河北建材職業技術學院2014年招聘工作人員公告
根據省委組織部、省人力資源和社會保障廳《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》（冀人社發〔2011〕9號）文件精神，結合我單位2014年招聘工作人員計劃和崗位空缺情況、工作需要，經省人力資源和社會保障廳批準，面向社會招聘工作人員14名（其中全日制碩士研究生7名、全日制本科畢業生7名）。現將有關事項公告如下:
一、招聘單位基本情況
河北建材職業技術學院是經河北省人民政府批準、教育部備案、全國唯一以“建材”命名的高等職業技術學院，被國家勞動和社會保障部評為“創新能力培訓實驗學�！保恢袊逃茖W研究院和全國高職高專協作會評為“中國十大特色高職院校”，是教育部全國建材教指委副主任單位、河北省建材職業教育集團牽頭單位，是河北省建材工業協會副會長單位、河北省硅酸鹽學會副理事長單位、河北省服務外包培訓基地、教育部支援西部教育顧問院校。2007年，教育部高職高專院校人才培養工作水平評估優秀。2009年，被河北省人事廳授予“就業工作先進單位”。2010年，被秦皇島市委、市政府命名為“文明單位標兵”。 2011年，被河北省教育廳授予“依法治校示范�！薄�
學院地處全國首批14個沿海開放城市之一的秦皇島市，位于西部高校園區。南瀕渤海、北依開發區、西鄰奧體中心、東接世界第一能源大港——秦皇島港，自然與人文環境俱佳，是理想的辦學之地。
截至目前，學院占地235畝，總建筑面積16萬多平方米，資產總值1.5億元；館藏各類圖書80萬余冊；有國家財政支持的建筑裝飾材料檢測實訓基地，校內實訓中心8個，實訓室55個，耀華玻璃集團、冀東發展集團、深南玻等校外實訓基地91個。學院設有通用工種國家職業技能鑒定所、建材行業特有工種職業技能鑒定站、電子商務職業資格鑒定站、調酒師技能鑒定站、高等教育自學考試考點、全國計算機等級考試考點、全國公共英語考試考點、全國統計專業職務秦皇島考區、河北省創新能力定級考試考點、河北省會計從業資格考試秦皇島考區等。學院還與馬來西亞世紀大學等高校合作開辦“專本碩連讀”國際合作班。
學院現有教職工513人，其中正高級職稱32人，副高級職稱124人，中級職稱213人；187人具有碩士以上研究生學歷或學位，另有89人在讀博士、碩士學位。近三年累計發表學術論文近800篇、著作100多部，承擔省級以上縱向科研項目19項，承辦了全國建筑材料學科研究會理事會議暨第二屆研究生論壇、高職高專院校課程改革與國家級精品課案例解析研討會、首屆河北省建材行業“冀東發展杯”職業技能大賽等。
學院設有六系五部教學機構，即材料工程系、建筑工程系、機電工程系、財經管理系、現代服務管理系、藝術設計系、基礎部、社科教學部、體育教學部、中專部、培訓部。開設材料工程技術、建筑工程技術、機電一體化技術、會計與審計、旅游管理、體育服務與管理等 49個專業，面向全國28個省、直轄市、自治區招生，現有全日制在校生近10000人。
學院堅持以育人為根本，以教學為中心，以服務為宗旨，以就業為導向，走產學研結合的發展道路。立足河北，面向全國，立足建材，服務社會，培養具有敬業精神和創新精神的高素質技能型專門人才。近三年，學生在全國及河北省“挑戰杯”大學生創業計劃大賽、電子專業人才設計與技能大賽、大學生運動會、“冀東發展杯”職業技能大賽、“魯班杯”造價技能競賽、“用友杯”ERP應用技能大賽、“博飛杯”測量大賽、單片機程序設計大賽、“世紀之星”英語演講大賽、導游大賽、大學生藝術展、辯論賽、校園歌手大賽、書畫攝影比賽、中歐領導人峰會服務等活動中名列前茅。
學院突出建材特色，圍繞市場設置專業，積極探索和實踐“建材本色、建材集團、建材品牌”辦學模式，形成工學結合“4+x+1”人才培養模式和“任務驅動、項目導向”的教學模式，使人才培養工作在內涵上、質量上都有了進一步的提高，獲5項省級教學成果獎，有3個省級示范專業， 3門省級精品課，3門行業精品課。學院建有面向全國的就業信息網絡，廣開就業渠道，就業率穩居全省同類高校前列。30多年來，為全國各行各業培養輸送了5萬多名各類人才，高質量的畢業生贏得了社會和用人單位的廣泛好評。
學院秉承“以規模效益固基，以改革創新圖強，以質量特色爭優”的辦學理念，以“團結、勤奮、求實、創新”為校風，以“愛崗敬業、嚴謹治學、從嚴執教、教書育人”為教風，以“刻苦學習、尊師守紀、勤勉博取、文明向上”為學風，努力創建特色鮮明的高等職業技術院校。
熱忱歡迎廣大有志之士加盟我院。
二、招聘原則
堅持德才兼備，民主、公開、競爭、擇優，實行公開招聘，在考試、考核的基礎上擇優聘用。
三、招聘條件、崗位、人數
（一）應聘人員應具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.熱愛祖國，為人師表，具有良好的品行和職業道德，開拓創新，愛崗敬業，具有團隊合作精神；
