根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)和《海南省事業單位公開招聘人員實施辦法》(瓊人社發〔2011〕100號)精神，結合本院實際情況，經省委組織部同意，決定面向社會公開招聘30名專業技術人員。現將招聘工作有關事項公告如下：
一、招聘崗位及條件
詳見附件1。
二、工作程序和報名安排
(一)組織報名
1.報名時間
2014年3月14日8∶00 -2014年3月23日17:00。
2.報名地點：�？谑协偵絽^府城高登街新橋路 海南省干部療養院人事科
3.報名方式
應聘人員需到報名地點進行現場報名，每位考生限報一個崗位，同時需提供以下資料：
(1)報名表;
(2)戶口簿、第二代身份證(報名與考試時使用的身份證必須一致)、畢業證、學位證(本科以上學歷提供)、畢業生派遣證(報到證)、崗位要求的執業(職稱)資格證書、獲獎證書及能證明自己工作能力的業績材料，以上證件提供原件(備查)、復印件。
(3)本人近期一寸正面同底免冠彩色證件照2張(與電子照一致、信封封好署名)。
(4)在職人員需提供所在單位同意報考的證明。
資料(1)、(3)需同時提供電子版，資料(2)、(4)需同時提供電子掃描件。電子版資料應于報名前一并發到報名郵箱(zp@hnlyy.com)，或報名時一并提交。電子版資料文件名統一由報考人姓名+數字序號構成，如王某某01.jpg、王某某02.jpg，以區分不同報考人和同一報考人不同掃描件)。
打印、復印材料統一用A4紙張。報考者應如實填報信息和提交材料(委托他人代為報名的，視同報考者本人填報)。資料及信息不真實、不完整或填寫錯誤的，由報考者本人承擔責任。弄虛作假的，一經查實即取消考試資格或聘用資格。
(二)資格審查
經資格審核，符合條件的報考人員名單將在海南黨建網、海南省干部療養院網上發布。
(三)考試方式
考試包括筆試和面試，報名人數和崗位招聘人數應不少于3∶1的比例方可開考，報名人數達不到要求比例的，相應減少該崗位的招聘崗位。
報考護士崗位的考生按1：2比例根據筆試成績從高到低的順序進入面試，其他崗位的考生按1：3的比例根據筆試成績從高到低的順序進入面試。
1.筆試。時間和地點詳見公告。
筆試結束后，在海南黨建網、海南省干部療養院網公布筆試結果。
2.面試。時間和地點詳見公告。
考試結束后，在海南黨建網、海南省干部療養院網公布考試綜合結果和體檢名單。
3.成績
考試成績：筆試和面試成績均按滿分100分記。
筆試合格分數線根據筆試成績綜合劃定，面試合格分數線為55分。
考試綜合成績計算方法：考試綜合成績=筆試成績×60%+面試×40%。
(四)體檢
根據考試綜合成績按1：1比例提出體檢對象并組織進行體檢，同一崗位綜合成績末位出現并列的，以筆試成績高的列為體檢對象。體檢標準按《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。初次體檢不合格的可在接到體檢結果通知之日起3個工作日內，由體檢對象本人申請復查一次。未按規定時間參加體檢者，視為自動放棄。
(五)考核
對體檢合格的人員進行考核。
(六)集體研究
經省干部療養院黨政聯席辦公會集體研究，根據考試、考核、體檢結果，選優擬定聘用人員名單
(七)公示
將擬聘用人員名單報省委組織部審定后，在海南黨建網、海南省干部療養院網公示，公示時間為7個工作日。
(八)聘用審批
公示期滿后沒有問題反映或者有問題反映但不影響聘用的，由省干部療養院與擬聘用人員簽訂聘用合同。對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用;考核過程、公示期內及聘用前，應聘人員有棄權的，根據報考該崗位人員的考試綜合成績從高到低順序遞補。
三、福利待遇
(一)聘用人員按規定實行試用期制度。試用期包含在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，不予聘用。
(二)報考人員一經正式聘用即申報財政預算管理事業編制，按規定享受相應工資保險待遇。
四、咨詢電話
海南省干部療養院人事科
咨詢電話：0898-65986708
附件：
1.2014年海南省干部療養院招聘專業技術人員崗位及要求.rar
海南省干部療養院
2014年3月11日
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