蘇州銀行招聘啟事[2016(13)號](零售銀行總部網絡金融部)
因業務發展需要，現蘇州銀行零售銀行總部網絡金融部面向社會公開招聘，真誠邀請敢于接受挑戰、德才兼備者加盟，攜手共創美好未來！
一、招聘崗位及任職條件
◆業務規劃中心
視覺設計崗 1名
崗位職責：
1.負責銀行相關產品的UI設計、創意設計工作；
2.負責日常運營活動及專題設計；
3.負責制定視覺設計流程和規范，參與項目討論；
4.開展前瞻性產品的預研設計；
5.組織及參與用戶研究和設計分析，保證產品的良好體驗。
任職條件：
1.年齡35周歲以下，全日制本科及以上學歷，美術、設計或相關專業；
2.具備3年以上移動端項目經驗（需提供作品集），了解互聯網行業規范的設計流程，具有嫻熟的設計技巧，熟悉當今的UI設計趨勢；
3.熱愛設計，擁有寬廣的行業視野與時尚的審美標準；
4.具備良好的合作意識及團隊精神，良好的溝通表達能力，富有工作激情、創新欲望和責任感。
◆電子渠道中心
產品經理崗 4名
崗位職責：
1.負責銀行互聯網渠道(APP/微信等)金融產品策劃，主導客戶端產品設計與體驗；
2.負責所轄產品的部分運營工作，使用相關數據、客戶反饋等進行成效分析、潛在痛點挖掘，迭代功能并打磨客戶體驗；
3.需求規劃：根據公司戰略和業務定位，捕捉和分析用戶需求并提煉產品功能、設計產品原型，編寫PRD，管理產品的迭代與優化；
4.項目管理：負責與設計、開發、測試、運營等環節有效溝通，推動產品上線發布與迭代；
5.跨團隊溝通協作：與其他業務團隊溝通配合，平衡用戶體驗與合規風險，與其他團隊協作，推動項目進行；
任職條件：
1.年齡35周歲以下，全日制本科及以上學歷；
2.具備3年以上互聯網策劃經驗,獨立負責過互聯網產品主要模塊工作（需求調研到需求輸出、跟進設計、開發、發布、迭代優化全過程）；
3.對銀行、金融感興趣，有熱情并致力于在此領域長期發展；
4.具備出色的學習和溝通能力，洞察用戶真實需求，對用戶體驗有極致追求；
5.具備強烈的責任心與團隊精神，能承擔挑戰和高強度工作壓力；
6.具備金融從業經驗者優先,具有知名互聯網金融APP或相關產品策劃經驗、知名互聯網公司高級產品策劃經驗者優先。
◆直銷銀行中心
產品經理崗（金融背景） 3名
崗位職責：
1.產品的規劃和設計：根據蘇州銀行戰略和業務定位，捕捉和分析用戶需求并提煉產品功能，策劃產品原型，撰寫詳細的產品需求文檔；
2.產品上線項目管理：與開發、測試、運營等環節有效溝通，確保其對產品充分理解，推動產品上線運行；
3.產品迭代和優化：負責監控產品數據，作出統計和分析，提出并組織實施產品迭代與更新方案；
4.跨團隊溝通協作：與其他合作團隊溝通配合，平衡用戶體驗與合規風險，與其他團隊協作，推動項目進行；
任職條件：
1.年齡35周歲以下，全日制本科及以上學歷，金融學、經濟學等相關專業；
2.具備3年以上金融相關行業工作經驗，至少獨立負責過1個產品的完整生命周期（包括設計和運營），能夠用專業知識為用戶提供合理有效的資產配置建議、資產管理服務；
3.對互聯網感興趣，能夠融入互聯網公司文化，有熱情并致力于通過互聯網渠道為公眾提供金融服務；
4.具備出色的學習和溝通能力，敏銳把握用戶需求，對用戶體驗有極致追求；
5.具備較強責任心與團隊精神，能夠承擔挑戰和高強度工作壓力；
6.具備知名金融機構財富管理相關從業經驗或互聯網金融APP策劃經驗者優先。
◆產品經理崗（互聯網背景） 2名
崗位職責：
1.負責銀行APP策劃工作；
2.需求規劃：根據蘇州銀行戰略和業務定位，捕捉和分析用戶需求并提煉產品功能、策劃產品原型，撰寫詳細的產品需求文檔，并根據線上反饋不斷迭代優化；
3.項目管理：負責與設計、開發、測試、運營等環節有效溝通，推動產品上線發布；
4.跨團隊溝通協作：與其他合作團隊溝通配合，平衡用戶體驗與合規風險，與其他團隊協作，推動項目進行；
任職條件：
1.年齡35周歲以下，全日制本科及以上學歷；
2.具備3年以上互聯網策劃經驗，至少獨立負責過一款互聯網產品主要模塊（需求調研到需求輸出、跟進設計、開發、發布、迭代優化全過程）；
3.對金融感興趣，對理財有一定了解，有熱情并致力于在此領域長期發展；
4.具備出色的學習和溝通能力，洞察用戶真實需求，對用戶體驗有極致追求；
5.具備較強的責任心與團隊精神，能夠承擔挑戰和高強度工作壓力；
6.具備知名互聯網金融APP策劃經驗或知名互聯網公司高級產品策劃經驗者優先。
二、報名方式
1.報名時間：即日起至2016年5月6日。
2.報名方式：登陸蘇州銀行網站人才招聘頁面（hr.suzhoubank.com）進行網上申請。網上報名為唯一報名方式，請勿投送紙質簡歷。
3.未錄用人員應聘材料，我行將代為保密，恕不退還。