為切實加強我區事業單位工作人員隊伍建設，優化人員結構，增強單位活力，根據事業單位公開招聘工作人員的有關規定和各事業單位的用人需求，決定開展2014年上半年面向社會公開招聘事業單位工作人員工作。為確保招聘工作順利進行，特制定《白云區2014年上半年公開招聘事業單位工作人員簡章》(以下簡稱《招聘簡章》)。
一、工作原則及程序
招聘工作堅持“民主、公開、競爭、擇優”的原則，采取考試與考核相結合、信息公開、過程公開、結果公開的方法進行。招聘工作按照編制招聘計劃、發布招聘公告、報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、考核、公示、辦理聘用手續的程序進行。
招聘工作在白云區公開招聘事業單位工作人員工作領導小組的領導下，由白云區公開招聘事業單位工作人員工作領導小組辦公室(以下簡稱“區招聘工作辦公室”)組織實施。
二、招聘計劃及崗位
本次共計劃招聘區屬事業單位工作人員122名，其中：管理人員79名，專業技術人員43名。具體招聘情況詳見《白云區2014年上半年公開招聘事業單位工作人員崗位一覽表》。
本次招聘設A、B兩種崗位類別，其中，A類為管理人員崗位，B類為專業技術人員崗位。
三、招聘對象及報考資格條件
(一)招聘對象
國家承認學歷的中專(高中、職高、技校)及以上應、往屆畢業生。
(二)報考資格條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，具有為人民服務的思想，遵紀守法，有良好的職業道德，愛崗敬業。
3.具備報考崗位所需的相關學歷、專業要求和相應資格條件(詳見《招聘崗位一覽表》)。
4.年齡在18周歲以上(1996年3月2日及以前出生)、35周歲以下(1978年3月2日以后出生);具有碩士研究生及以上學歷學位和具有報考專業技術崗位相應中級及以上專業技術職稱的人員年齡可放寬到40周歲(1973年3月2日以后出生)。
5.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。
6.根據黔黨發〔2009〕6號文件精神，定向“基層服務項目人員”的招聘崗位，限截止2014年3月2日，由省級及以上機關統一選派在貴陽市服務滿一年及以上且仍在崗或服務期滿考核合格的“三支一扶計劃”、“選聘高校畢業生到村任職”、“一村一名大學生工程”、“大學生志愿服務西部計劃”和由貴陽市統一選派的“一社區一名大學生計劃”五類人員報考。
7.根據筑組發〔2012〕18號文件精神，定向“本區基層服務人員”的招聘崗位，限截止2014 年3月2日，本區區屬機關事業單位臨聘滿2年及以上且仍在崗的人員和任本區的村黨支部書記、副書記，村委會主任、副主任滿2年及以上且仍在崗的人員報考。
8.根據筑黨辦發〔2014〕3號文件精神，定向 “本區居委會成員”的招聘崗位，限截止2014年3月2日，在本區從事居委會工作滿3年及以上且仍在崗的居委會成員報考，年齡放寬到45周歲(1968年3月2日以后出生)。
9.根據黔黨發〔2012〕34號文件精神，定向“退役士兵”的招聘崗位，限截止2014年3月2日已辦理退役手續且戶籍在貴陽市的退役士兵報考。
10.報考崗位明確要求有相關工作經歷的，報考人員必須符合要求的工作經歷。離校未就業高校畢業生到高校畢業生見習基地參加見習或者到企事業單位參與項目研究的經歷，可視為工作經歷。工作經歷時間計算截止至2014年3月2日。在校期間的社會實踐和其他就業經歷，不視為工作經歷。
(三)以下人員不得報考：
1. 2010年1月1日以來招錄的公務員、參照公務員法管理機關(單位)工作人員。
2.事業單位新招聘在試用期內的。
3.非全日制普通高校大中專及以上學歷人員截止2014年3月2日仍未取得畢業證的。
4.截止2014年3月2日仍在崗的“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員。
5.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養的。
6.曾被開除公職的或被辭退未滿5年的。
