2017年蘇州銀行招聘啟事【2017(62)號】（零售銀行南京區域）
為滿足業務發展需要，現蘇州銀行零售銀行南京區域面向社會公開招聘，真誠邀請敢于接受挑戰、德才兼備者加盟，攜手共創美好未來！
一、招聘崗位及崗位職責：
◆零售支行行長2名
崗位職責:
1.負責管理網點客戶資源，組織實施各項營銷活動，提高網點銷售業績；
2.負責不斷改善服務質量，提供規范一致的服務體驗，提高客戶的網點滿意度；
3.負責監督執行風險防范措施，實施關鍵風險點控制，提高風險管理能力；
4.負責所在網點員工的日常管理、培訓及考核等工作；
5.完成上級領導交辦的其他事項。
任職條件：
1.年齡40周歲（含）以下，全日制本科及以上學歷；
2.具備5年以上銀行從業經驗，3年以上銀行經營管理相關工作經驗；
3.具備較強的經營管理、綜合分析、組織領導、業務拓展能力，具備較強的事業進取心和工作責任心，具備良好的團隊協作精神和溝通協調能力；
4.熟悉地方經濟和金融市場環境，具備廣泛的社會資源。
◆運營經理崗1名
崗位職責:
1.根據授權要求，在規定金額范圍內對前臺業務進行授權；
2.負責與存款單位進行賬務核對；保管、整理、裝訂有關對賬單；
3.負責賬戶、憑證保管、反洗錢、現金、電子銀行業務等管理工作；
4.完成上級領導交辦的其他事項。
任職條件：
1.年齡35周歲（含）以下，全日制本科及以上學歷；
2.具備3年以上銀行會計、運營管理類相關工作經驗，熟悉會計業務操作流程，具備一定的管理能力和財務分析能力；
3.具備較強的吃苦耐勞精神和工作責任感；
4.具備會計從業資格證。
◆綜合柜員崗若干名
崗位職責:
1.負責日常柜面業務的辦理，包括帳戶開立、存取款、轉賬、匯款等業務；
2.依據有關規定對記賬憑證和印鑒進行初審，進行記賬和登記薄管理；
3.按照現金管理的有關規定，處理日常現金收付業務，負責清點、反假和挑殘，對大額現金執行報備制度；
4.正確使用和妥善保管柜員崗業務用章、印鑒卡片、空白憑證、有價單證等；
5.負責當日業務的賬務處理與核對，保證賬務處理的賬款、賬據、賬實、賬表、賬簿、賬賬六相符；
6.負責本行金融產品的柜面營銷工作。
任職條件：
1.年齡30周歲（含）以下，全日制本科及以上學歷；
2.具備2年以上銀行會計、儲蓄、出納工作經驗，熟悉相關業務操作流程，具備柜面業務實際能力和技能專長（如點鈔、漢字錄入、翻打憑條等）；
3.具備良好的職業操守和強烈的事業心、責任心，具備良好的團隊協作精神和溝通表達能力；
4.具備會計從業資格證。
以上崗位條件特別優秀者相關要求可適當放寬
二、招聘流程
報名及資格審查、筆試、面試、背景調查、體檢、錄用
三、注意事項
1.應聘者個人信息僅用于此次招聘，蘇州銀行對未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還。
2.應聘者對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，蘇州銀行有權取消其錄取資格。
四、報名方式及相關說明
1.報名時間：即日起至2017年12月31日；
2.報名方式：登陸蘇州銀行網站人才招聘頁面（hr.suzhoubank.com/zpWeb）進行網上申請。網上報名為唯一報名方式，請勿投送紙質簡歷；
3.蘇州銀行有權根據報名情況，取消或終止個別崗位的招聘工作，并對本次招聘具有最終解釋權；
4.應聘渠道以蘇州銀行官網網申為準；蘇州銀行招聘不會收取任何費用！