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2014年上海市農業生物基因中心工作人員公開招聘公告

時間:2014-2-11 15:14:02 點擊:

上海市農業生物基因中心工作人員公開招聘公告

上海市農業生物基因中心成立于2002年7月27日,是隸屬于上海市農業委員會、委托上海市農科院管理的公益性事業單位,實行理事會領導下的首席科學家負責制。中心專注于農業生物基因資源研究,其宗旨為:立足上海、面向全國、接軌世界,為我國農業的持續發展準備物質與技術基礎;主要任務為:農業基因資源的收集保存、研究評價、繁育創新和開發利用以及發展相關技術。

基因中心現設基因資源庫、資源評價創新實驗室、節水抗旱稻研發中心、綜合辦公室四個部門,同時還是國家農作物種質資源平臺(上海)、農業部作物基因資源與種質創制上海科學觀測實驗站、國家作物遺傳改良國家重點實驗室種質資源分室的依托單位。中心現有員工34人,博士后、碩博士研究生15人。

基因中心建有綜合性農業生物基因資源庫,包括低溫低濕和液氮兩套保存系統,可實現30萬份種質資源的長、中、短期保存。目前,基因中心收集保存的種質資源已達18萬余份,對外提供3萬余份次,包括主要的糧食和經濟作物如水稻、小麥、玉米、大麥、油菜、蔬菜和花卉以及微生物資源和遺傳工程材料。尤其是在水稻功能基因資源的收集保存方面已形成特色。資源評價創新實驗室可開展優異種質的綜合評價與鑒定,有利基因的發掘、分離與轉移以及主要農作物功能基因組研究和種質資源的創新與利用。實驗室現承擔國家重點基礎研究發展規劃項目(973計劃)、國家高技術研究發展計劃(863計劃)、農業部948重大專項、上海市科技發展和上海市科技興農等重大、重點項目以及美國比爾和梅琳達•蓋茨基金會等國際合作項目。從有利于國家糧食安全、水資源安全以及生態安全出發,中心將發展節水抗旱稻作為研究重點。2003年,育成了全國南方第一個節水抗旱稻品種“中旱3號”通過國家新品種審定,并成為南方稻區品種區域試驗的對照種;2004年,選育的“滬旱3號”、“滬旱7號”相繼通過國家和上海市審定。目前中心育成了全球第一個旱稻不育系,并實現了三系配套。節水抗旱雜交稻“旱優2號”和“旱優3號”、“旱優8號”已通過上海市品種審定委員會審定,“滬旱15”、“滬優2號”(原名“旱優2號”)通過國家新品種審定,開始在生產上大面積推廣。研究成果《栽培稻節水抗旱種質評價、創新和新品種選育》和《水稻基因資源創新與分子技術育種》分別獲得2005年度和2007年度上海市科技進步獎一等獎,《節水抗旱稻不育系、雜交組合選育和抗旱基因發掘技術》獲2010年度上海市技術發明獎一等獎。

為進一步深化干部人事制度改革,拓寬選人用人視野,根據《上海市事業單位公開招聘人員暫行辦法》[滬人社專發(2009)45號],按照公開、平等、競爭、擇優的原則,現面向社會公開招聘以下人員:

一、招聘崗位、職數、職位說明及招聘對象條件(見附表:2014年上海市農業生物基因中心招聘簡章)

二、招聘辦法

1、報名

本次報名采用網上報名方式,申請人可將個人簡歷發至聯系郵箱。報名截止日期:2014年2月21日。

2、資格審查

上海市農業生物基因中心根據收到的報名信息進行篩選與資格審查,通過審查的對象將會收到考試或面試通知。

3、考核或筆試

由上海市農業生物基因中心根據報名職位要求組織考核或筆試。筆試內容主要為相關崗位的基本理論和專業知識,根據筆試分數由高到低按1:3比例排序確定進入面試人員名單。筆試成績合格者發通知進行面試。

4、面試

面試主要測試崗位專業知識、業務能力和綜合素質,可采取答辯、結構化面試、情景模擬、實際操作等多種方式進行。面試提問以主考官為主,其余考官可做補充性提問。

5、身體檢查

按照筆試、面試成績4:6比例,計算出總成績,從高分到低分進行排序確定擬錄用人員進入體檢。體檢參照《國家公務員通用體檢標準(試行)》,到本市二級甲等以上醫療機構進行體檢。

6、考察

由上海市農業生物基因中心組織考察,主要考察應聘人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質、心理健康情況和誠信記錄。

7、擬聘人員的確定和公示

根據考核、體檢、考察結果,對擬錄用人員在“21世紀人才網”上進行公示,公示時間一般不少于7天。公示無異議,報上級主管部門審核通過后,再報上海市人力資源和社會保障局核準備案。公示如有異議、影響聘用的,根據查實結果確定是否錄用。

三、相關待遇和其他事項

上述人員一經錄用,其工資、獎金、福利和社會保險等按照有關規定執行。

四、聯系方式

聯系人:周佩雯

郵箱:可以發送材料至renshi@sagc.org.cn

聯系電話:62202982

上海市農業生物基因中心

2014年2月8日

附表:上海市農業生物基因中心招聘崗位、職數、職位說明及招聘對象條件.rar

 

 

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作者:文武事業單位招聘網 來源:網絡

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