違反干部人事紀律的現象，可向敘永縣紀委監(jiān)委機關舉報或申訴。
（二）為確保公開考試轉任（選調）工作的順利進行，維護公開考試轉任（選調）工作的公開、公平、公正，報考者必須嚴格執(zhí)行相關紀律。對違反規(guī)定，弄虛作假的人員，經查實，取消其轉任（選調）資格，并追究有關人員的責任。
（三）本次轉任（選調）考試過程中，有關調整、補充、提示等事項將提前通過敘永縣人民政府公眾信息網人事招考欄(https://www.xuyong.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/rsxx/rszk）予以發(fā)布，請報考人員隨時關注網站信息并做好相應安排。凡因報考者不主動、不定期、不按本公告約定時間登錄相關公告網站查閱考試動態(tài)信息而造成的一切后果，責任由考生本人自行承擔。
六、公告解釋權
本公告由中共敘永縣委組織部、敘永縣人力資源和社會保障局負責解釋。各職（崗）位的具體條件，由轉任（選調）單位及主管部門負責解釋，聯系方式具體詳見附件1、附件2。
未盡事宜按照有關法律政策規(guī)定執(zhí)行。
政策咨詢電話：
公務員（參照管理工作人員）職位咨詢：0830-6228116(中共敘永縣委組織部)。
事業(yè)單位工作人員崗位咨詢：0830-6223978（敘永縣人力資源和社會保障局）。
網絡報名技術咨詢電話：0830-3190016。
監(jiān)督舉報電話：0830－6222045。
撥打時間：工作日上午8:30-12:00，下午15:00-18:30。
附件：
1.敘永縣2024年公開考試轉任公務員（參照管理工作人員）職位情況表.xlsx
2.敘永縣2024年公開考試選調事業(yè)單位工作人員崗位要求表.xlsx
中共敘永縣委組織部敘永縣人力資源和社會保障局
2024年7月15日