為了進一步加強全區最低生活保障管理工作，經區政府研究決定，面向社會公開招聘11名低保專職工作人員，現將有關事項公告如下：
一、招聘對象
戶籍為宏偉區常住人口，全日制本科及以上且具有學士學位及以上高校畢業生。
二、招聘計劃
計劃招聘低保專職工作人員11名。
三、報名條件
1、熱愛祖國，熱愛社會主義，擁護中國共產黨的領導;
2、遵紀守法，品行端正，無違法違紀記錄;
3、1979年1月1日以后出生;
4、相貌端正，具有履行正常工作職責的身體條件;
四、報名與資格審查
應聘人員自愿現場報名，報名人員必須持本人身份證、戶口簿、畢業證、學位證等有效證件原件及一份復印件，近期正面同版免冠(一寸)照片2張。由招聘領導小組辦公室負責資格審查。
報名地點：區民政局辦公室(匯華宮1206A)。
報名時間：2014年2月121日--2014年2月19日，上午9:00-11:00，下午13:30-16:30。
五、招聘辦法和要求
1、招聘采取筆試、面試辦法進行
筆試。內容為公共基礎知識，時間90分鐘。
面試。依據筆試成績，按照招聘計劃1：2比例由高分至低分依次確定面試人員，最后一名面試人員的筆試成績如出現并列者，則同為面試人員。面試采用結構化面試的方式進行，主要圍繞應聘者的能力素質進行測評。
筆試、面試均實行百分制，筆試成績、面試成績各按50%折算，折算后兩項分數相加為總成績(保留小數點后2位)。按照總成績確定擬聘用人員。如果最后一名出現成績并列，以筆試成績高者予以確定擬聘用人員。
2、體檢、考核
擬聘用人員體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)和《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》(人社部發〔2010〕12號)文件。由用人單位組織體檢和考核，因體檢、考核不合格等原因出現空缺，從總成績合格者中由高分至低分依次遞補。
3、公示
擬聘用人選經體檢、考核合格后，面向社會公示五天，在宏偉區政府網站進行公布。如發現有不符合招聘方案規定者，取消其被聘用資格。
4、時間安排
筆試時間及面試時間及地點另行通知。
六、聘用管理及待遇
1、聘用管理
聘用的低保專職工作人員實行試用期制度，試用期1個月(含在聘用期內)。對聘用人員，由區民政局分別安置街道辦事處和鎮政府工作，用人單位負責對聘用人員的日常管理和考核。聘用周期為三年，期滿后重新競聘上崗。
2、工作待遇
聘用人員待遇比照社區工作者管理，試用期內，工資為每月1500元，試用期滿后，工資為每月1790元。試用期滿后，按照有關規定，聘用人員的養老保險、醫療保險、失業保險、生育保險、工傷保險費用，區財政和聘用人員分別承擔相應費用，由聘用人員個人交納。
七、組織領導
為確保此次公開招聘工作的順利進行，特成立宏偉區低保專職工作人員公開招聘領導小組。
領導小組下設辦公室，負責相關考務工作，人社局、民政局相關人員參加。
此公告未盡事宜，由招聘領導小組研究決定，辦公室負責解釋。招聘咨詢電話：5308856 5308218
宏偉區人社局
宏偉區民政局
二O一四年二月十一日
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