4.符合我院專業建設發展需要，具有與招聘崗位要求相適應的學歷學位、專業、年齡和技能條件；
5.適應崗位要求的身體條件；
6.具備崗位所需要的其他條件。
有下列情形之一的人員不得報考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的人員；
2.現役軍人；
3.報考聘用后即構成回避關系的人員；
4.法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員。
（二）招聘人數和崗位條件
2014年我院擬招聘教學和學生工作人員14人，具體招聘人數和崗位條件詳見《河北省2014年省直事業單位公開招聘工作人員公告》。
四、報名與資格審查
1.報名時間：自招聘公告發布之日起至2014年4月14日—4月20日；
2.報名方式
網上報名：http://www.hebpta.com.cn
其他方式：聯系人事處綜合科（秦皇島市文育路8號河北建材職業技術學院圖書館樓1422房間），工作時間內可撥打辦公電話0335-8070210，郵箱：hbjcrsc@163.com。
3.報名要求
每名報考人員只能報考一個崗位。報名者須填寫《河北建材職業技術學院2014年公開招聘工作人員報名表》，可從網上下載打印填寫，并帶本人有效身份證、畢業證、學位證、資格證和有關材料原件以及復印件、4張近期同底1寸免冠照片，應屆畢業生須提供由本校畢業生就業指導部門簽署意見的畢業生就業協議書。報考人員應如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；弄虛作假的，一經查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。
報考人員將報名登記表及有效身份證、畢業證、學位證、資格證和有關材料的復印件掃描發送電于郵件到我院人事處。
請考生保持報名時所留聯系電話的暢通，以便通知有關事宜。
4.資格審查
人事處對收到的求職信息進行整理匯總后，依據招聘崗位設置的條件進行資格審查。必要時，會同用人部門一起進行資格審核，對滿足招聘條件要求的，再按應聘者各學歷階段所學專業的一致性、研究方向與我院所需以及學業成績和在校表現等情況，確定可參加考試人選。
資格審查結果現場確認，或資格審核結束后電話通知確定考試人選進行考試。
5.準考證發放：考生領取準考證時間、地點由我院人事處另行通知。
五、考試
對符合教學崗位條件的應聘人員采取面試和試講相結合的方式，對學生工作輔導員崗位條件的應聘人員采取面試和筆試相結合的方式。
面試環節主要考核應聘人員的思想政治表現、道德品質、教育背景、專業學術水平或工作實績等。試講環節主要考核應聘人員的教師基本素質、儀容儀表、專業技術知識和語言表述能力、教育教學能力、思維應變能力和對具體問題的分析能力。筆試環節主要是通過對設定資料的閱讀，回答有關問題，考察應聘人員解決實際問題的能力。面試、試講和筆試最低合格分數線均為60分。
考試時間于2014年5月進行，具體時間、地點和考試成績另行通知（請關注我院網站公告）。
六、體檢與考核
根據考生考試總成績，按照招聘計劃按1：1比例在及格線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。如考試總成績相同，按面試成績高者確定人選。
體檢工作由我院人事處統一組織，體檢前一天確定體檢醫院，并嚴格做好保密工作。體檢時間為面試（考試）前后一至兩天，體檢結果僅作為當次學校公開招聘工作的參考依據。
綜合應聘者的思想政治表現、道德品質、業務能力、體檢情況等因素，按照擇優聘用、寧缺勿濫原則確定擬聘用人選，并對其資格條件進行復查，體檢、考核不合格的，取消擬聘人選資格，并從最低合格分數線以上報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。
七、確定人選
擬聘人選經我院公開招聘領導小組研究審定。
八、其他事項
1.對于已經通過招聘確定的人選，在畢業時沒有取得畢業證書、學位證書，學院將取消其資格。
2.招聘工作辦公室將公開招聘領導小組研究通過的擬聘人選在河北人力資源和社會保障網站和學院網站公示，公示期為7個工作日。公示期間，有異議者可以向招聘單位提出。
九、聘用
公示無異議后將聘用意見報送省委組織部、省人力資源和社會保障廳審批，并按照有關規定簽訂聘用合同，辦理就業、工資、保險等相關手續。
十、信息發布與政策咨詢
學校地址：河北省秦皇島市海港區文育路8號
郵 編：066004
聯 系 人：胡老師、金老師
聯系電話：0335-8070210
郵箱：hbjcrsc@163.com
網址：http://www.hbjcxy.com
河北建材職業技術學院
二〇一四年四月十一日