7.在各級公務員招考、事業單位招聘中被認定有舞弊等行為且仍在不得報考期限內的。
8.聘用后即構成回避關系的。
9.不符合招聘崗位要求相關條件的。
10.任職(工作)或服役期間發生重大責任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱職(不合格)的。
11.有法律、法規等規定不得聘用為事業單位工作人員的。
四、報名及資格初審
(一)報名時間：2014年3月2日-4日上午9∶00至下午5∶00。
(二)報名地點：白云區人力資源市場(白云區粑粑坳迎賓大道中段開發區管委會一樓)。
(三)報名方式
報名工作由白云區招聘工作領導小組辦公室統一組織，具體報名工作由招聘(單位)主管部門負責。采取現場報名的方式進行。
每名報考人員僅限報考一個單位的一個崗位。
報名收費為每人100元。農村特困人員、城市低保人員、應屆畢業特困學生可免收報名費，上述人員在辦理免除報名費手續時，須提供相關證明材料原件：農村特困人員憑家庭所在地縣級扶貧辦出具的證明;城市低保人員憑家庭所在地縣級民政部門出具的證明;應屆特困學生憑就讀學校資助機構出具的證明。經報名現場確認符合條件的免收報名費。免收報名費的人員名單向社會公布，若有不符合免收條件者，經核實后須補交報名費。
招聘崗位計劃與報名人數達到1：3的比例方能開考，達不到此比例的，將減少或取消該崗位的招聘計劃。如減少招聘崗位計劃后，仍達不到該比例的，取消該崗位招聘計劃。招聘計劃數減少的，報考該崗位的考生所報崗位不再進行調整;招聘計劃取消的，由報考該崗位的考生本人申請，經區招聘工作辦公室同意后，改報其他崗位。改報時間為2014年3月5日上午9：00至下午5:00，逾期不再受理改報申請。
(四)資格初審
考生需提供以下材料交報考單位進行資格初審：畢業證書(2014屆應屆全日制普通高校畢業生持《就業推薦表》)、學位證書、招聘崗位所需其他條件的資格證、戶口簿、有效《居民身份證》(含臨時身份證，或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片并加蓋公安機關公章的戶籍證明)原件及復印件各1份;在職人員同時持單位同意報考的證明(中、小學教師須持縣級以上教育行政主管部門同意報考的證明)和近期彩色同底免冠正面一寸照片4張。留學歸國人員報考，除須提供以上規定的材料外，還要出具教育部留學人員服務中心境外學歷學位認證和證明材料。
報考定向“基層服務項目人員”招聘崗位的人員，須提供縣級及以上“項目辦”或“引導辦”出具的書面證明或服務證書原件及復印件一份。
報考定向“本區基層服務人員”招聘崗位的人員，本區區屬機關、事業單位臨聘人員須提交批準聘用(單位)部門黨組織出具的書面證明(需注明聘用崗位、聘用時間、是否在崗等);村黨支部書記、副書記，村委會主任、副主任須提交鄉(鎮)黨委出具的相關證明(需注明所任職務、任職時間、是否在崗等，其中：村委會主任、副主任還須提供《當選證》原件及復印件一份)。
報考定向“本區居委會成員”招聘崗位的人員，須提交所屬社區(鄉、鎮)黨委出具的書面證明(需注明從事居民委員會工作時間、是否在崗等)。
報考定向“退役士兵”招聘崗位的人員須提供《退伍證》原件及復印件一份。
報考人員須認真閱讀招聘簡章及誠信承諾書，如實填寫《白云區2014年上半年公開招聘事業單位工作人員報名信息表》和提交本人的有關材料，委托他人報名，視同報考人員本人填寫。出現報名信息錯誤或在筆試、專業測試、面試時提交的證件不一致而影響考試和聘用等環節的，責任自負。凡提供材料與報考崗位所需條件和要求不符或弄虛作假者，一經查實，取消考試及聘用資格，所造成的一切損失由考生本人承擔。
(五)準考證發放
《準考證》發放時間為：2014年3月14日。
《準考證》領取地點：白云區人力資源市場(白云區粑粑坳迎賓大道中段開發區管委會一樓)。
考生憑有效《居民身份證》和《準考證領取憑條》領取《準考證》。
《準考證》和有效《居民身份證》是考生參加招聘考試(從筆試至辦理聘用手續整個過程)的重要憑證，請考生務必妥善保管，因不能提供證件而影響進入下一環節所引起的后果由考生自負。