湖南省財貿醫院始建于1951年，隸屬湖南省供銷合作總社差額撥款的正處級事業單位，為二級綜合性醫院。
根據《湖南省事業單位招聘人員試行辦法》(湘人社發[2011]45號)，結合醫院實際工作需要，面向社會公開招聘工作人員33人，現將具體招聘方案公告如下：
一、 組織領導
招聘工作在省人力資源和社會保障廳的監督指導和省供銷社的領導下，醫院成立公開招聘工作領導小組，小組辦公室設院人事科，負責組織協調整個招聘工作，院紀檢監察科全程監督。
二、招聘原則
1、堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。
2、堅持學科需要、專業對口、注重能力和水平的原則。
三、招聘條件
身體健康，具有良好的品行，符合《事業單位公開招聘人員暫行規定》基本條件的省內衛生專業技術人員。
四、招聘崗位、計劃及要求(見附件)
五、招聘程序
(一)發布信息
招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳網站面向社會公開發布。
(二)報名時間、地點、方式及要求
報名時間：2015年 4 月20日--2015年4 月 22日17時止。
報名地點：湖南省財貿醫院人事科(長沙市天心區坡子街139號側樓6樓)
報名方式：現場報名。
報名要求：請應聘者到湖南省人力資源和社會保障廳網站(www.hnrst.gov.cn)表格下載中心下載并如實填寫《湖南省事業單位公開招聘人員報名表》。同時請攜帶本人有效身份證、畢業證(應屆生憑《畢業生就業推薦表》)、資格證等相關資料原件和復印件直接到我院人事科報名。
(三)資格審查：依據崗位招聘條件對應聘人員進行資格審查，通過資格審查符合條件的人員名單在湖南省財貿醫院網站予以公示并以電話方式通知參加考試。
(四)考試方法
1、開考比例：崗位應聘人數與崗位招聘人數的比例原則上不低于3: 1。對少數專業特殊或確實難以形成競爭的崗位，經報請主管部門和政府人社部門同意，可根據崗位實際情況適當降低開考比例或核減崗位招聘計劃。
2、考試方式：
應聘醫師、醫技崗位采取筆試、面試的方式進行，按百分制折算成綜合成績 (其中筆試占綜合成績的60%、面試占綜合成績的40%);
應聘護理崗位采取筆試、面試、技能操作相結合的方式，按百分制折算成綜合成績(其中筆試占綜合成績的40%、面試占綜合成績的20%、技能操作占綜合成績的40%)。具體考試時間另行通知。
筆試：經資格審查符合條件的人員全部參加筆試，筆試主要內容為三基知識。參加筆試時請攜帶身份證及其他相關證件資料原件進行核查。
面試：根據應聘同一崗位筆試成績排名先后，按崗位招聘數1:3的比例確定面試人員。面試主要測評應聘人員的語言表達、反應、綜合分析能力等。
技能操作：參加面試的人員全部參加技能操作考試，技
能操作主要測評應聘人員的動手能力。
考試成績在湖南省財貿醫院網站公布。
(五)體檢：根據應聘同一崗位綜合成績排名先后，按崗位招聘數1:1的比例確定體檢人員。體檢標準參照公務員錄用體檢標準執行。有體檢不合格者，按應聘同一崗位綜合成績排名先后依次等額遞補(遞補不超過兩次)。
六、公示
根據綜合成績和體檢結果，經招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人員，報省人力資源和社會保障廳審核，通過審核的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會保障廳網站上公示7個工作日。
七、聘用及待遇
經公示無異議后，辦理聘用手續。被聘用者與我院簽定聘用合同，實行試用期(試用期包括在聘用合同期限內)，試用期滿，經考核不合格的取消聘用。
咨詢電話：0731-85171178(熊老師 呂老師)
監督電話：0731-85171171
附件：湖南省財貿醫院2015年公開招聘崗位、計劃及要求一覽表.rar
湖南省財貿醫院
2015年 4 月7日