中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行山西省分行招聘公告
中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行股份有限公司山西省分行正式成立于2007年12月18日，是中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行在山西省境內(nèi)設(shè)立的一級(jí)分行。八年砥礪深耕，郵儲(chǔ)銀行山西省分行始終堅(jiān)持服務(wù)“三農(nóng)”、服務(wù)小微、服務(wù)社區(qū)的戰(zhàn)略定位，踐行“普之城鄉(xiāng)，惠之于民”的金融理念，主動(dòng)融入山西地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局，反哺地方資金超過(guò)2000億元，獲得了社會(huì)效益、企業(yè)效益、員工效益三豐收。近年來(lái)，我行以?xún)?yōu)異的成績(jī)獲得了上級(jí)單位和社會(huì)各界的高度肯定，先后榮獲山西省人民政府“支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”、“支持山西轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”；榮獲山西省勞動(dòng)競(jìng)賽委員會(huì)“集體三等功”、山西省總工會(huì)金融工委“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。在沉甸甸的榮譽(yù)背后，書(shū)寫(xiě)著我行深耕市場(chǎng)、服務(wù)地方的突出成績(jī)，印記著我行支持實(shí)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展、實(shí)施金融精準(zhǔn)扶貧的拼搏豪情，鐫刻著我行踐行責(zé)任、回饋社會(huì)的企業(yè)精神。未來(lái)的發(fā)展中，我行將充分發(fā)揮溝通城鄉(xiāng)的網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì)，積極承擔(dān)起廣泛服務(wù)城鄉(xiāng)的社會(huì)責(zé)任，持續(xù)深化三農(nóng)、小微、社區(qū)服務(wù)，在三晉大地上播種希望、傾灌汗水，在振興地方經(jīng)濟(jì)的道路上，以卓越的功績(jī)、強(qiáng)健的步伐，一路向前。
為進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，充實(shí)專(zhuān)業(yè)人才，現(xiàn)誠(chéng)邀社會(huì)各界精英加盟，郵儲(chǔ)銀行山西省分行轉(zhuǎn)型發(fā)展的良好契機(jī)也必將為您提供搏擊長(zhǎng)空、展翅翱翔的廣闊天地。我們真誠(chéng)歡迎您的加盟，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的提升和事業(yè)的進(jìn)步，與郵儲(chǔ)銀行山西省分行一起，共同書(shū)寫(xiě)輝煌篇章！
一、招聘崗位
本次招聘涉及省、市分行本部管理類(lèi)崗位、授信審查、票據(jù)審驗(yàn)、法律事務(wù)、客戶(hù)經(jīng)理等相關(guān)崗位。
二、招聘范圍
本次招聘面向各類(lèi)金融機(jī)構(gòu)、金融公司、政府機(jī)關(guān)及大型企事業(yè)單位等符合相關(guān)崗位條件的工作人員（郵儲(chǔ)銀行和郵政系統(tǒng)人員除外）。
三、用工形式
合同制員工，一經(jīng)錄用即與我行簽訂勞動(dòng)合同。
四、招聘基本條件
（一）遵守中華人民共和國(guó)法律、法規(guī)和銀行業(yè)監(jiān)管各項(xiàng)政策規(guī)定，熱愛(ài)郵儲(chǔ)銀行事業(yè)，認(rèn)同郵儲(chǔ)銀行企業(yè)文化；
（二）誠(chéng)實(shí)守信，品行端正，身心健康，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)操守，無(wú)不良從業(yè)記錄和不良嗜好；
（三）具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力、溝通能力和學(xué)習(xí)能力；
（四）原則上應(yīng)為普通全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，部分崗位為碩士研究生及以上學(xué)歷。海外院校留學(xué)歸國(guó)人員所獲學(xué)歷（學(xué)位）應(yīng)當(dāng)取得國(guó)家教育部的學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證。所學(xué)專(zhuān)業(yè)為經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)、法律、管理、營(yíng)銷(xiāo)、建筑、土木工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
（五）原則上年齡不超過(guò)40周歲；特別優(yōu)秀的，年齡可放寬至45周歲；
（六）原則上應(yīng)具有三年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)歷，應(yīng)聘管理類(lèi)崗位原則上應(yīng)具有五年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)歷及三年以上管理經(jīng)歷；
（七）符合我行親屬回避的要求；
（八）招聘崗位所需的其他條件。
五、招聘程序
本次招聘程序包括報(bào)名、簡(jiǎn)歷篩選、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢、錄用等環(huán)節(jié)。
（一）報(bào)名時(shí)間：從即日起至2016年8月5日。
（二）報(bào)名方式：本次招聘僅接受網(wǎng)上報(bào)名，應(yīng)聘者請(qǐng)登陸智聯(lián)招聘網(wǎng)站，進(jìn)入電子報(bào)名系統(tǒng)相應(yīng)入口報(bào)名。
六、其他事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘者一經(jīng)錄用，即納入我行薪酬職級(jí)體系進(jìn)行管理，并按照國(guó)家規(guī)定參加各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
（二）我行承諾對(duì)應(yīng)聘者資料給予嚴(yán)格保密，并僅用于招聘工作使用。此次未選聘者資料，將收入我行備選人才庫(kù)保存。
（三）應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消其錄用資格。
（四）中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行山西省分行有權(quán)根據(jù)報(bào)名情況，取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并在法律允許的范圍內(nèi)對(duì)整個(gè)招聘活動(dòng)享有最終解釋權(quán)。
（五）在應(yīng)聘期間，請(qǐng)應(yīng)聘者隨時(shí)保持通訊正常，以便及時(shí)聯(lián)系。